成都百年春熙集團(tuán)有限公司是2020年10月通過深化改革和整合重組成立的錦江區(qū)屬全資國有企業(yè),以打造國際頂級商圈運(yùn)營商為目標(biāo),主要從事春熙路步行街的運(yùn)營管理、區(qū)屬國有直管公房和代管國有資產(chǎn)的經(jīng)營管理。現(xiàn)因工作需要,擬向社會公開選聘工作人員27名。
一、招聘程序
本次公開招聘工作按照:網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、錄用等相關(guān)程序進(jìn)行。
二、招聘對象和條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針和政策,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好政治素養(yǎng)和職業(yè)道德,具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和事業(yè)心。
(二)熟悉國有商貿(mào)公司的管控模式,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
(三)具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
(四)原則上35歲以下,特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
(五)具有招聘崗位所需的其他條件。
三、招聘崗位及要求
(一)行政專員/助理(招聘人數(shù):3人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷;2、三年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);3、了解勞動(dòng)法規(guī)及企業(yè)經(jīng)營的各項(xiàng)法規(guī);4、有較強(qiáng)的文字功底及編排能力;5、能適應(yīng)市內(nèi)外勤,有意愿學(xué)習(xí)并提升者;6、形象氣質(zhì)佳,親和力及溝通交際能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司下達(dá)部門的各種目標(biāo)任務(wù),并組織實(shí)施,并匯總各部門的工作計(jì)劃和完成情況;2、部門內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào),并及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度和結(jié)果。
(二)招標(biāo)專員(招聘人數(shù):3人)
招聘任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,法律專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、3—5年以上招投標(biāo)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有招標(biāo)代理公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作意識,責(zé)任心強(qiáng)。
工作職責(zé):1、嚴(yán)格按照招投標(biāo)流程和招標(biāo)文件要求,獨(dú)立編制項(xiàng)目報(bào)名資料、資格預(yù)審文件、綜合標(biāo)和技術(shù)標(biāo);按時(shí)按量完成標(biāo)書制作、交標(biāo)、開標(biāo)等投標(biāo)任務(wù),并準(zhǔn)確記錄開標(biāo)相關(guān)信息。 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作。 3、建立標(biāo)準(zhǔn)范本庫,保證資料的準(zhǔn)確、有效,負(fù)責(zé)綜合標(biāo)、技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)名資料及投標(biāo)文件報(bào)送、參加開標(biāo)一系列過程、項(xiàng)目投標(biāo)接待。
(三)招商專員(招聘人數(shù):5人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,具備招商運(yùn)營專業(yè)知識;2、3—5年以上招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招商流程、項(xiàng)目評估測算等工作;3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、執(zhí)行、溝通、語言表達(dá)和外交能力,善長商務(wù)談判,并熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作。
工作職責(zé):1、定期完成規(guī)定的招商任務(wù)指標(biāo);2、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;3、按公司規(guī)定與客戶洽談及上報(bào)商鋪?zhàn)赓U的商務(wù)條件;4、負(fù)責(zé)接待到訪客戶、接聽客戶來電,并對客戶進(jìn)行登記;5、負(fù)責(zé)意向客戶的跟進(jìn),并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況;6、完成合同簽訂工作。
(四)物業(yè)管理專員(招聘人數(shù):5人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、2—3年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);3.熟悉國家相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī)政策和辦理事項(xiàng)審批程序;4.良好的口頭和書面表達(dá)能力;熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作;5、具有較高的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識、應(yīng)急處理能力。
工作職責(zé):1、能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家房產(chǎn)管理 、法規(guī)和政策,落實(shí)國有直管公房的各項(xiàng)管理規(guī)定;2、負(fù)責(zé)房產(chǎn)管理有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳工作,提供咨詢服務(wù)。3、負(fù)責(zé)協(xié)作辦理公轉(zhuǎn)私相關(guān)手續(xù)。
(五)文案策劃專員(招聘人數(shù):3人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,中文、廣告、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、2年以上策劃方面相關(guān)經(jīng)驗(yàn);3、對互聯(lián)網(wǎng)事件和行業(yè)熱點(diǎn)把握精準(zhǔn),具備敏銳的市場洞察力、良好的文字駕馭能力和視角獨(dú)到的文案創(chuàng)作能力,熟悉新媒體傳播特點(diǎn);4、視野開闊,思維敏捷,有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作效率高,時(shí)間觀念強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),善于溝通交流。
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司及部門發(fā)展需要,制定線上及線下活動(dòng)策劃方案;2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)資料的收集和整理、內(nèi)容填充,根據(jù)活動(dòng)的特點(diǎn)和宣傳策略規(guī)劃平面、網(wǎng)絡(luò)的創(chuàng)意與文案撰寫,能夠洞察用戶心理,以創(chuàng)意方式吸引用戶,創(chuàng)意要求與整體宣傳策略相匹配。
(六)物業(yè)管理專員(招聘人數(shù):5 人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、2—3年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);3.熟悉國家相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī)政策和辦理事項(xiàng)審批程序;4.良好的口頭和書面表達(dá)能力;熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作;5、具有較高的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識、應(yīng)急處理能力。
工作職責(zé):1、能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家房產(chǎn)管理 、法規(guī)和政策,落實(shí)國有直管公房的各項(xiàng)管理規(guī)定;2、負(fù)責(zé)房產(chǎn)管理有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳工作,提供咨詢服務(wù)。3、負(fù)責(zé)協(xié)作辦理公轉(zhuǎn)私相關(guān)手續(xù)。
(七)平面設(shè)計(jì)專員(招聘人數(shù):3人)
招聘任職要求:1、大專及以上學(xué)歷;2、良好的美術(shù)基礎(chǔ),創(chuàng)意新穎獨(dú)到,有成功的設(shè)計(jì)案例優(yōu)先;3、思維敏捷,善于挑戰(zhàn)自我,正直、踏實(shí)進(jìn)取,有顆積極的心,能夠保持長期安穩(wěn)的合作,能承受工作壓力,有高度的責(zé)任心;4、很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠合理分配設(shè)計(jì)相關(guān)工作,保證工作保值、保量的完成;5、精通PC各種平面設(shè)計(jì)軟件,熟練使用Photoshop、Illustrator、Coreldraw或Indesign等。
工作職責(zé):1、根據(jù)公司需要,依據(jù)對產(chǎn)品、活動(dòng)的特性、公司文化、市場行情和目標(biāo)客戶群體的特點(diǎn)和需求的準(zhǔn)確把握,進(jìn)行設(shè)計(jì)策劃等;2、檢查公司相關(guān)宣傳資料的制作效果,與領(lǐng)導(dǎo)溝通,不斷改善設(shè)計(jì)工作;3、協(xié)助公司網(wǎng)站建設(shè),達(dá)到企業(yè)業(yè)務(wù)宣傳的作用。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
(一)報(bào)名時(shí)間自2020年12月16日始。
(二)報(bào)名方式:有意者將報(bào)名材料通過郵箱方式發(fā)送到495438936@.qq.com。
(三)報(bào)名所需材料:本人簡歷、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證書及專業(yè)資質(zhì)復(fù)印件,近期彩色照片,面試時(shí)需提供原件核對。
(四)應(yīng)聘人員須對應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,將取消其應(yīng)聘資格。
五、咨詢電話
028- ,*老師