2019-07-22來源:本站采編
一、招聘名額
本次計(jì)劃公開招聘8名輔警,15名員額外輔警。其中,一類職位(特警支隊(duì))8名輔警,二類職位(法制支隊(duì))3名員額外輔警,三類、四類、五類職位(大數(shù)據(jù)警察支隊(duì))12名員額外輔警(詳見《興順公司(瀘州市公安局)招聘輔警(含員額外輔警)職位表及相關(guān)要求》)。若報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2開考比例,則相應(yīng)縮減聘用人數(shù)。
備注:本次招聘的員額外警務(wù)輔助人員,指由四川興順勞務(wù)代理有限公司招聘并負(fù)責(zé)人事管理、派駐到瀘州市公安局從事警務(wù)輔助工作的人員。其待遇參照輔警薪酬標(biāo)準(zhǔn)保障,但不納入省公安廳輔警員額和輔警管理系統(tǒng)管理,不享受輔警改革政策待遇。
二、招聘對(duì)象及范圍
(一)招聘對(duì)象
符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。同等條件下,優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲民警子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、符合條件的新進(jìn)城落戶人員,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員。
(二)招聘范圍
1.一類職位所招聘人員限瀘州市江陽區(qū)、龍馬潭區(qū)、納溪區(qū)常住人口,或在三區(qū)有固定住所人員。
2.二、三、四、五類職位所招聘人員限瀘州市常住人口。
三、報(bào)考條件
(一)遵守國家法律法規(guī),品行端正。
(二)自愿從事警務(wù)輔助工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配。
(三)具有良好的道德情操,紀(jì)律觀念較強(qiáng)。
(四)具有職位要求的文化程度和正常履行職責(zé)所需的身體心理素質(zhì)及工作能力。
(五)具有職位要求年齡條件。
(六)符合招聘職位所需的其他條件。
招聘的年齡、學(xué)歷、具體崗位要求等條件詳見附件《興順公司(瀘州市公安局)招聘輔警(含員額外輔警)職位表及相關(guān)要求》。
四、具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(一)受過刑事處罰或治安管理處罰的。
(二)涉嫌違法犯罪尚未查清的。
(三)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。
(四)具有吸毒史,有紋身或有影響面容且難以治愈的皮膚病,或外觀存在明顯疾病特征的。
(五)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
(六)因違反警輔人員管理規(guī)定被解聘或勸退的。
(七)曾在本市公安機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作,自行辭職不滿1年的。
(八)本人家庭成員、近親屬和對(duì)本人有重大影響的旁系血親(如養(yǎng)父母等)被判處刑罰,以及本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的。
(九)不宜從事劇烈運(yùn)動(dòng)的。
(十)不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
五、工資薪酬及福利待遇
(一)二至五類職位工資薪酬及福利待遇
1. 每月到手工資。2個(gè)月試用期滿后,每月到手工資不低于2100元,含績效工資(根據(jù)考核情況發(fā)放)、層級(jí)工資(十級(jí)至一級(jí)分別為50元至950元工資)等。試用期工資正常發(fā)放(無績效工資、層級(jí)工資)。
2.年度考核金。年終考核優(yōu)秀等次考核金為3000元,稱職等次考核金為2500元。
3.享受其他政策待遇。包括“五險(xiǎn)一金”(每月由單位繳納個(gè)人部分和單位部分約1800元)、商業(yè)保險(xiǎn)(意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)等)和教育訓(xùn)練、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、慰問優(yōu)撫等。
(二)一類職位工資薪酬及福利待遇
在二至五類職位工資薪酬及福利待遇基礎(chǔ)上,增發(fā)每月1000元左右特殊補(bǔ)貼(每月到手工資不低于3000元)。
六、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間: 2019年7月24日至26日,上午:9:00—11:30,下午15:00—17:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):瀘州市公安局110大樓一樓大廳(瀘州市江陽區(qū)江陽西路28號(hào))。電話:0830-3199682。
3、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名者需按照本公告的招聘條件和要求,提供相關(guān)材料:(1)本人身份證、戶口薄、學(xué)歷證書和具有與工作相關(guān)特長人員的證明材料原件和復(fù)印件各1份,近期免冠彩色一寸照片1張;(2)本人簡歷(全日制學(xué)校畢業(yè)至今的工作簡歷)。
報(bào)名者現(xiàn)場填寫報(bào)名表(包括本人家庭成員、近親屬和對(duì)本人有重大影響的養(yǎng)父母等旁系血親的姓名、性別、工作單位和身份證號(hào)碼)。
4.資格審查:根據(jù)報(bào)名者提供的材料,由瀘州市公安局警輔管理科統(tǒng)一資格審查。資格審查工作貫穿本次招聘全過程,報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填寫、提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,一切責(zé)任應(yīng)由報(bào)名者本人承擔(dān)。
(二)測試
1、測試內(nèi)容
測試內(nèi)容見附件《興順公司(瀘州市公安局)招聘輔警(含員額外輔警)職位表及相關(guān)要求》。
2、成績運(yùn)用
測試成績總分為100分,從高分到低分按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。在該比例內(nèi)成績出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。
(三)面試
面試根據(jù)崗位需要,采取結(jié)構(gòu)化面試或仿真能力測試等方式。面試成績總分為100分。
(四)成績核算
一類職位總成績=測試成績×70%+面試成績×30%
二至五類職位總成績=測試成績×50%+面試成績×50%
(五)體檢
總成績從高分到低分,根據(jù)各職位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢由瀘州市公安局警輔管理科統(tǒng)一組織。一類職位體檢分為身體體檢和心理健康測評(píng),身體體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人民警察職位),心理健康普查實(shí)行過關(guān)測評(píng),血檢、尿檢為必檢項(xiàng)目,身體體檢和心理健康測評(píng)費(fèi)用自理(約600元左右)。體檢不合格的,可由本人提出申請,復(fù)檢(復(fù)測)一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢(復(fù)測)結(jié)果為準(zhǔn)。
二至五類職位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,并結(jié)合本公告相關(guān)具體要求執(zhí)行,血檢、尿檢為必檢項(xiàng)目,體檢費(fèi)用自理(約400元左右)。體檢不合格的,可由本人提出申請,復(fù)檢(復(fù)測)一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢(復(fù)測)結(jié)果為準(zhǔn)。
因體檢不合格出現(xiàn)的缺額,可在同職位報(bào)考人員總成績中從高到低依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(六)政審
體檢合格者予以政審,政審參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合本公告相關(guān)具體要求執(zhí)行。
政審不合格出現(xiàn)的缺額,可在同職位報(bào)考人員總成績中從高到低依次按程序遞補(bǔ)。
(七)簽約試用
擬聘用人員與四川興順勞務(wù)代理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣形式,派遣到瀘州市公安局。
派遣人員實(shí)行試用期,試用期為2個(gè)月。在試用期期間,由用人部門組織崗前培訓(xùn),經(jīng)考核合格的,正式分配工作崗位;考核不合格的,提前3日通知本人,退回四川興順勞務(wù)代理有限公司。
七、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作按照公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則貫穿始終,由市公安局警務(wù)督察部門全程監(jiān)督,并接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反組織工作紀(jì)律的工作人員,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
本公告由瀘州市公安局及四川興順勞務(wù)代理有限公司負(fù)責(zé)解釋。除本公告在瀘州人事考試網(wǎng)上發(fā)布外,其它涉及此次招聘工作的公告、公示、通知等,均在瀘州公安公眾信息網(wǎng)上發(fā)布。
招聘咨詢電話:瀘州市公安局警輔管理科 0830-3199682
監(jiān)督舉報(bào)電話:瀘州市公安局警務(wù)督察支隊(duì) 0830-3199141
特此公告
附件:興順公司(瀘州市公安局)招聘輔警(含員額外輔警)職位表及相關(guān)要求
四川興順勞務(wù)代理有限公司
2019年7月19日
興順公司(瀘州市公安局)招聘輔警(含員額外輔警)職位表及相關(guān)要求 |
||||||||||||||
職位 |
崗位 |
聘用 |
用人 |
工作 |
崗位要求 |
招聘對(duì)象 |
招考 |
性別 |
年齡 |
學(xué)歷 |
所需 |
測試面試 |
備注 |
|
一類 |
輔助 |
8 |
特警支隊(duì) |
24小時(shí)特警值班備勤,實(shí)行軍事化管理,嚴(yán)格按照軍隊(duì)一日生活制度執(zhí)行,工作實(shí)行倒班制 |
身高1.7米以上,原則上體重不能超過標(biāo)準(zhǔn)體重30%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%(標(biāo)準(zhǔn)體重kg=身高cm-110),無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲、色弱,面部無明顯缺陷,軀體無明顯疤痕,無雞胸,無嚴(yán)重靜脈曲張,無明顯羅圈腿,無嚴(yán)重平足,無紋身、駝背,無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病;具備良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)能力。 |
退伍軍人、體育院校和警察及司法院校畢業(yè)生 |
瀘州市江陽區(qū)、龍馬潭區(qū)、納溪區(qū)常住人口。非瀘州市江陽區(qū)、龍馬潭區(qū)、納溪區(qū)常住人口,但在三區(qū)有固定住所人員,需自行提供相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件各1份 |
男 |
20-28周歲(1991年8月1日至1999年 8月1日期間出生) |
大專及以上,退役軍人可放寬至高中 |
不限 |
體能測試70分(1000米跑、100米跑、4×10米折返跑、立定跳遠(yuǎn)、引體向上);結(jié)構(gòu)化面試30分 |
輔警 |
|
二類 |
輔助值守勤務(wù) |
3 |
法制支隊(duì)(案管中心) |
對(duì)辦案區(qū)進(jìn)行安全管理、值守 |
身高1.65米以上,無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病;具備良好的身體心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)能力 |
1.會(huì)計(jì)算機(jī)操作。2.組織紀(jì)律、責(zé)任心、保密意識(shí)強(qiáng)。 3.工作積極認(rèn)真,有擔(dān)當(dāng)精神。 4.具備應(yīng)急處突能力 |
符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。退役軍人優(yōu)先 |
瀘州市 |
男 |
18-35周歲(1984年8月1日至2001年8月1日期間出生) |
高中(中專)及以上 |
不限 |
體能測試50分(4×10米折返跑、縱跳摸高); |
員額外 |
三類 |
輔助行動(dòng) |
5 |
大數(shù)據(jù)支隊(duì) |
工作實(shí)行倒班制 |
身高1.65米以上,無殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病;具備良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和行動(dòng)能力。 |
符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。退役軍人優(yōu)先 |
瀘州市 |
男 |
18-28周歲(1991年8月1日至2001年8月1日期間出生) |
高中(中專)及以上 |
不限 |
體能測試50分(1000米跑、100米跑、4×10米折返跑、立定跳遠(yuǎn)、引體向上);結(jié)構(gòu)化面試50分 |
員額外 |
|
四類職位 |
輔助視頻監(jiān)控 |
6 |
大數(shù)據(jù)支隊(duì) |
工作實(shí)行倒班制 |
男性身高1.60米以上,女性身高1.50米以上,會(huì)計(jì)算機(jī)操作。 |
符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。具有文秘工作經(jīng)歷者優(yōu)先 |
瀘州市 |
不限 |
20-35周歲(1984年8月1日至1999年8月1日期間出生) |
大專及以上 |
不限 |
計(jì)算機(jī)上機(jī)操作測試,50分;結(jié)構(gòu)化面試50分 |
員額外 |
|
五類職位 |
文秘綜合 |
1 |
大數(shù)據(jù)支隊(duì) |
從事文秘寫作及行政事務(wù)工作 |
男性身高1.60米以上,女性身高1.51米以上,會(huì)計(jì)算機(jī)操作。 |
符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。具有文秘工作經(jīng)歷者優(yōu)先 |
瀘州市 |
不限 |
20-35周歲(1984年8月1日至1999年8月1日期間出生) |
大專及以上 |
漢語言文學(xué)、秘書學(xué)相關(guān)專業(yè) |
公文寫作筆試,50分;結(jié)構(gòu)化面試50分 |
員額外 |
|
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