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    敘永縣人力資源和社會保障局關(guān)于公開選調(diào)工作人員的公告

    2016-06-14來源:本站采編

    因工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,我局擬公開選調(diào)工作人員,現(xiàn)公告如下:

    一、選調(diào)名額及崗位
      縣人力資源和社會保障局局機關(guān)工作人員2名。

    二、報考對象及資格條件
     。ㄒ唬o州市范圍內(nèi)在編在崗公務員,參加工作以來年度考核應為稱職及以上等次,且工作期間未受過任何黨紀政紀處分;
      (二)大專及以上學歷,專業(yè)不限;
      (三)年齡在40周歲及以下(1976年6月24日以后出生);
     。ㄋ模┧枷胝嗡刭|(zhì)好,有一定的政策理論水平和文字寫作、溝通協(xié)調(diào)和語言表達能力,有較強的事業(yè)心、責任感,組織紀律觀念強;
     。ㄎ澹┥眢w健康,體檢合格;
     。⿺⒂揽h內(nèi)公務員報考應符合敘委辦〔2016〕58號文件精神,縣外的應符合公務員交流、轉(zhuǎn)任相關(guān)政策規(guī)定。

    三、程序及步驟
      (一)符合條件的人員請于6月24日前到敘永縣人社局公務員管理與人才流動股(敘永縣新區(qū)便民街2號縣人社大樓4樓)報名。報名者需提供:報名表1份(附后)、公務員登記表復印件1份(復印件加蓋檔案保管部門鮮章),本人近期1寸正面同底免冠彩色證件照片1張(貼報名表),個人身份證、學歷證、學位證、獲獎證書及復印件1份。
     。ǘ⿺⒂揽h人社局對報名人員進行資格審查,組織符合條件的人員進行面試。面試時間、地點另行通知。
     。ㄈ└鶕(jù)面試成績從高到低等額確定人員進行體檢,體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《進一步做好公務員考試錄用體檢工作》執(zhí)行。
     。ㄋ模⿲w檢合格的人員進行考核,考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并復核是否符合報名資格條件,作出考核合格與否的結(jié)論。
     。ㄎ澹└鶕(jù)考核情況研究確定擬調(diào)人選,并在敘永縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.xyrsrcw.cn/)公示5個工作日。
     。┙(jīng)公示無異議后,辦理相應調(diào)動手續(xù)。

    四、其他事項
     。ㄒ唬﹫竺藛T填寫的信息必須真實、準確,并保持通訊暢通,對于報名后無法聯(lián)系上的考生,視為自動放棄。
     。ǘ┳稍冸娫挘6223978,聯(lián)系人:何挺。
     。ㄈ┍竟嬗嘘P(guān)事項解釋權(quán)歸敘永縣人力資源社會保障局。

      附件:敘永縣人社局公開選調(diào)工作人員報名表

    敘永縣人力資源和社會保障局
    2016年6月14日

    來源:本站采編

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