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    2019年攀枝花市總工會(huì)關(guān)于公開考調(diào)參公人員和事業(yè)人員5名的公告

    2019-12-25來源:本站采編

    根據(jù)工作需要,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn),攀枝花市總工會(huì)擬面向全市公開考調(diào)參公人員2名、事業(yè)人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
     
    一、考調(diào)對(duì)象
     
    全市各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位工作人員(不包括工勤人員)。
     
    二、考調(diào)崗位及名額
     
    攀枝花市總工會(huì)參公人員2名,攀枝花市工人文化宮差額撥款事業(yè)人員2名,攀枝花市總工會(huì)職工服務(wù)中心全額撥款事業(yè)人員1名。公務(wù)員(參公人員)可報(bào)考參公崗位或事業(yè)崗位,但不保留公務(wù)員(參公)身份;全額撥款事業(yè)人員可報(bào)考全額或差額撥款事業(yè)崗位,但不保留全額撥款事業(yè)身份;差額撥款事業(yè)人員只能報(bào)考差額撥款事業(yè)崗位。具體崗位及要求詳見附件《攀枝花總工會(huì)公開考調(diào)參公人員、事業(yè)人員職位表》。
     
    三、基本條件
     
    1.市級(jí)部門(單位)、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗的公務(wù)員、參公人員、事業(yè)人員,縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作須滿2年;
     
    2.縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位,市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
     
    3.年齡35周歲及以下(截止報(bào)名第一天);
     
    4.歷年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
     
    5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
     
    6.符合考調(diào)崗位要求的其他資格條件;
     
    7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
     
    有下列情形之一的,不得報(bào)考:
     
    1.尚在新錄用公務(wù)員、事業(yè)人員試用期的;
     
    2.受處分期間或未滿影響期限的;
     
    3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
     
    4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向或鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的;
     
    5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
     
    四、考調(diào)程序
     
    (一)報(bào)名
     
    1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月30日2020年-1月6日(上午8:30-12:00,下午3:00-6:00),節(jié)假日除外。
     
    2.報(bào)名地點(diǎn):攀枝花市總工會(huì)組織部517室(東區(qū)機(jī)場(chǎng)路199號(hào))。
     
    3.報(bào)名方式:本次考調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員下載并如實(shí)準(zhǔn)確填寫《攀枝花市總工會(huì)公開考調(diào)參公人員、事業(yè)人員報(bào)名信息表》并提交相關(guān)材料。
     
    (二)資格審查
     
    報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員需攜帶以下材料:
     
    1.《報(bào)名表》2份(A4紙雙面打印,貼兩寸近期免冠照片或直接彩打);
     
    2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(職業(yè)資格)證原件及復(fù)印件和工作經(jīng)歷證明原件各1份;
     
    3.公務(wù)員(參公人員)登記表、上編通知或錄用文件(其中一項(xiàng)),或其他能夠證明報(bào)考人員身份的材料復(fù)印件1份;
     
    資格審查貫穿考調(diào)工作始末,任何環(huán)節(jié)審查出不符合考調(diào)要求或弄虛作假的,即取消考調(diào)資格,由此造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。
     
    (三)考試
     
    考試包括筆試和面試,筆試、面試滿分各為100分,分別按30%、70%折合計(jì)入考試總成績(jī),考試總成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,即總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。
     
    1.筆試。資格審查合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃之比達(dá)到3:1方可開考。如未達(dá)到3:1,經(jīng)市總工會(huì)研究同意可放寬到2:1,如達(dá)不到2:1,則調(diào)減或取消考調(diào)計(jì)劃。筆試由市總工會(huì)組織,筆試內(nèi)容參照公務(wù)員考試筆試內(nèi)容。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
     
    2.面試。按照?qǐng)?bào)考職位的筆試成績(jī)由高到低按3:1的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試),若報(bào)考人員未達(dá)到考調(diào)計(jì)劃3:1比例且經(jīng)研究同意降低到2:1,則全部進(jìn)入面試。
     
    面試由市總工會(huì)統(tǒng)一組織,采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
     
    進(jìn)入面試的考生需在面試前提供市級(jí)主管部門(單位)或縣(區(qū))組織人事部門同意報(bào)考的書面材料進(jìn)行資格復(fù)審。因考生不能按時(shí)提供資格復(fù)審材料或自愿放棄出現(xiàn)的缺額,按照筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
     
    (四)考察
     
    按考試總成績(jī)排名先后等額確定進(jìn)入考察人選,總成績(jī)相同的先后以筆試、面試成績(jī)排名先后確定進(jìn)入考察人選,總成績(jī)、筆試和面試成績(jī)均相同的加試面試確定進(jìn)入考察人選。
     
    考察工作由市總工會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施,全面考察報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)、廉潔自律及是否需要回避等情況,查閱干部人事檔案等。
     
    (五)體檢
     
    市總工會(huì)根據(jù)考察情況,等額確定體檢人選并組織體檢。體檢在指定的機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。如遇體檢不合格或主動(dòng)放棄的情況,按總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員,經(jīng)市總工會(huì)研究也可以不再遞補(bǔ)。
     
    (六)公示
     
    體檢合格人員作為擬考調(diào)對(duì)象進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響調(diào)動(dòng)的人員,按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
     
    五、其它事項(xiàng)
     
    本次公開考調(diào)工作嚴(yán)格按照中央和省關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)整個(gè)選調(diào)工作全程予以監(jiān)督。
     
    監(jiān)督電話:0812-3316798
     
    六、本公告由攀枝花市總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
     
    咨詢電話:0812-3333655、3330012
     
    附件:
     
    攀枝花市總工會(huì)公開考調(diào)參公人員、事業(yè)人員職位表.xlsx
     
    攀枝花市總工會(huì)公開考調(diào)參公人員、事業(yè)人員報(bào)名信息表.docx
     
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    攀枝花市總工會(huì)
     
    2019年12月25日

     
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