2021-01-14來源：瀘州人事考試網(wǎng)作者：四川人事考試網(wǎng)
一、考試總成績排名
瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局直屬事業(yè)單位2020年高層次人才引進(jìn)公開考核招聘工作人員考試總成績排名詳見附件1。
二、體檢及考核
（一）體檢人員的確定。根據(jù)考試總成績（考試總成績=筆試成績+面試成績，筆試面試成績各占百分之五十）由高分到低分依次等額確定體檢人員。
�。ǘw檢組織及標(biāo)準(zhǔn)。體檢由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)組織，體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢時(shí)間：2021年1月28日上午8:40（瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局—瀘州市江陽區(qū)江陽西路91號一樓集中），體檢地點(diǎn)臨時(shí)通知。
考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動棄權(quán)。
考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（三）對體檢合格的人員進(jìn)行全面考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系、失信被執(zhí)行情況，以及是否需要回避等方面的情況，并復(fù)核是否符合報(bào)名資格條件，作出考察合格與否的結(jié)論。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。
�。ㄋ模┻f補(bǔ)。因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額，瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
�。ㄎ澹n案審查。
對體檢、考察合格人員進(jìn)行檔案審查。
三、公示與聘用
考核、體檢、政審考察、檔案審查均合格的人員，將在瀘州人事考試網(wǎng)和瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局官網(wǎng)上公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘條件的，取消聘用資格。公示無異議的人員，按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。
擬聘人員為2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2021年7月31日前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書原件后，方可辦理正式聘用手續(xù)。
擬聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)，未經(jīng)招聘單位同意逾期未報(bào)到的，視為自動放棄。
對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘資格。一經(jīng)公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。
附件：1.瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局直屬事業(yè)單位2020年高層次人才引進(jìn)公開考核招聘工作人員考試總成績排名
2.瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局直屬事業(yè)單位2020年高層次人才引進(jìn)公開考核招聘工作人員進(jìn)入體檢人員名單
瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局
2021年1月13日
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附件1 |
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瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局直屬事業(yè)單位2020年高層次人才引進(jìn)公開考核招聘工作人員考試總成績排名 |
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姓名 |
性別 |
報(bào)考單位 |
報(bào)考職位 |
考號 |
筆試 成績 |
筆試折合成績 |
面試 |
面試折合成績 |
招聘人數(shù) |
考試 |
名次 |
聯(lián)系電話 |
|
林曉慶 |
女 |
瀘州市林竹花卉技術(shù)推廣中心 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0120210109009 |
86.5 |
43.25 |
86 |
43 |
1 |
86.25 |
1 |
羅茹 |
|
雷開敏 |
女 |
瀘州市林竹花卉技術(shù)推廣中心 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0120210109008 |
86.25 |
43.125 |
85.8 |
42.9 |
86.025 |
2 |
||
|
羅姝辰 |
女 |
瀘州市林竹花卉技術(shù)推廣中心 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0120210109010 |
86.25 |
43.125 |
85.2 |
42.6 |
85.725 |
3 |
||
|
胡月 |
女 |
瀘州市林竹花卉技術(shù)推廣中心 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0120210109007 |
83.5 |
41.75 |
83.6 |
41.8 |
83.55 |
4 |
||
|
魏金龍 |
男 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109001 |
71 |
35.5 |
85.8 |
42.9 |
2 |
78.4 |
1 |
|
|
雷開敏 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109008 |
70.5 |
35.25 |
85.8 |
42.9 |
78.15 |
2 |
||
|
曾超越 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109012 |
70 |
35 |
84.8 |
42.4 |
77.4 |
3 |
||
|
胡月 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109007 |
69.5 |
34.75 |
83.6 |
41.8 |
76.55 |
4 |
||
|
羅熳麗 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109004 |
70 |
35 |
81.2 |
40.6 |
75.6 |
5 |
||
|
胥蓮曾籍 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109011 |
67.5 |
33.75 |
83.4 |
41.7 |
75.45 |
6 |
||
|
劉鉞昕 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109009 |
68.5 |
34.25 |
81 |
40.5 |
74.75 |
7 |
||
|
伍家輝 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109003 |
68 |
34 |
81 |
40.5 |
74.5 |
8 |
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|
附件2 |
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瀘州市林業(yè)和竹業(yè)局直屬事業(yè)單位2020年高層次人才引進(jìn)公開考核招聘工作人員進(jìn)入體檢人員名單 |
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姓名 |
性別 |
報(bào)考單位 |
報(bào)考職位 |
考號 |
筆試 成績 |
筆試折合成績 |
面試成績 |
面試折合成績 |
招聘人數(shù) |
考試 |
名次 |
聯(lián)系電話 |
|
林曉慶 |
女 |
瀘州市林竹花卉技術(shù)推廣中心 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0120210109009 |
86.5 |
43.25 |
86 |
43 |
1 |
86.25 |
1 |
羅茹 |
|
魏金龍 |
男 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109001 |
71 |
35.5 |
85.8 |
42.9 |
2 |
78.4 |
1 |
|
|
雷開敏 |
女 |
瀘州市林業(yè)科學(xué)研究院 |
專業(yè)技術(shù)工作人員 |
0220210109008 |
70.5 |
35.25 |
85.8 |
42.9 |
78.15 |
2 |
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來源：http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=610745a0795f4450a77247b824cd2da2
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