2021年資陽樂至縣從“大學生志愿服務西部計劃”項目人員中考核招聘3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告

2021-11-22來源：本站采編

根據(jù)中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關于印發(fā)〈關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見〉的通知》（川委辦〔2017〕55號），資陽市委編辦、市人社局、團市委《關于從服務期滿的“大學生志愿服務西部計劃”項目人員中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的通知》（資青聯(lián)發(fā)〔2019〕9號），現(xiàn)將樂至縣2021年從大學生志愿服務西部計劃人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的有關事宜公告如下（本公告在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng) http://srsj.ziyang.gov.cn/首頁“人事考試”專欄發(fā)布）：

一、招聘名額

本次擬公開招聘編制內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員 3名（樂至縣回瀾鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設綜合服務中心、樂至縣中和場鎮(zhèn)便民服務中心、樂至縣通旅鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設綜合服務中心各1名）。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

截止2021年12月1日，在樂至縣服務滿2年及以上，歷年考核結果為合格及以上等次的“大學生志愿服務西部計劃”人員。

（二）報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正；

2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責；

3.年齡在18周歲以上，35周歲及以下，即在1985年12月1日（不含當日）至2003年12月1日（含當日）之間出生；

4.同意在招聘單位服務5年以上；

5.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關規(guī)定。

（三）凡有下列情形之一的，不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.在人事考試中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的；

4.有違法、違紀行為正在接受審查的；

5.尚未解除黨紀、政紀處分的；

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規(guī)定應當回避的；

7.在讀的非2021年應屆畢業(yè)生，機關、事業(yè)單位在編人員，現(xiàn)役軍人；

8.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

9.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

三、報名及資格審查

（一）報名方式

網(wǎng)絡報名，發(fā)送報名材料電子檔、掃描件至郵箱1226587551@qq.com。

（二）報名時間

2021年12月1日至12月3日。

（三）報名材料

1.《樂至縣2021年面向大學生志愿服務西部計劃人員公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名信息表》；

2.本人有效身份證、學歷證書、學歷證書電子注冊備案表、本人服務合同(協(xié)議)、服務證、年度鑒定表、獲獎證書掃描件。

（四）資格審查

資格審查工作在樂至縣人力資源和社會保障局指導下、樂至縣紀委監(jiān)委監(jiān)督下，由共青團樂至縣委負責組織實施。資格審查不合格的，不得進入考核程序。

資格審查需提供《樂至縣2021年面向大學生志愿服務西部計劃人員公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名信息表》一式兩份（雙面打印），《學歷證書電子注冊備案表》一份，其他報名材料原件及復印件一份。

（五）領取面試通知書

考生經(jīng)現(xiàn)場審核合格后可當場領取面試通知書。

四、面試

面試在縣委編辦、縣人力資源和社會保障局指導下，縣紀委監(jiān)委監(jiān)督下，由共青團樂至縣委組織實施。

（一）面試方式及分值

本次所有招聘崗位面試方式均采用結構化面試，面試分值滿分為100分。

（二）公布面試成績

面試成績當場公布，并由考生本人簽字確認。面試成績于面試結束后及時在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

五、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應聘人員面試成績從高分到低分依次等額確定體檢人員（若面試成績相同的，依次按照服務年限長者優(yōu)先、年度考核評定為優(yōu)秀次數(shù)多者優(yōu)先、學歷高者優(yōu)先）。面試成績低于60分者，不得進入體檢環(huán)節(jié)。因自愿放棄體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)的缺額，可遞補一次。

體檢工作在樂至縣人力資源和社會保障局的指導下、樂至縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督下，由共青團樂至縣委負責組織實施。

體檢標準及項目參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。

體檢在市級以上公務員主管部門會同同級衛(wèi)生健康行政部門指定的醫(yī)療機構進行，具體時間、地點等見資陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“人事考試”專欄。體檢費由考生承擔。招考單位或考生對體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復檢要求。復檢在不低于原體檢醫(yī)院級別的其他醫(yī)院進行。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

六、考察

體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。考察工作由共青團樂至縣委負責組織實施，考察不合格者，取消其考核招聘資格。因自愿放棄考察或考察不合格等情況出現(xiàn)的缺額，可遞補一次。

七、公示

考察合格的考生確定為擬聘用人員，在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)http://srsj.ziyang.gov.cn首頁“人事考試”專欄進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。如對擬聘用人員有異議，請以真實姓名實事求是地向樂至縣人力資源和社會保障局、共青團樂至縣委反映，并提供必要的調查線索。擬考核聘用人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)招聘機關審定同意后辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后因自愿放棄或公示不合格等原因造成的缺額，不再遞補。

八、聘用

公示無異議且檔案材料齊備的人員確定為聘用人員,按人事管理權限辦理聘用手續(xù)。

擬聘人員應在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格。

資格審查貫穿于考核招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)申請者提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消資格。對偽造有關證件、材料、信息騙取申請資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

事業(yè)單位招聘的工作人員按照有關規(guī)定實行試用期制度，試用期為12個月，包括在聘用合同期限內(nèi)。碩士學位研究生不約定試用期。試用期滿，聘用單位對其進行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格。此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理，在聘用單位最低服務年限為5年。

九、紀律及其他

（一）事業(yè)單位工作人員考核招聘工作實行回避制度。

（二）事業(yè)單位工作人員考核招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

（三）嚴肅招聘紀律，按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關規(guī)定，對違反考試、考核和體檢紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或者給予行政處分。

（四）樂至縣紀委監(jiān)委對事業(yè)單位考核招聘工作全程監(jiān)督。樂至縣紀委監(jiān)委電話：028-23353158。

十、注意事項

（一）本次招聘事宜有關公告在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上發(fā)布。因考生未登錄相關網(wǎng)站仔細查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢及聘用的，責任由考生自負；

（二）請考生確保聯(lián)系方式準確、暢通。否則，因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由考生負責；

（三）本公告由共青團樂至縣委、樂至縣人力資源和社會保障局負責解釋。

監(jiān)督舉報電話：

樂至縣紀委監(jiān)委：028-23353158

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