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    2020年下半年達(dá)州宣漢縣考核招聘66名部分事業(yè)單位工作人員的公告

    2020-12-04來(lái)源:本站采編

     
        根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(川人社發(fā)〔2017〕24號(hào))和《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社發(fā)〔2018〕49號(hào))等文件精神,結(jié)合我縣事業(yè)單位編制、崗位空缺情況和工作需要,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,以考核招聘的方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
     
        一、招聘職位及數(shù)額
     
        本次考核招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)使用編制和空缺職位內(nèi)進(jìn)行,招聘數(shù)額共66名。具體招聘職位和數(shù)額見(jiàn)《宣漢縣2020年下半年考核招聘部分事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》)。
     
        二、招聘對(duì)象及基本條件
     
        (一)招聘對(duì)象
     
        符合本公告及招聘職位資格條件的人員。
     
        (二)基本條件
     
        1.報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:
     
        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵守法律法規(guī),品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
     
        (2)年齡18周歲及以上,35周歲及以下(1984年12月15日及以后出生);涉及放寬到40周歲的出生時(shí)間為1979年12月15日及以后;
     
        (3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘職位職責(zé);
     
        (4)具備《職位表》中具體招聘職位要求的資格和條件;
     
        (5)宣漢縣域外的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的報(bào)考人員,須征得所在單位、主管部門(mén)和同級(jí)組織人社部門(mén)書(shū)面同意;
     
        (6)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位書(shū)面同意。
     
        2.有下列情形之一者不得報(bào)考:
     
        (1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
     
        (2)曾被開(kāi)除公職的。
     
        (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
     
        (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
     
        (5)按政策規(guī)定未滿基層最低服務(wù)年限的在編人員(截止時(shí)間為2020年12月15日)。
     
        (6)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員。
     
        (7)宣漢縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員和服務(wù)于宣漢縣的 “三支一扶計(jì)劃”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“一村一名大學(xué)生”等計(jì)劃的人員。
     
        (8)失信被執(zhí)行人。
     
        (9)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不能報(bào)考的情形。
     
        三、報(bào)名及資格審查
     
        (一)報(bào)名時(shí)間
     
        2020年12月16日(上午9:00-12:00,下午14:00-17∶00)。
     
        (二)報(bào)名地點(diǎn)
     
        宣漢縣人社局大會(huì)議室(宣漢縣人社局辦公樓院內(nèi),宣漢縣醫(yī)保服務(wù)大廳樓上)。
     
        (三)報(bào)名方式
     
        本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員填寫(xiě)《宣漢縣2020年下半年考核招聘部分事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2),并提交以下材料:
     
        1.《報(bào)名表》1份(貼上近期免冠二寸證件照片三張);
     
        2.有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;
     
        3.報(bào)考職位所需的其他相關(guān)資料(執(zhí)業(yè)、職稱(chēng)資格證等)原件和復(fù)印件;
     
        4.涉及戶籍的,須提供戶口薄原件及復(fù)印件;
     
        5.縣外在編報(bào)考人員,需提供所在單位、主管部門(mén)和同級(jí)組織人社部門(mén)書(shū)面同意報(bào)考證明,委培、定向畢業(yè)生,需提供原委培、定向單位書(shū)面同意報(bào)考證明;
     
        6.畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證書(shū)另交網(wǎng)上信息打印件各1份(畢業(yè)證書(shū)在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,網(wǎng)址:https://www.chsi.com.cn/;教師資格證書(shū)在中國(guó)教師資格網(wǎng)上打印證書(shū)信息,網(wǎng)址:http://www.jszg.edu.cn/;普通話證書(shū)在全國(guó)普通話培訓(xùn)測(cè)試信息資源網(wǎng)上打印證書(shū)信息,網(wǎng)址:http://www.cltt.org/)。
     
        (四)報(bào)名要求
     
        1.每人限報(bào)一個(gè)職位,不得多報(bào)。多報(bào)者將取消資格。
     
        2.報(bào)考人員按照公布的招聘職位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。報(bào)考人員本人的有效畢業(yè)證學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),應(yīng)與招聘職位的資格條件要求相符,報(bào)名時(shí)需嚴(yán)格按照畢業(yè)證所載內(nèi)容填寫(xiě),不符者請(qǐng)勿報(bào)名。
     
        (五)資格審查
     
        報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查,資格審查合格者參加下一招聘環(huán)節(jié)。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,對(duì)在招聘工作中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時(shí)取消資格,所造成的一切損失由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
     
        (六)繳費(fèi)
     
        按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),參加筆試的人員繳納50元筆試費(fèi),參加面試的人員繳納80元面試費(fèi)。
     
        四、考核
     
        考核方式為面試或筆試加面試。
     
        (一)招聘職位有效報(bào)考人數(shù)與職位招聘名額之比低于或等于30:1的,該職位人員直接進(jìn)行面試;招聘職位有效報(bào)考人數(shù)與職位招聘名額之比超過(guò)30:1的,經(jīng)縣人社局和用人單位主管部門(mén)同意,可組織筆試,按筆試成績(jī)從高分到低分,根據(jù)招聘職位參考人員和招聘名額按20:1的比例確定面試人員,最后一名筆試成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不計(jì)入面試考核總分。
     
        (二)教育職位筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》,衛(wèi)生職位筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)(含中醫(yī))》或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)(不含中醫(yī)),其他事業(yè)單位職位筆試科目為《綜合知識(shí)》。筆試總分為100分。
     
        (三)教育職位面試方式采取試講,衛(wèi)生職位面試方式采用專(zhuān)業(yè)化面試,其他事業(yè)單位職位面試方式實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、工作實(shí)踐能力、心理適應(yīng)能力、職業(yè)認(rèn)知度等。面試成績(jī)?yōu)楸敬慰己苏衅赋煽?jī)。面試考核總分為100分,面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
     
        (四)面試同一職位按面試考核成績(jī)從高到低依次排序;面試考核成績(jī)相同者,參加筆試者以筆試分高者優(yōu)先;招聘數(shù)額內(nèi)最后一名的筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤蚓鶡o(wú)筆試成績(jī)則進(jìn)行加試面試,按加試面試成績(jī)從高分到低分依次排序。所有職位面試考核成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入體檢。
     
        (五)報(bào)名考生資格審查情況、具體考核招聘方式、時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜在報(bào)名結(jié)束后,適時(shí)在達(dá)州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公告,不再另行通知。
     
        五、體檢、考察和遞補(bǔ)
     
        (一)體檢
     
        1.人員確定。根據(jù)各職位招聘人數(shù),按面試成績(jī)由高分到低分的原則等額確定體檢人員。
     
        2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。法律法規(guī)和行業(yè)主管部門(mén)有統(tǒng)一規(guī)定的從其規(guī)定。
     
        3.組織實(shí)施。體檢工作由宣漢縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
     
        (二)考察
     
        體檢合格者由用人單位主管部門(mén)對(duì)其進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。考察不合格者,取消資格。
     
        (三)遞補(bǔ)
     
        因體檢、考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的,按面試成績(jī)從高分到低分為序遞補(bǔ)一次。
     
        六、公示及聘用
     
        (一)對(duì)考察合格人員進(jìn)行擬聘公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)監(jiān)督,舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。
     
        (二)經(jīng)公示無(wú)異議的人員,由人社部門(mén)審批并辦理聘用手續(xù),執(zhí)行事業(yè)單位同類(lèi)人員工資福利標(biāo)準(zhǔn)。擬聘公示后缺額的不再遞補(bǔ)。
     
        (三)被聘用者與用人單位簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限為5年(含試用期),從聘用合同生效之日起計(jì)算。在最低服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以任何理由將其借出或調(diào)走。
     
        (四)有下列情形之一者,不予聘用:
     
        1.在招聘的任一環(huán)節(jié),招聘單位及其主管部門(mén)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘相關(guān)條件或規(guī)定、提供虛假信息、違反考試紀(jì)律及本《公告》相關(guān)規(guī)定的;
     
        2.法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不能聘用的情形。
     
        七、紀(jì)律、監(jiān)督和其他
     
        (一)尚未取得相應(yīng)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格的人員報(bào)考人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)文件規(guī)定的可“先上崗、再考證”崗位并最終聘用的,在簽訂聘用合同時(shí)須約定一年試用期,試用期內(nèi)聘在輔助崗位上,試用期滿時(shí)仍未取得相應(yīng)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格的解除聘用合同。
     
        (二)公告、考核、體檢、考察、聘用等相關(guān)事宜均在達(dá)州人事考試網(wǎng)(http://www.dzrsks.com.cn/)公布。所有招聘信息不再另行通知本人,如因未及時(shí)查看網(wǎng)上信息而錯(cuò)過(guò)招聘各環(huán)節(jié)者視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
     
        (三)本次招聘工作,由宣漢縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織并按規(guī)定實(shí)施,縣紀(jì)委、縣監(jiān)察委全程監(jiān)督,反對(duì)一切不正之風(fēng),保證招聘工作順利進(jìn)行。
     
        (四)本公告及其未盡事宜,由宣漢縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
     
        (五)本次招聘未指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
     
         咨詢電話:0818—5233026,監(jiān)督電話:0818—5216183。
     
         附件:1.宣漢縣2020年下半年考核招聘部分事業(yè)單位工作人員職位表(點(diǎn)擊下載)
     
               2.宣漢縣2020年下半年考核招聘部分事業(yè)單位工作人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
     
     
     
                                                               2020年12月3日
     
     
    來(lái)源:http://www.dzrsks.com.cn/newsDetail/6123.html
    來(lái)源:本站采編

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