根據(jù)《內(nèi)江市人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<四川省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障廳等部門關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和編外人員管理意見的通知>的通知》（內(nèi)府辦發(fā)〔2015〕85號(hào)）和《內(nèi)江市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<內(nèi)江市市級機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理試行辦法>的通知》（內(nèi)府辦發(fā)〔2017〕99號(hào)）等有關(guān)文件精神，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額及崗位

招聘2名編外工作人員，主要從事勞動(dòng)保障監(jiān)察輔助執(zhí)法、對用人單位實(shí)施日常監(jiān)督巡查、相關(guān)政策宣傳等。

（一）基本條件

1.具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法；

2.有從事崗位工作所需的資格證書或?qū)嶋H工作能力；

3.具有國家教育行政部門認(rèn)可的漢語言文學(xué)、行政管理、法學(xué)（法律）、人力資源管理、會(huì)計(jì)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；

4.身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

5.年齡在40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；

6.能熟練操作計(jì)算機(jī)。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)考

1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4．曾在人事考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

5．其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

二、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1．報(bào)名采取現(xiàn)場預(yù)約報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

2．資格審核由支隊(duì)招聘小組負(fù)責(zé)，主要查驗(yàn)學(xué)歷證書及招聘公告要求的相關(guān)條件。資格審核貫穿招聘全過程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

（二）面試

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表等。面試成績等于總成績，按成績（由高到低）錄取。

具體面試時(shí)間，視新冠肺炎疫情防控情況，另行通知。

（三）考察和體檢

1.支隊(duì)招聘小組對考察對象進(jìn)行全面考察，形成考察結(jié)論，考察合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，應(yīng)聘人員自費(fèi)前往內(nèi)江市納入公務(wù)員體檢目錄的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，并向支隊(duì)提交體檢報(bào)告，體檢不合格者，不得聘用。

（四）擬聘人員公示

擬聘用人員名單將在內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（五）聘用

根據(jù)面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在市人力資源社會(huì)保障局官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用為內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)編外工作人員并依法與支隊(duì)簽訂勞動(dòng)合同。

三、報(bào)名方式

（一）報(bào)名時(shí)間：2022年1月6日8:30起至1月12日18:00。

（二）報(bào)名方式：

1.現(xiàn)場報(bào)名

根據(jù)疫情防控需要，現(xiàn)場報(bào)名者需要預(yù)約時(shí)間并應(yīng)如實(shí)告知近期活動(dòng)軌跡和身體健康情況，且不屬于因疫情隔離、接受醫(yī)學(xué)觀察、從疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回居家隔離未滿14天人員，按預(yù)約時(shí)間來訪時(shí)應(yīng)佩戴醫(yī)用外科口罩、接受體溫檢測，如未佩戴口罩或者體溫檢測異常以及未預(yù)約現(xiàn)場報(bào)名者不予接待。應(yīng)聘者可下載《內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)公開招聘輔助執(zhí)法人員報(bào)名表》（見附件），也可到報(bào)名現(xiàn)場填表。須在報(bào)名表上真實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容，并粘貼本人近期白底免冠正面彩色1寸證件照片。同時(shí)提供應(yīng)聘崗位所規(guī)定的基本條件和資格要求的各種證書和證明，包括本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)（職稱）資格證以及相關(guān)專業(yè)技術(shù)評審、考試的文件資料等。報(bào)名地點(diǎn)：內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局409室（內(nèi)江市市中區(qū)報(bào)社路157號(hào)）。

2.網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘者可下載《內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)公開招聘編外工作人員報(bào)名表》（見附件），填寫后將電子檔報(bào)名信息發(fā)至郵箱：360383242@qq.com。同時(shí)，相關(guān)證書證件信息以掃描件打包發(fā)至該郵箱。

 3.資格審查

 由招聘工作組負(fù)責(zé)審查應(yīng)聘者條件與職位條件是否相符，確定參加面試人員名單。

四、工資待遇

 輔助執(zhí)法人員薪酬待遇從優(yōu)，根據(jù)個(gè)人技能、綜合素質(zhì)及工作崗位確定，按規(guī)定繳納社保和公積金。

五、紀(jì)律監(jiān)督

(一)為保證招聘工作的公正進(jìn)行，招聘工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，執(zhí)行回避規(guī)定，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。

（二）本次考核招聘由內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督。

六、其它注意事項(xiàng)

（一）所聘人員屬于編外人員。

（二）應(yīng)聘者應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

（三）本公告在內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)上發(fā)布。招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公告，請應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。應(yīng)聘者需確保聯(lián)系方式正確、暢通，因聯(lián)系方式不正確或不暢通造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

（四）其它未盡事宜由招聘工作組研究決定并由內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)、內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

七、聯(lián)系方式： 

咨詢電話：0832-2286516 

監(jiān)督電話：0832-2050892（市人社局機(jī)關(guān)紀(jì)委）

0832-2067193（市紀(jì)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）

聯(lián)系地址：內(nèi)江市市中區(qū)報(bào)社路157號(hào)（內(nèi)江市人力資源和社會(huì)保障局409室）。

 

附件：內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)招聘編外工作人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

 

 

                       內(nèi)江市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)

                                    2022年1月6日

來源：http://njpta.e21cn.com/newsDetail/11998.html