漢源縣山水旅游發(fā)展有限公司梨鄉(xiāng)山居酒店管理分公司隸屬雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司。主要從事酒店管理、住宿、餐飲服務(wù)、旅游資源開(kāi)發(fā)等�，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘總經(jīng)理1名，公告如下：
一、招聘崗位
漢源縣山水旅游發(fā)展有限公司梨鄉(xiāng)山居酒店管理分公司總經(jīng)理1名。
二、招聘方式
實(shí)行公開(kāi)報(bào)名，集中面試，擇優(yōu)錄用。
三、基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無(wú)違法、違紀(jì)等不良紀(jì)錄。
2.身體健康、性格樂(lè)觀，心理素質(zhì)良好，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
四、崗位要求
1.年齡在50周歲以下，男女不限。
2.大專及以上學(xué)歷，酒店管理、工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。
3.具有10年及以上酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年及以上三星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)總經(jīng)理或副總經(jīng)理等崗位任職經(jīng)歷，具有酒店籌開(kāi)、開(kāi)荒等工作經(jīng)歷。
4.熟悉酒店各營(yíng)業(yè)部門(mén)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及管理流程，熟悉《旅游法》《合同法》和《酒店法律與法規(guī)》等法律法規(guī)，擅長(zhǎng)市場(chǎng)營(yíng)銷和成本控制管理。
5.具有良好的協(xié)調(diào)溝通和能獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,思維清晰，工作有條理。
五、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：2020年11月5日至2020年11月11日18:00前
報(bào)名簡(jiǎn)歷投遞郵箱：46764595@qq.com
報(bào)名聯(lián)系電話：0835-4296333
（二）面試
結(jié)構(gòu)化面試，面試開(kāi)考比例≥1：2。面試地點(diǎn)在雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司進(jìn)行，面試工作由雅安文化旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司統(tǒng)一組織實(shí)施。
（三）考察
按面試成績(jī)等額考察�？疾觳缓细窕蜃詣�(dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，在該崗位參加面試的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)體檢
根據(jù)考察情況，確定體檢人選，體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)集團(tuán)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可在同一職位面試人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位招錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生承擔(dān)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不去體檢視為主動(dòng)放棄資格，并按面試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
體檢合格人員確定為擬聘用人選，進(jìn)行為期5天公示。公示期間收到影響聘用意見(jiàn)，經(jīng)集團(tuán)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實(shí)，不予聘用，并依次遞補(bǔ)。
（六)聘任
公示結(jié)束，未接到影響聘用意見(jiàn)，按程序辦理聘用手續(xù)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違規(guī)行為，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。
漢源縣山水旅游發(fā)展有限公司梨鄉(xiāng)山居酒店管理分公司
2020年11月5日
來(lái)源：http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/6838.html
