2015-01-28來源:本站采編
成都農(nóng)商銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會批準(zhǔn)成立的股份制銀行業(yè)機(jī)構(gòu),截止2013年末,資產(chǎn)總額達(dá)4200億元。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,成都農(nóng)商銀行資陽分行擬在四川簡陽市設(shè)簡陽支行,并在近期開業(yè),現(xiàn)面向社會公開招聘以下人員,誠邀廣大英才加盟。一經(jīng)錄用,我們將提供具有競爭力的薪資、專業(yè)的培訓(xùn)及良好的個人發(fā)展機(jī)會。
一、招聘崗位
部門 |
崗位 名稱 |
關(guān)鍵工作描述 |
任職條件 |
工作地點(diǎn) |
招聘 人數(shù) |
行長室 |
行長 |
1.配合分行的營銷政策,負(fù)責(zé)本支行業(yè)務(wù)發(fā)展。 2.協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)職能部門關(guān)系,樹立良好的機(jī)構(gòu)形象。 3.執(zhí)行總分行風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)會計(jì)制度要求。 4.負(fù)責(zé)支行人力、行政后勤、安全保衛(wèi)等內(nèi)部事務(wù)的全面管理。 |
35-45周歲; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 從事金融工作3年以上;具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉本地市場,具有豐富的客戶資源。
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簡陽 |
1 |
副行長 |
1 |
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業(yè)務(wù) 發(fā)展部 |
經(jīng)理或副經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)轄內(nèi)公司及個人類業(yè)務(wù)的營銷及維護(hù)。 2.指導(dǎo)并管理團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 4.部門內(nèi)部管理。 |
30-40周歲; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 從事金融工作2年以上;具有較強(qiáng)的市場拓展能力,豐富的客戶資源。
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簡陽 |
1 |
客戶經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)營銷及客戶關(guān)系維護(hù)。 2.信貸業(yè)務(wù)貸前調(diào)查、貸中審查、貸后管理工作。 3.收集市場和客戶信息。 |
30周歲以上; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 熟悉國家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、金融政策,具有較強(qiáng)的市場營銷能力、財(cái)務(wù)分析及語言文字表達(dá)能力;善于把握市場信息,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和敬業(yè)精神,抗壓能力強(qiáng);客戶資源豐富。
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簡陽 |
5 |
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綜合 管理部 |
經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)與上級行溝通及本區(qū)域?qū)ν饴?lián)絡(luò),信息承接及傳遞落實(shí)。 2.負(fù)責(zé)對支行的人力資源管理工作,如員工管理、干部管理、薪酬績效、員工培訓(xùn)等。 3.牽頭支行及分理處等機(jī)構(gòu)辦公管理工作。 4.負(fù)責(zé)支行后勤保障工作。 5.負(fù)責(zé)支行安全保衛(wèi)工作。 6.部門內(nèi)部管理。 |
30-40周歲; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 從事金融工作2年以上,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
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簡陽
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1 |
綜合事務(wù)崗 |
1.負(fù)責(zé)支行后勤支持、物品管理等行政管理服務(wù);來訪接待工作。 2.參與報(bào)銷單據(jù)初審、項(xiàng)目臺賬簿記等財(cái)務(wù)管理部分工作;3.參與文件流轉(zhuǎn)等流程管理工作。 4.負(fù)責(zé)其他綜合性事務(wù)。 |
30周歲以上; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)背景優(yōu)先,具有較強(qiáng)的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
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簡陽 |
1 |
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營業(yè)室 |
營業(yè)經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)支行營業(yè)室業(yè)務(wù)及人員管理,財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表工作。 2.負(fù)責(zé)支行現(xiàn)金、有價(jià)單證及重要空白憑證的調(diào)撥。 3.管理支行日常會計(jì)核算工作和會計(jì)柜面工作。 3.負(fù)責(zé)反假幣、反洗錢及賬戶管理工作。 4.負(fù)責(zé)ATM管理工作。 |
30周歲以上; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會等專業(yè)背景優(yōu)先,具有2年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn),有銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷或具有會計(jì)從業(yè)資格證、反假、反洗錢上崗證、代理保險(xiǎn)資格證者優(yōu)先。
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簡陽 |
1 |
綜合柜員 |
1.負(fù)責(zé)受理授權(quán)范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)重要空白憑證的領(lǐng)用、使用及保管,每日核對確保賬實(shí)相符; 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金計(jì)劃的報(bào)送和現(xiàn)金券別的配置,并負(fù)責(zé)破鈔整理和繳存; |
30周歲以上; 碩士研究生及以上學(xué)歷; 經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會等專業(yè)背景優(yōu)先,具有銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn),有銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷或具有會計(jì)從業(yè)資格證、反假、反洗錢上崗證、代理保險(xiǎn)資格證者優(yōu)先。
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簡陽 |
4 |
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合計(jì) |
15 |
注:以上崗位,如果同業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富或客戶資源豐富的應(yīng)聘者,可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件
二、薪酬福利
以上崗位應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外,根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競爭力的薪資待遇和廣闊的個人職業(yè)發(fā)展空間。
三、應(yīng)聘方式、時(shí)間及流程
(一)應(yīng)聘報(bào)名:
登陸www.cdrcb.com網(wǎng)站“人才招聘”查閱《成都農(nóng)商銀行資陽分行招聘啟事》,下載填寫附件《成都農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名表》并粘貼一寸彩色免冠照(白底背景),于2015年2月13日下午18:00點(diǎn)前發(fā)送至caoyiwen@cdrcb.com,郵件主題及報(bào)名表請按“應(yīng)聘部門-應(yīng)聘職位-姓名”的格式進(jìn)行更名;
(二)面試/筆試:經(jīng)審查符合條件者,將以電話或短信方式另行通知面試/筆試時(shí)間、地點(diǎn),報(bào)名截止日10日后未接到通知者,視為未通過簡歷審查。參加面試時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱及有關(guān)專業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。
(三)體檢:對面試/筆試合格者,將以電話或短信方式通知體檢時(shí)間和地點(diǎn)。
(四)簽約錄用:體檢合格后按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。
附件:成都農(nóng)商銀行招聘報(bào)名表
成都農(nóng)商銀行資陽分行
2015年1月6日
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