射洪縣人力資源和社會保障局

關(guān)于2016年上半年射洪縣公開考試招聘

事業(yè)單位工作人員的公告

    按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）、《關(guān)于做好全省面向社會公開考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》（川人社發(fā)〔2014〕25號）、《遂寧市關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》（遂人社發(fā)〔2011〕44號）和遂寧市人力資源和社會保障局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市事業(yè)單位工作人員公開考試招聘工作的通知》（遂人社辦發(fā)〔2016〕55號）規(guī)定，我縣決定面向社會公開考試招聘事業(yè)單位工作人員108名（其中，教育事業(yè)單位50名，衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位58名），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在遂寧市人力資源和社會保障網(wǎng)、射洪縣人力資源和社會保障網(wǎng)、遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)站發(fā)布）：

一、招聘崗位及名額

（一）招聘單位基本情況：詳見《招聘單位基本信息一覽表》（附件1）。

（二）具體招聘崗位及名額：詳見《2016年上半年射洪縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

二、招聘范圍、對象及基本條件

（一）招聘范圍

面向全國。

（二）招聘對象

2016年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或符合崗位條件要求的社會在職人員和非在職人員（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。其中，2016年的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,必須在2016年7月31日前取得職位條件要求的國家有關(guān)部門承認(rèn)的證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名時(shí)提供報(bào)考崗位要求的國家有關(guān)部門承認(rèn)的證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供報(bào)考崗位所要求的證書的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)或者不予聘用，責(zé)任由本人自負(fù)。

2016年7月31日后畢業(yè)的和本縣轄區(qū)內(nèi)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編人員不屬于本次招聘對象范圍。

（三）報(bào)名條件

1．報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)年齡在35周歲及以下（1980年5月12日及以后出生的）。

(3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。條件不符者，請勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

(5)委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的或被開除公職的；

(2)在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消錄聘用資格的；

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

(5)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

(6)其他有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、報(bào)名

本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2016年5月9日至5月11日24：00，報(bào)名網(wǎng)站為“遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)”(www.snpx.gov.cn)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審工作由射洪縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.選擇崗位。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招考對象、范圍、報(bào)考條件、報(bào)名程序以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身實(shí)際，選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《遂寧市事業(yè)單位考試招聘工作人員報(bào)考信息表》（以下簡稱《報(bào)考信息表》）的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者所填《報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容僅作為報(bào)考者參加筆試的依據(jù)，報(bào)考者是否符合所報(bào)崗位條件要求由面試前資格審查、政審考察中的復(fù)核和射洪縣人力資源和社會保障局審核的結(jié)果最終確定。

3.上傳相片、證書照片等報(bào)考資料。報(bào)考者在網(wǎng)上填報(bào)相關(guān)信息后，按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、大小16—30K的報(bào)考者近期免冠證件照、50-160K的證書照等資料。由射洪縣人力資源和社會保障局工作人員在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考者上傳報(bào)考資料后1個(gè)工作日內(nèi)（正常上班時(shí)間）及時(shí)反饋審查意見。上傳相片、證書照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。

（二）網(wǎng)上繳費(fèi)

網(wǎng)上報(bào)名且上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間為2016年5月9日至5月13日24：00。按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)按每人每科50元的標(biāo)準(zhǔn)收取。網(wǎng)上報(bào)名且上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

有下列情形之一者，可全部減免考試考務(wù)費(fèi)：

1.根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于在全國建立農(nóng)村最低生活保障制度的通知》（國發(fā)〔2007〕19號）、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)社會救助體系建設(shè)的意見》（川委發(fā)〔2005〕9號）和《四川省城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》規(guī)定的享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生；

2.《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<四川省農(nóng)村扶貧開發(fā)規(guī)劃（2001-2010年）的通知>》確定的農(nóng)村絕對貧困家庭考生；

3.父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生；

4.因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時(shí)不能維持基本生活的特殊困難家庭考生。

符合上述情形1的特困考生憑民政部門發(fā)放的享受最低生活保障證明、特殊困難證明；符合上述情形2和4的特困考生憑鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處和學(xué)校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；符合上述情形3的特困考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊�出具的父母雙亡證明等有效證件，于網(wǎng)上資格初審合格后、2016年5月9日至5月12日，到射洪縣人力資源和社會保障局辦理減免手續(xù)。

（三）崗位調(diào)整

招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的開考比例的，由射洪縣人力資源和社會保障局調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況，射洪縣人力資源和社會保障局于2016年5月20日前在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上向社會公布。取消崗位的報(bào)考者通過網(wǎng)絡(luò)所繳納費(fèi)用，于2016年5月25日前通過互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。

（四）打印報(bào)名表

上傳相片合格并繳費(fèi)后的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登陸“遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)”(www.snpx.gov.cn)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》，供面試資格審查時(shí)使用。

（五）打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，憑身份證號碼、姓名，于2016年5月30日至6月4日登陸“遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)”(www.snpx.gov.cn)，打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，應(yīng)保證字跡、照片清晰）。在打印準(zhǔn)考證前，報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書，以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

（六）報(bào)名要求

1.報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，報(bào)考人員對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容無法把握的，可按照公布的電話咨詢。請報(bào)考人員根據(jù)自身的實(shí)際，對照公告和所報(bào)考崗位的具體要求，選擇自己完全符合報(bào)考條件的崗位審慎、酌情填報(bào)，否則責(zé)任自負(fù)。

2.每個(gè)報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)只能使用有效身份證。

3.報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠，準(zhǔn)確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。如因網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)的個(gè)人信息和實(shí)際情況不符合而造成不被錄用者，將依法記入考生個(gè)人誠信檔案。

4.報(bào)考者必須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成網(wǎng)上信息填報(bào)、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等所有操作，否則，系統(tǒng)將按時(shí)自動(dòng)關(guān)閉。

四、考試

本次公開考試招聘，筆試科目統(tǒng)一設(shè)置為《教育公共基礎(chǔ)》或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》一科，由遂寧市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。教育事業(yè)單位考試招聘的面試工作在射洪縣人力資源和社會保障局的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理下，由射洪縣教育和體育局組織實(shí)施；衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位考試招聘的面試工作由射洪縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。

考試招聘筆試成績（含政策性加分）、面試成績各占考試總成績的50%，其中政策性加分最高不超過6分。即：

考試總成績=（《教育公共基礎(chǔ)》或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》成績+政策性加分）× 50%+面試成績× 50%

以上成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

（一）筆試

1.筆試科目：本次招聘考試，筆試《教育公共基礎(chǔ)》或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》一科，卷面滿分為100分，考試時(shí)間為120分鐘。

2.筆試范圍：教育類專業(yè)技術(shù)崗位筆試《教育公共基礎(chǔ)》，內(nèi)容參照《四川省中小學(xué)公開招聘教育公共基礎(chǔ)筆試筆復(fù)習(xí)大綱》；衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)崗位筆試《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》（不含中醫(yī)），內(nèi)容參照《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱（試行）》；

3.開考比例：有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

筆試時(shí)間為2016年6月4日（星期六），各科具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿），按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。兩證不全者不得參加考試。筆試時(shí)間遲到30分鐘或缺考筆試科目的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，責(zé)任由本人自負(fù)。

5.成績公布：筆試成績及時(shí)在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布；由于筆試閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需要申請查分的，應(yīng)于筆試成績公布3個(gè)工作日內(nèi)持本人身份證原件、準(zhǔn)考證到射洪縣人力資源和社會保障局提交申請，查分結(jié)果將及時(shí)通知考生本人。查分情況有變的，將及時(shí)在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

6.政策性加分。按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號）等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃、“社工人才百人”計(jì)劃服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局、民政局）考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務(wù)滿1周年，可享受筆試成績加2分、最高不超過6分的政策性加分。大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》（川組通〔2010〕4號）規(guī)定加分，最高不超過6分。符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的意見》（川委發(fā)〔2011〕16號）規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分，最高不超過6分。

申請加分的報(bào)考者，務(wù)于2016年5月9日至5月12日日（在工作時(shí)間）將以下材料交射洪縣人事考試中心聶霖霖同志（地址：射洪縣太和鎮(zhèn)同仁路141號,聯(lián)系電話0825—6191020）,以便審查。

（1）“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃、“社工人才百人”計(jì)劃和大學(xué)生村（社區(qū)）干部：服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局、民政局）出具的證明、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件。

（2）申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書（證章）和�？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定由射洪縣人力資源和社會保障局加分。

在本次報(bào)考前已享受上述加分政策，且已錄用為公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，參加本次招考不再享受上述加分政策。

（二）面試資格審查

1.確定進(jìn)入面試資格審查人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試成績與招聘崗位名額，從高分到低分按3: 1的比例依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單，與最后一名面試資格審查入圍人員筆試成績相同的，一并進(jìn)入面試資格審查。進(jìn)入面試資格審查人數(shù)達(dá)不到招聘名額3倍的崗位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試資格審查。面試資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)、人員名單在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

2．審查面試資格。進(jìn)入資格審查的考生須持本人有效身份證、畢業(yè)證、所報(bào)考崗位要求的其他證件及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件（2016年的畢業(yè)生出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的學(xué)歷證明，學(xué)歷證明必須包括考生所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷及畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容）、網(wǎng)上打印的填寫完整的《報(bào)考信息表》，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格驗(yàn)證。資格審查合格的人員按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，現(xiàn)場繳費(fèi)面試考務(wù)費(fèi)80元/人，并領(lǐng)取面試通知書。逾期按自動(dòng)放棄處理。因自動(dòng)放棄以及未通過面試資格審查的人員，取消面試資格，人員依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員進(jìn)入面試前需進(jìn)行面試資格審查。遞補(bǔ)人員未在規(guī)定時(shí)間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

3.進(jìn)入面試人員公布。面試資格審查結(jié)束后，將及時(shí)在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布《2016年上半年射洪縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員進(jìn)入面試人員名單及相關(guān)事宜的公告》（以下簡稱《進(jìn)入面試人員公告》）。

（三）面試

1.面試方式及范圍。面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試或技能操作的形式，具體要求詳見《進(jìn)入面試人員公告》，面試成績滿分均為100分。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《進(jìn)入面試人員公告》。

3.面試需知。

（1）參加面試人員與招聘崗位之比為3：1。如因缺考、面試資格審查不合格等原因產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

（2）面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布。

（四）考試總成績公布

面試結(jié)束后，由射洪縣人力資源和社會保障局于3個(gè)工作日內(nèi)，在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、加分、面試成績）、排名及進(jìn)入體檢人員名單。

五、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報(bào)考者的考試總成績，從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次），等額確定進(jìn)入體檢的人員。因面試資格審查不合格、面試缺考等原因產(chǎn)生的參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例的崗位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，面試成績?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢工作由射洪縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

招聘單位和考生對初次體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢通知之日起3日內(nèi)到射洪縣人力資源和社會保障局提出書面復(fù)查申請。復(fù)查只能進(jìn)行一次，由射洪縣人力資源和社會保障局組織進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試的人員中，按照考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

六、政審考察

由主管部門組織對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考核，并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對考察不合格人員以及通過考察后報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、公示

政審考察合格人員由射洪縣人力資源和社會保障局確定為擬聘用人員，在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7天。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報(bào)（舉報(bào)電話：射洪縣人事考試中心：0825-6191020；事業(yè)單位管理股：0825-6191011）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；公示不合格或自動(dòng)放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試的人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議后，報(bào)考崗位編碼為614001、614002、614003、614016、614017、614019、614020、614021、614023、614025和614026等11個(gè)崗位的擬聘用人員，按公示總成績從高分到低分依次自行選擇聘用單位。經(jīng)選擇確定單位后，再由射洪縣人力資源和社會保障局向用人單位和受聘人員發(fā)給聘用通知。選擇崗位的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

聘用人員按聘用合同管理，由用人單位填寫《射洪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，并報(bào)射洪縣人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。經(jīng)審核確認(rèn)后，由用人單位法人代表與受聘人員簽定聘用合同，完善聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向用人單位報(bào)送以下材料：

1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過射洪縣人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流(調(diào))動(dòng)的書面材料)或者生效的勞動(dòng)（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書、資格證書（有學(xué)位或資格要求的，下同）。

2.畢業(yè)后尚未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書、資格證書以及未就業(yè)證明。

3.2016年的畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、《就業(yè)報(bào)到證》等報(bào)考崗位所要求的證件及資料。

4.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級人社部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

招聘單位負(fù)責(zé)對報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行初審，射洪縣人力資源和社會保障局按照有關(guān)規(guī)定、本公告要求對相關(guān)材料和擬聘用人員的報(bào)考資格等進(jìn)行最終審核。通過射洪縣人力資源和社會保障局審核的人員，取得聘用人員資格。按照人事管理權(quán)限由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂《聘用合同》，完善聘用手續(xù)，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期不能按要求提供上述材料的以及通過射洪縣人力資源和社會保障局審核后未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。受聘人員為再次參加工作的，其試用期為3個(gè)月；受聘人員為首次參加工作的，其試用期為12個(gè)月。試用期內(nèi)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

1.招聘工作堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

2.招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

3.按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

十、特別提示

1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在射洪縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、遂寧市人力資源和社會保障網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.請報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上聯(lián)系方式（手機(jī)、固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動(dòng)告知考試組織部門。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

十一、本公告由射洪縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0825-6191020 ，0825-6191011

附件：1.招聘單位基本信息一覽表

2.2016年上半年射洪縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表

射洪縣人力資源和社會保障局

 2016年4月25日