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    2022年秋季中國光大銀行成都分行校園招聘啟事

    2021-09-18來源:本站采編

    一、成都分行簡介

    中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日,系中國光大銀行在川設立的省級機構。成都分行現有經營網點26家(含分行營業(yè)部,綿陽、自貢及眉山二級分行),社區(qū)銀行12家,擁有近千名員工,資產規(guī)模超千億元,資產質量在同業(yè)間始終保持優(yōu)良地位。自成立以來,成都分行堅持以服務四川實體經濟為己任,聚焦“財富管理”和“民生服務”戰(zhàn)略定位,發(fā)揮“綜合金融、產融結合、陸港兩地”光大特色,積極踐行國有金融企業(yè)初心使命,不斷開拓市場,創(chuàng)新業(yè)務產品,提升服務水平,圍繞建設一流財富管理銀行標準,在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業(yè)務領域,先后形成了一大批極具特色的優(yōu)勢產品,通過不斷鞏固和強化市場競爭優(yōu)勢,為省內實體經濟發(fā)展持續(xù)貢獻光大力量。

    成都分行在四川地區(qū)的市場競爭力和品牌影響力也不斷提升,歷年來先后獲評“執(zhí)行人民銀行和外匯管理局法律政策和管理規(guī)定綜合評價A等”稱號、“四川銀行業(yè)服務實體經濟先進單位”稱號、“最具社會責任金融機構獎”、“四川金融先鋒號”稱號、“勞動保障守法誠信A級企業(yè)”稱號等多項榮譽,獲得了省市政府、監(jiān)管機構及社會各界的充分肯定。

    2020年,在集團和總行黨委的堅強領導下,成都分行認真貫徹集團、總行的戰(zhàn)略方針,繼續(xù)加快業(yè)務發(fā)展步伐,加大網點機構的籌建速度,加大人才選拔、培養(yǎng)和儲備力度,努力踐行“有情懷、有質量、有特色、有創(chuàng)新、有底線、有口碑、有活力、有責任”經營理念,為建設繁榮和諧美麗四川積極貢獻光大力量。

    現中國光大銀行成都分行面向2022年應屆畢業(yè)生誠聘英才:

    二、招聘崗位

    秋季校園招聘崗位分為:市場營銷類(如客戶經理、理財經理)、柜面操作類(如綜合柜員)共3大類崗位。崗位說明如下:

    崗位類別

    崗位名稱

    崗位職責

    專業(yè)要求

    市場營銷類

    公司客戶經理

    開拓、維護與管理公司類客戶關系,設計個性化營銷服務方案,實現金融產品的銷售。及時跟進業(yè)務項目情況,推動落實各項指標。進一步開發(fā)新的客戶渠道,并與之保持良好的合作關系。

    經濟、金融、營銷、法律等相關專業(yè)

    市場營銷類

    理財經理

    遵守日常工作規(guī)范,主要從事銀行理財、基金、保險等產品的銷售和推廣,挖掘拓展優(yōu)質客戶,根據市場營銷計劃完成營銷指標。與客戶建立長期穩(wěn)定的合作,提高客戶滿意度。

    經濟、金融、營銷、法律等相關專業(yè)

    柜面操作類

    綜合柜員

    嚴格按照管理制度、業(yè)務流程和服務規(guī)范,為客戶辦理賬戶、資金、交易和相關業(yè)務。

    經濟、金融、營銷、法律等相關專業(yè)

    三、招聘條件

    (一)堅持黨的領導,擁護國家大政方針,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。

    (二)愛國愛行,愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。

    (三)誠實守信,德才兼?zhèn),廉潔自律,身體健康。

    (四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

    (五)具有較強的風險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀行為。

    (六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和業(yè)務回避相關制度要求。

    (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位要求為準),其中:;

    1.國內院校應屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃,2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證;因疫情影響,2021年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

    2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2021年1月1日至2022年7月31日之間,并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

    3.具備較強的工作責任心,能承受較大的工作壓力,實踐經驗豐富者優(yōu)先;

    4.985、211及“雙一流”院校全日制本科或以上學歷2021年應屆畢業(yè)生或取得銀行從業(yè)資格、基金從業(yè)資格,持有AFP、CFP或CFA等相關金融類證書者優(yōu)先。

    (八)對參加“抗擊疫情一線醫(yī)護人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄取。

    (九)應聘者須為最高學歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。

    (十)按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。

    四、招聘流程及時間安排

    序號

    階段

    時間安排

    1

    網上報名

    2021年9月中旬-10月中旬

    2

    簡歷篩選

    2021年9月中旬-10月中旬

    3

    在線測評

    2021年9月中旬-10月中旬

    4

    統(tǒng)一筆試

    2021年10月中下旬

    5

    一輪/多輪面試

    2021年11月上旬

    6

    簽約

    2021年2月上旬

    7

    體檢

    2021年2月下旬

    8

    入職

    2021年6月-7月

    (以上時間安排為擬定時間,如有調整另行通知)

    五、簡歷投遞方式

    簡歷投遞截止時間:2021年10月15日

    簡歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

    公司客戶經理(成都)理財經理(成都)綜合柜員(成都)

    來源:http://campus.51job.com/cebbank/xb/index.html



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