2022-02-15來源:本站采編
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室擬面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,擇優(yōu)錄取。
二、招聘對(duì)象、范圍、崗位及報(bào)考條件
(一)招聘崗位和對(duì)象。
此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員以及2022年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)招聘名額。
招聘編外人員9名,崗位及名額具體情況詳見本公告附件1《中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室招聘編外工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
(三)招聘條件。
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件。
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
(2)服從安排,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì);
(3)工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的文字寫作能力、良好的協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)及語言表達(dá)能力,熟練掌握計(jì)算機(jī)基本辦公軟件操作應(yīng)用技能;
(4)身體健康,體檢合格,具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);
(5)具有全日制大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。2022年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證明,且必須在2022年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷為準(zhǔn)辦理聘用手續(xù);其他報(bào)考人員必須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查前取得崗位條件要求的國(guó)家認(rèn)可畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),且所有相關(guān)責(zé)任自負(fù)。
(6)年齡30周歲以下,具有碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬到32周歲(年齡計(jì)算截止日期為此次招聘報(bào)名的第一日,如“最大年齡:30周歲”,指截止此次招聘報(bào)名的第一日未滿31歲,以此類推)。
(7)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見崗位表)。
2. 凡有下列情形之一的,不得報(bào)考。
(1)曾受過各類刑事處罰的人員;
(2)曾被開除公職的人員;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員;
(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)在讀的非2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生;
(7)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
三、開考比例
崗位招聘名額與有效報(bào)考人數(shù)之比不得低于1:5。報(bào)名達(dá)不到開考比例的職位,將進(jìn)行網(wǎng)上公開調(diào)劑崗位,或調(diào)減相應(yīng)崗位招聘名額、或取消該招聘崗位。有關(guān)情況將及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站上公告。
四、程序和方法
本次招聘報(bào)名僅采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站地址:“中國(guó)三江人才網(wǎng)”(http://www.ybrc128.com/)。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2022年2月16日9:00至2022年2月22日17:00截止。
(一)報(bào)名。
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,請(qǐng)務(wù)必在報(bào)名前下載和認(rèn)真閱讀《考生報(bào)名指南》。
1.選擇崗位。請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,請(qǐng)仔細(xì)閱讀要求,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。
2.填報(bào)信息和上傳照片。考生進(jìn)入中國(guó)三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com/),按網(wǎng)絡(luò)提示用本人有效身份證通過注冊(cè)登錄后找到本次招聘報(bào)考頁(yè)面,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)信息,同時(shí)按要求上傳JPG格式(15-20kb)的近期免冠正面證件照片,照片須清晰。上傳照片質(zhì)量審查不合格的,報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。報(bào)考人員填報(bào)的所有信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避和其他相關(guān)制度規(guī)定或同時(shí)參加了同批次多崗位報(bào)考的,由此取得的報(bào)考或聘用資格一律無效,責(zé)任自負(fù)。對(duì)虛假、惡意進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的,將按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
3.網(wǎng)上審查。網(wǎng)上審查只對(duì)考生上傳的照片是否符合規(guī)范、信息填寫是否規(guī)范等進(jìn)行審核(下同),不對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性及是否符合報(bào)考條件進(jìn)行審核。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由現(xiàn)場(chǎng)資格審查、考核中的復(fù)核和組織人事部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。網(wǎng)上審查通過者,不能再報(bào)考其他崗位,審查通過后請(qǐng)繳納考試費(fèi);審查不合格的,可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。
網(wǎng)上審查工作由宜賓人才有限公司具體負(fù)責(zé),考生對(duì)崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,可按照本公告中的咨詢電話向所招聘單位咨詢。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止后,若考生的照片質(zhì)量審查不合格、信息填寫不規(guī)范、網(wǎng)上審查未通過,均不能進(jìn)行修改或重新上傳,由此產(chǎn)生的后果,責(zé)任自負(fù)。
(二)繳費(fèi)。
網(wǎng)上照片審查通過的考生,須及時(shí)到四川川南人力資源市場(chǎng)(地址:宜賓市翠屏區(qū)商業(yè)街53號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),繳費(fèi)時(shí)間2022年2月23日9:00至2022年2月25日17:00截止。按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定,筆試按50元/科繳費(fèi)。通過網(wǎng)上審查合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。繳費(fèi)成功者視為有效報(bào)考者。
下列考生可向宜賓人才有限公司遞交減免申請(qǐng)材料,辦理減免手續(xù)?忌丛谝(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。
1.享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;
2.父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人,且生活十分困難家庭的考生憑民政或退役軍人事務(wù)部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明,當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件。
(三)打印報(bào)名信息表。
考生須在填報(bào)報(bào)名信息后及時(shí)登錄“中國(guó)三江人才網(wǎng)”(http://www.ybrc128.com/),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室2022年招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)一式兩份,供現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用。不按要求打印《報(bào)名登記表》的,后果自負(fù)。
(四)打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上報(bào)名和繳費(fèi)成功的報(bào)考者,請(qǐng)于2022年3月7日10:00至筆試考試前登錄“中國(guó)三江人才網(wǎng)”(http://www.ybrc128.com/)打印本人準(zhǔn)考證,逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。
考生打印準(zhǔn)考證后,應(yīng)仔細(xì)核對(duì)準(zhǔn)考證上考試時(shí)間等信息是否與本公告的一致,如有誤,及時(shí)撥打本公告中的咨詢電話處理,否則責(zé)任自負(fù)。
準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管。
(五)考試。
考試包括筆試和面試。
1.筆試。
(1)筆試一科,卷面滿分100分。主要考察應(yīng)聘人員的政治理論水平、公文寫作能力、分析問題解決問題的能力、邏輯思維能力、文字綜合能力。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。
(3)筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)將在中國(guó)三江人才網(wǎng)上公布,考生請(qǐng)自行登錄網(wǎng)站查詢。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
考生參加面試前須通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
按照招考崗位招聘名額的3倍,依據(jù)同崗位考生筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位,該崗位無筆試缺考科目的考生全部進(jìn)入資格審查。
確定進(jìn)入資格審查的考生,請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,具體時(shí)間地點(diǎn)將在中國(guó)三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com/)另行公告。具體資料如下:
(1)《報(bào)名登記表》2份(請(qǐng)?jiān)谥袊?guó)三江人才網(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);
(2)身份證原件和復(fù)印件1份;
(3)有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;
(4)《崗位表》上要求提供的其他證件原件和復(fù)印件1份,如《黨員證》或中共黨員(中共預(yù)備黨員)證明。
其中,2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證原件及復(fù)印件1份。其是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷為準(zhǔn)。不符者,取消報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(5)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,視為自動(dòng)放棄?忌谌我徽衅腑h(huán)節(jié)中斷,即失去進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。因現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格或自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的缺額,按筆試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入資格審查的人員,根據(jù)招聘單位規(guī)定的遞補(bǔ)方式在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息或聯(lián)系電話留錯(cuò)、不暢通等情況導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加資格審查的,視為自行放棄,責(zé)任自負(fù)。
資格審查合格的考生,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。
3.面試。
(1)面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分100分。主要測(cè)試應(yīng)試人員意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等)等方面。
(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見面試通知單。
(3)如招聘崗位實(shí)際參加面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)(即實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位面試人員面試成績(jī)低于60分的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
4.考試總成績(jī)計(jì)算方法。
考試總成績(jī)計(jì)算公式如下:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60% +面試成績(jī)×40%。總成績(jī)按四舍五入后,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(六)體檢、考核、遞補(bǔ)及公示。
1.體檢。
根據(jù)測(cè)試總成績(jī)從高分到低分,按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。其中:總成績(jī)相同的考生,按筆試成績(jī)的高低順序確定進(jìn)入體檢人選。
(1)體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國(guó)家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
(3)考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(4)懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。
(5)未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。
(6)因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,招聘單位根據(jù)空缺名額,經(jīng)其上級(jí)主管部門審核并同意后,按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。
2.考核。
對(duì)體檢合格的擬聘人選,考核由招聘單位牽頭組織進(jìn)行綜合考核,主要對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法缺考、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適及需回避的情況等方面進(jìn)行綜合考察。
3.遞補(bǔ)。
因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,招聘單位可根據(jù)空缺名額,經(jīng)其上級(jí)主管部門審核并同意后,按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。
4.公示。
(1)考察合格者確定為擬聘人員,并在中國(guó)三江人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
(2)對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
(3)對(duì)通過考核的報(bào)考者在公示期或公示后自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。
(七)聘用。
經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為聘用人員,按照《中華人民共和國(guó)民法典》《勞動(dòng)合同法》《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,實(shí)行勞務(wù)派遣管理,與宜賓人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,試用期為6個(gè)月。招聘單位不負(fù)責(zé)解決戶籍遷移。
五、疫情防控要求
本次考試可能會(huì)因新冠肺炎疫情防控要求等原因調(diào)整考試日程或疫情防控措施,調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
特別提示:為了您和他人的健康,請(qǐng)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守疫情防控要求,服從疫情防控相關(guān)安排,在考試期間全程做好疫情防控自我科學(xué)防護(hù)!凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合防疫工作的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
六、待遇及管理
聘用人員試用期滿合格后工資待遇不低于3500元/月,并按規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金,享受工會(huì)、員工餐等福利待遇,年終根據(jù)工作任務(wù)完成情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。被聘用人員因違紀(jì)違法、不服從管理或不能勝任工作的,予以解除勞動(dòng)合同。招聘單位因政策原因或不可抗力,不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,合同終止。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處,并取消聘用資格。參加應(yīng)聘人員,如與原工作單位涉及勞務(wù)糾紛,概由本人負(fù)責(zé),聘用前仍未處理妥善的,取消聘用資格。
八、注意事項(xiàng)
(一)考生赴考時(shí)如乘坐公共交通工具,需要全程佩戴口罩,同時(shí)保持安全社交距離。
(二)考試當(dāng)天,考生應(yīng)至少提前30分鐘到達(dá)考點(diǎn)。進(jìn)入考場(chǎng)前需持本人手機(jī)出具“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”或“國(guó)務(wù)院客戶端”中“通信大數(shù)據(jù)行程卡”或提供所屬街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)、衛(wèi)生院)出具的健康證明,并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。
(三)為避免影響考試,近14天到過疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生需提供近7日核酸檢測(cè)報(bào)告,并提前主動(dòng)聯(lián)系宜賓人才有限公司報(bào)備(電話:0831-8247301),不主動(dòng)報(bào)備或不能提供核酸檢測(cè)報(bào)告的,一切責(zé)任后果自負(fù)。
(四)請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù),自備一次性醫(yī)用口罩,除核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘戴口罩外,進(jìn)出考點(diǎn)和參加筆試應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。
(五)考試期間,考生要自覺維護(hù)考試秩序,與其他考生保持安全距離,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排,考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)?忌诳荚囘^程中被發(fā)現(xiàn)或主動(dòng)報(bào)告身體不適,經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀,由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行個(gè)案預(yù)判,具備繼續(xù)完成考試條件的考生,安排在備用隔離考場(chǎng)繼續(xù)考試,考生從普通考場(chǎng)轉(zhuǎn)移至備用隔離考場(chǎng)(未出考點(diǎn))所耽誤的時(shí)間,不再予以追加,隔離考場(chǎng)考生考試結(jié)束后聽從區(qū)疫情防控辦公室安排,接受相關(guān)檢測(cè);不具備繼續(xù)完成考試條件的考生,由駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員按規(guī)定妥善處置。
(六)凡隱瞞不報(bào)或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問等造成不良后果的,取消考試資格,終止考試;如有違法情況,將依法追究法律責(zé)任。
本公告由中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室(聯(lián)系電話:0831-2339295)、宜賓人才有限公司(聯(lián)系電話:0831-8247301)負(fù)責(zé)解釋。
招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在中國(guó)三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不及時(shí)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能參加筆試、面試、體檢、考察、聘用等,責(zé)任自負(fù)。
附件1:中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室招聘編外工作人員崗位和條件要求一覽表
序號(hào) |
崗位編碼 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷及專業(yè)條件要求 |
政治面貌 |
筆試開考比例 |
備注 |
1 |
001 |
綜合管理崗位 |
3 |
全日制大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷,不限專業(yè)。 |
不限。 |
1:5 |
|
2 |
002 |
黨建管理崗位 |
2 |
中共黨員或中共預(yù)備黨員。 |
|
||
3 |
003 |
督查督辦崗位 |
4 |
不限。 |
涉及戶外工作,此崗位適合男性報(bào)考。 |
附件2:《中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室2022年招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(現(xiàn)場(chǎng)資格審查使用,點(diǎn)擊下載)
報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0831-8247222
中共宜賓市委目標(biāo)績(jī)效管理辦公室
宜賓人才有限公司
2022年2月15日
(信息來源:http://www.ybrc128.com/exam/20801/22654_1.html)
相關(guān)資訊
攀枝花市公安局2022年上半年招聘警務(wù)輔助人員的公告(30人,2月28-3月3日?qǐng)?bào)名)
22年鴻途教育招聘甘孜州地市級(jí)負(fù)責(zé)人!年薪10萬+
2022年宜賓萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司招聘
內(nèi)江市第六人民醫(yī)院2022年員額招聘公告(65名醫(yī)護(hù)人員及其它工作人員)
成都體育學(xué)院附屬體育醫(yī)院2022年招聘公告
達(dá)州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2022年2月招聘非在編工作人員公告(2月23日?qǐng)?bào)名)
2022年宜賓一縣禁毒委員會(huì)辦公室招聘(禁毒社會(huì)工作者,報(bào)名截至2月20日)
2022年南江縣人民法院招聘司法警務(wù)輔助人員的公告(16人,2月14-19日?qǐng)?bào)名)
2022年綿陽梓潼縣從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員中直接考核招聘6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告