2021-08-23來(lái)源:本站采編
一、招聘原則
1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
2.注重實(shí)際工作能力原則。
二、招聘條件
(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),思想素質(zhì)好,遵守紀(jì)律,品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
(二)身體健康,能夠吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)守信,愛(ài)崗敬業(yè),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
(三)具備獨(dú)立判斷、分析和處理本專業(yè)技術(shù)問(wèn)題的能力;
(四)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間的;
3.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘崗位及要求
1.播音主持人5名(電視新聞?lì)愔鞑ツ信?名;廣播電臺(tái)節(jié)目主持人3名,性別不限)。年齡在30周歲以下(1991年9月15日以后出生),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,播音主持類專業(yè),具有普通話一級(jí)乙等及以上證書(shū)。其中:電視新聞?lì)愔鞑ヒ笮蜗髿赓|(zhì)佳,能勝任電視節(jié)目主持和外景主持采訪等工作,有較好的現(xiàn)場(chǎng)掌控能力,有證明自己能力和水平的作品。廣播電臺(tái)節(jié)目主持人要求思維敏捷,能勝任廣播電臺(tái)類節(jié)目直播,語(yǔ)言表達(dá)流暢,有一定的編導(dǎo)能力,有證明自己能力和水平的作品。報(bào)名人員有播音員主持人資格證或有播音員主持人證的,不受專業(yè)限制,可放寬至大學(xué)?茖W(xué)歷。
2.新媒體技術(shù)(運(yùn)營(yíng)方向)1名。年齡在35周歲以下(1986年9月15日以后出生),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,數(shù)字媒體、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、廣告與傳媒等相關(guān)專業(yè)。熟悉各類新媒體,了解網(wǎng)絡(luò)傳播形式;有敏銳的網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)捕捉力,有運(yùn)營(yíng)微博、微信、抖音等工作經(jīng)驗(yàn);具有一定新聞采編和寫作能力,具有專題報(bào)道和活動(dòng)策劃能力等。
3.新媒體編輯2名。年齡在35周歲以下(1986年9月15日以后出生),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,廣播電視新聞?lì)、漢語(yǔ)言、廣播電視編導(dǎo)類等相關(guān)專業(yè)。具有較強(qiáng)的文字功底及文案策劃能力,對(duì)熱門事件能及時(shí)響應(yīng);有原創(chuàng)能力,善于及時(shí)捕捉本地和社會(huì)上的熱點(diǎn)信息,有資料搜集與編輯能力;熟悉圖文、視頻編輯軟件等。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名從公告發(fā)布之日起即可報(bào)名,應(yīng)聘者登錄廣安新聞網(wǎng)(http://www.gatv.com.cn),下載《廣安市廣播電視臺(tái)應(yīng)聘報(bào)名表》并如實(shí)填寫。以“應(yīng)聘崗位+姓名.doc”的格式命名;應(yīng)聘者同時(shí)提供個(gè)人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職位要求的相關(guān)資格證書(shū)及工作業(yè)績(jī)等相關(guān)證明材料的掃描件,以上材料文件打包后以“應(yīng)聘崗位+姓名.zip”格式命名;2個(gè)文件用同一份電子郵件,標(biāo)題備注為“廣安市廣播電視臺(tái)+姓名+應(yīng)聘崗位”發(fā)送至電子信箱:king_swallow@foxmail.com,應(yīng)聘資料恕不退還。
2022應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名需提供就讀學(xué)校出具的在校學(xué)習(xí)及專業(yè)證明。
報(bào)名時(shí)間:從即日起至2021年9月15日。
聯(lián)系人:王老師、杜老師,電話:0826-2966322
(二)資格審查
招聘單位資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程(筆試前需復(fù)審身份證、學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)原件),有作假行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)資格。
(三)考試
1.開(kāi)考比例。招聘職位與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3,如果達(dá)不到該比例,則相應(yīng)調(diào)減招聘名額。
2.考試及計(jì)分?荚嚪譃楣P試、技能測(cè)試、面試三個(gè)環(huán)節(jié),每項(xiàng)分值100分。先筆試,筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定參加技能測(cè)試和面試人員,考生筆試成績(jī)名次并列的同時(shí)確定為技能測(cè)試、面試人員。面試結(jié)束后,按筆試、專業(yè)技能測(cè)試與面試成績(jī)3:4:3的比例計(jì)算考生綜合得分(綜合得分總分為100分。)
3.考試內(nèi)容:筆試、專業(yè)技能測(cè)試主要考察專業(yè)知識(shí)、實(shí)際操作能力、業(yè)務(wù)水平等專業(yè)素質(zhì);面試主要考察解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。
(四)體檢、考察
根據(jù)考生綜合得分高低依次排名,按1:1的比例(且最終折合成績(jī)不低于70分)參加體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照2010年新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢、政審不合格出現(xiàn)的空缺,由招聘單位決定是否遞補(bǔ)。
(五)聘用及待遇
考試、體檢及考察合格者試用期3個(gè)月(試用期按擬任崗位考核工資的80%執(zhí)行),試用期滿經(jīng)考核合格后簽訂聘用合同。其中,擬聘用人員有2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生的,在畢業(yè)之前為實(shí)習(xí)人員,實(shí)習(xí)期待遇按擬任崗位考核工資的一半計(jì)發(fā)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生7月底未能取得相關(guān)證書(shū)的,終止試用。試用期滿考核不合格者,不簽訂聘用合同,不計(jì)發(fā)年終績(jī)效。
(六)紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘設(shè)置監(jiān)督電話,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),無(wú)條件清退。監(jiān)督電話:0826-2966533。
五、其他
1.招聘報(bào)名截止時(shí)間為2021年9月15日24:00(以申請(qǐng)表發(fā)出日期為準(zhǔn))。
2.考試的時(shí)間、地點(diǎn)電話通知。
3.招聘單位享有對(duì)本次招聘工作的解釋權(quán)。
4.應(yīng)聘人員對(duì)自己提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)任何作假行為或隱瞞不報(bào)行為,一經(jīng)查實(shí),無(wú)條件取消聘用。
5.應(yīng)聘人員必需完成新冠疫苗接種工作,考試前7天按防疫要求作好核酸檢測(cè),應(yīng)聘人員參加考試時(shí)要出示核酸檢測(cè)報(bào)告和天府健康碼。涉及疫情防控其他相關(guān)要求,根據(jù)廣安疫情防控指揮部的最新要求執(zhí)行。
附件:廣安市廣播電視臺(tái)應(yīng)聘報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
廣安市廣播電視臺(tái)
2021年8月23日
(信息來(lái)源:http://rsj.guang-an.gov.cn/garsj/shhzp/2021-08/23/content_d0d206a68e5c4d5d83102ba24169b6a7.shtml)
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