南充事業(yè)單位考試群（成績排名、歷年分數線）：點擊進入

2020年11月24日，中共南充市委組織部、南充市人力資源和社會保障局、南充市人才工作領導小組辦公室發(fā)布《2021年四川省南充市“嘉陵江英才工程”公開引進高層次人才公告》，其中，南充文化旅游職業(yè)學院涉及引進崗位40個、需求人數242名。

 

近期，南充文化旅游職業(yè)學院按規(guī)定組織開展了2次公開考核招聘工作，其中，思政教師、英語教師、日語教師等22個崗位報名人數達到開考比例、按規(guī)定進行了考核招聘工作，心理健康教育教師、書法教師等18個崗位報名人數未達到開考比例、取消相關崗位考核招聘，2020年11月24日發(fā)布的《2021年四川省南充市“嘉陵江英才工程”公開引進高層次人才公告》中涉及南充文化旅游職業(yè)學院崗位不再接受報名。

 

根據2021年4月四川省教育廳批復的南充文化旅游職業(yè)學院新增專業(yè)設置，結合學院師資隊伍建設實際，現就2021年第三批公開考核招聘相關事項公告如下。

 

一、招聘崗位、要求及基本條件

 

（一）招聘崗位和要求

 

具體崗位和招考要求見南充文化旅游職業(yè)學院2021年“嘉陵江英才工程”第三批公開考核招聘引才需求信息表（附件1）。

 

（二）基本條件

 

1.報考者應同時具備的條件

 

（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感。

 

（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

 

2.具有下列情形之一的，不列入本次公開考核聘用人選：

 

（1）曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀律處分的；

 

（2）曾被開除公職的；

 

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；

 

（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；

 

（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規(guī)定應當回避的；

 

（6）尚處于試用期內的新錄用公務員(含參公人員）及尚在規(guī)定的最低服務期限內不能流動的公務員或事業(yè)單位工作人員（期滿截止時間為報名第一日）；

 

（7）按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

 

（8）有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

 

二、考核程序

 

（一）報名

 

1.報名時間：公告發(fā)布之日起，2021年6月17日24:00止。

 

2.報名方式：按《2021年四川省南充市“嘉陵江英才工程”公開引進高層次人才公告》公布的方式下載報名表并發(fā)送至指定郵箱ncwlrsc@163.com。

 

（二）資格審查

 

1.資格審查時間和地點

 

（1）時間：2021年6月18日9:00—18:00。

 

（2）地點：南充文化旅游職業(yè)學院德遠樓一樓2021年嘉陵江英才工程考生資格審查點。

 

2.資格審查所需資料

 

（1）《四川省南充市2021年度引進高層次人才報名表》一式兩份，請如實準確填寫后按要求張貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片。

 

（2）本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教育部學籍在線驗證報告及其他相關證件原件及復印件（各1份）。2021年應屆畢生可提供《在讀證明》或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，也可開具學�；驅W院出具的證明，須在2021年7月31日之前必須取得有效的畢業(yè)證和學位證，否則取消聘用資格。

 

3.資格審查注意事項

 

（1）南充文化旅游職業(yè)學院將對所有報考者進行資格審查，通過資格審查的人員由學院發(fā)放《準考證》，資格審查遲到或未參加資格審查的考生，不得參加筆試和面試。

 

（2）資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，責任自負。由此產生的招聘名額空缺不再遞補。

 

（三）考核

 

1.筆試（管理崗工作人員）

 

（1）時間：2021年6月19日上午，具體時間見準考證。

 

（2）地點：詳見準考證。

 

2.面試

 

（1）時間：2021年6月20日上午，具體時間見準考證。

 

（2）地點：詳見準考證。

 

3.考核方式、計分辦法及成績計算

 

（1）管理崗工作人員采用筆試+結構化面試方式進行考核。筆試內容為公共基礎知識，不指定教材；結構化面試采用現場評分，均實行百分制�？忌�先進行筆試考試，根據筆試成績排名按管理崗工作人員招聘人數的1:2比例確定參加面試人員，考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據引進崗位需求人數，如果最后一名出現多名考生總成績相同，面試成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)，如果最后一名出現多名面試成績均相同，則采取加試（面試）方式，加試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。

 

如果管理崗工作人員符合資格的報名人數未超過招聘人數的2倍，則取消筆試環(huán)節(jié)，直接采用結構化面試方式，現場評分，實行百分制。

 

（2）專任教師崗采用講課方式進行面試考核，現場評分，實行百分制。

 

報考網球、羽毛球、高爾夫球、體育舞蹈、公共體育、產品設計、美術、數字設計教師崗位的考生先進行專業(yè)技能測試，再進行講課面試。如果考生人數大于招聘人數的3倍，則根據專業(yè)技能測試成績，按1:3的比例確定參加面試的人員，如果入圍面試的最后一名出現多名考生專業(yè)技能測試成績相同，則一并進入面試環(huán)節(jié)。技能測試成績占考生總成績的40%。根據引進崗位需求人數，如果最后一名出現多名考生總成績相同，面試成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)，如果最后一名出現多名考生面試成績均相同，則采取加試（面試）方式，加試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。

 

（3）網絡安全與維護管理員采取實際操作進行面試考核，現場評分，實行百分制。根據引進崗位需求人數，如果最后一名出現多名考生成績相同，則采取加試實際操作方式，加試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。

 

4.招聘比例低于1:3，但招聘崗位屬于急需緊缺專業(yè)的，由單位申請，經市委組織部（市人才辦）、市人社局審核同意，可調整至1:2，若仍未達到，則取消當次考核計劃。

 

5.所有考試成績均按四舍五入原則保留到小數點后兩位，面試成績低于80分者不予聘用。

 

（四）體檢

 

1.體檢標準

 

體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。

 

2.體檢時間和地點

 

體檢時間地點另行通知，未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

 

3.復檢及遞補

 

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次，逾期不再受理并以初檢結果為準。復檢須在體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

 

因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，不再遞補。

 

體檢（含復檢）費用由報考者自行承擔。

 

（五）考察

 

由學校對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

 

（六）公示

 

經考試考核、體檢和考察合格者確定為擬聘人員，在南充市人力資源和社會保障局官網人事考試專欄和南充文化旅游職業(yè)學院官網向社會公示7個工作（http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn）。公示內容包括人員姓名、性別、年齡、學歷（學位）、專業(yè)、排名、擬聘用崗位，并公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予聘用，一經核實不符合報考條件的，取消聘用資格。

 

在公示期間因自動棄權或因被舉報查實取消聘用資格而產生的空額，不再遞補。

 

三、審核確認

 

公示期滿且無異議人員由招聘單位負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料（能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案，擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書)報送審核確認。逾期不能按要求提供上述材料的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。報送審核確認人員因棄權或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現的招聘名額空額，不再遞補。通過審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按南充市有關規(guī)定程序報批及辦理相關聘用手續(xù)。

 

用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內（具體時間以招聘單位書面通知為準）到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。

 

通過審核確認后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產生的空額不再遞補。

 

四、紀律與監(jiān)督

 

有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

 

五、特別提示

 

為深入貫徹落實新冠肺炎疫情防控有關要求，全力確保每一位考生安全健康，現就考試期間疫情防控注意事項公告如下：

 

1.請廣大考生近期注意做好自我健康管理，通過微信小程序“國家政務服務平臺”或“天府健康通”申領本人防疫健康碼，并持續(xù)關注健康碼狀態(tài)。

 

2.考生赴考時如乘坐公共交通工具，需要全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，并做好手部衛(wèi)生，同時注意社交距離。

 

3.面試前，考生應至少提前30分鐘到達面試考點�？忌�進入考點前，應當主動出示本人防疫健康碼信息（綠碼），并按要求主動接受體溫測量。經現場測量體溫正常（＜37.3℃）且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進入考點。

 

4.為避免影響考試，來自國內疫情中高風險地區(qū)的考生以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生，應在筆試或面試當天提供7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。

 

5.請考生注意個人防護，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗身份、講課時按要求及時摘戴口罩外，進出考點、參加面試應當全程佩戴口罩。

 

6.考試期間，考生要自覺維護考試秩序，與其他考生保持安全距離，服從現場工作人員安排，考試結束后按規(guī)定有序離場。考生在考試過程中被發(fā)現或主動報告身體不適，經復測復查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀，由駐點醫(yī)務人員進行個案預判，具備繼續(xù)完成考試條件的考生，安排在備用隔離考場繼續(xù)面試，考生從普通考場轉移至備用隔離考場（未出考點）所耽誤的時間，不再予以追加；不具備繼續(xù)完成考試條件的考生，由駐點醫(yī)務人員按規(guī)定妥善處置。

 

7.考生在領取面試通知書前應簽署《南充文化旅游職業(yè)學院公開考核招聘教師面試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，承諾已知悉告知事項和防疫要求，自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任、接受相應處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，取消考試資格，終止考試；如有違法情況，將依法追究法律責任。

 

 

附件：1.南充文化旅游職業(yè)學院2021年“嘉陵江英才工程”第三批公開考核招聘引才需求信息表（點擊下載）

 

2.南充文化旅游職業(yè)學院“嘉陵江英才工程”公開考核招聘考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書（點擊下載）

 

 

 

 

南充文化旅游職業(yè)學院

 

                          2021年6月2日 

 

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