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    成都金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會招聘6人公告

    2022-03-09來源:本站采編

    為深入落實(shí)市委關(guān)于加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)建設(shè)的系列部署要求,進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),不斷提升人才隊(duì)伍專業(yè)化水平,根據(jù)工作需要,成都市金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會面向社會公開招聘社會化專業(yè)人才6名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
     
    一、招聘范圍及對象
     
    符合招聘崗位條件要求的社會在職和非在職人員。應(yīng)聘人員在原件核對校驗(yàn)時(shí)須提供能證明自己符合應(yīng)聘資格條件要求,且國家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。
     
    二、應(yīng)聘資格條件
     
    (一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:
     
    1. 熱愛祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
     
    2. 具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),實(shí)績突出,能貫徹執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),具有求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng)。
     
    3. 具有相關(guān)崗位的專業(yè)能力和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的組織、管理和協(xié)調(diào)能力,具備勝任崗位相應(yīng)的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平(詳見《成都市金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會2022年公開招聘產(chǎn)業(yè)功能區(qū)社會化專業(yè)人才崗位表》)。
     
    4. 須于2021年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。
     
    5. 身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
     
    6. 符合回避的有關(guān)規(guī)定。
     
    具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
     
    (1)曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或行政刑事處罰的;
     
    (2)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
     
    (3)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)人員;
     
    (4)有其他不得參加選聘情形的。
     
    三、報(bào)名及資格初審
     
    應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《成都市金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會2022年公開招聘產(chǎn)業(yè)功能區(qū)社會化專業(yè)人才崗位表》等信息。
     
    (一)報(bào)名時(shí)間
     
    2022年03月09日9:00至2022年03月16日18:00。
     
    (二)報(bào)名方式
     
    本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。            
     
    1. 報(bào)名網(wǎng)址https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1858
     
    2. 填報(bào)要求:應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名相關(guān)信息,招考條件有其他要求的,還須提供相關(guān)證明材料。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須上傳本人近期免冠正面藍(lán)底或紅底電子照片,并按要求如實(shí)填寫個人基本信息。報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)名的,視為放棄報(bào)名資格;已報(bào)名人員請于報(bào)名期間登錄網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。
     
    3. 打印準(zhǔn)考證。通過報(bào)名資格審核的人員于2022年03月17日至20日09:30前登錄報(bào)名網(wǎng)址打印準(zhǔn)考證。
     
    4. 報(bào)名費(fèi)。本次招聘考試免收報(bào)名費(fèi)。
     
    (三)資格初審
     
    在線根據(jù)報(bào)考者網(wǎng)上填報(bào)的材料,對照崗位要求,從2022年03月09日起進(jìn)行資格初審,資格初審工作于2022年03月16日20:00結(jié)束,對初審不合格的,將說明理由,資格初審時(shí)間截止后將不得再修改報(bào)名信息。報(bào)名截止后(2022年03月16日18:00時(shí)),報(bào)名通道將關(guān)閉,未報(bào)考人員將不能再進(jìn)行報(bào)名,請考生注意。
     
    資格審查貫穿整個招聘和聘任階段,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度,一經(jīng)查實(shí),一律取消報(bào)考、聘用資格。請廣大考生切實(shí)注意自身實(shí)際條件應(yīng)與崗位要求一致,避免選擇不符合的崗位,以免引起不必要的損失。
     
    (四)報(bào)名要求
     
    每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個崗位。應(yīng)聘人員本人的畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與應(yīng)聘資格條件要求相符。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
     
    應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話、身份信息等個人信息應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊工具暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。如因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
     
    四、開考比例
     
    崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比應(yīng)不低于1∶3,達(dá)不到上述比例的,經(jīng)研究可降低開考比例或調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)整情況將于2022年03月17日通過成都市金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jinniu.gov.cn)進(jìn)行公告。
     
    五、考試
     
    考試分為筆試和面試兩部分,總成績滿分為100分,其中筆試成績占總成績的40%,面試成績占總成績的60%?荚嚳偝煽冊80分以下者不予聘用?荚嚳偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60%。
     
    (一)筆試
     
    筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、公文寫作等。主要考察應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和綜合能力素質(zhì)。筆試成績采取百分制計(jì)算,根據(jù)同一選聘崗位的選聘人數(shù)與面試人員人數(shù)不低于1∶3的比例,由高分到低分擇優(yōu)確定面試人選,達(dá)不到上述比例的,經(jīng)研究可適當(dāng)降低開考比例。
     
    筆試成績在筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)通過成都市金牛區(qū)政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
     
    (二)原件核對校驗(yàn)和面試
     
    1.原件核對校驗(yàn)。
     
    招聘單位按照1:3的比例和筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入原件核對校驗(yàn)人員。達(dá)不到相應(yīng)比例的,經(jīng)研究,可降低比例或調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。
     
    (1)進(jìn)入原件核對校驗(yàn)人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)與筆試成績同時(shí)在成都市金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
     
    (2)原件核對校驗(yàn)須持本人《筆試準(zhǔn)考證》、居民身份證和《報(bào)名人員簡要情況登記表》參加,并向招聘單位交驗(yàn)應(yīng)聘崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書及其他證明材料原件。
     
    (3)逾期未參加原件核對校驗(yàn)者,視為自動放棄。原件核對校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件核對校驗(yàn)的,不能進(jìn)入面試,由此產(chǎn)生的空額按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員。
     
    2.面試。
     
    面試主要測試應(yīng)聘人員所具有的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。面試成績采取百分制計(jì)算。面試的時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試成績滿分為100分。
     
    (三)成績發(fā)布
     
    總成績于面試結(jié)束的3個工作日內(nèi)在成都市金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
     
    六、考察
     
    依據(jù)選聘崗位及選聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察人員。對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、身體疾患等情況進(jìn)行考察,并對其學(xué)歷學(xué)位、誠信記錄等情況進(jìn)行審查。
     
    因個人原因?qū)е抡衅竼挝粺o法對其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
     
    七、體檢
     
    (一)對于考察合格人員,由招聘單位統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該選聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
     
    (二)進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知的三日內(nèi)申請復(fù)檢一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢可到除原體檢醫(yī)院以外的指定三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
     
    八、人選確定
     
    招聘單位根據(jù)考察結(jié)果,綜合其考試成績、專業(yè)水平、體檢結(jié)果等情況,擇優(yōu)確定擬聘人選。
     
    九、公示
     
    擬聘人員將在成都市金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。
     
    對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
     
    十、報(bào)到及聘用
     
    (一)招聘人員按照成都市金牛區(qū)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)員額管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理,與功能區(qū)管委會簽訂勞動合同,聘期為3年(含試用期6個月),考核合格后予以續(xù)聘。
     
    (二)招聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到上班。逾期未報(bào)到上班者,視為自動放棄。
     
    十一、薪酬待遇
     
    功能區(qū)管委會將提供與聘用人員條件和工作實(shí)績相關(guān),且具有市場競爭力的薪酬待遇,按有關(guān)規(guī)定為其繳納“五險(xiǎn)兩金”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金)。
     
    十二、紀(jì)律和監(jiān)督
     
    為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公平性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督(監(jiān)督單位:區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組、金牛壩科技服務(wù)功能區(qū)紀(jì)工委,監(jiān)督電話:028-87650252)。
     
    未盡事項(xiàng)請電話咨詢:028-87656966(徐老師)。
     
    十三、特別提示
     
    (一)招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由招聘單位在成都市金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公告。因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,其責(zé)任由個人承擔(dān)。
     
    (二)本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與招聘單位無關(guān),特此提醒。
     
    (三)根據(jù)新冠肺炎疫情防控相關(guān)要求,如出現(xiàn)招聘相關(guān)時(shí)間安排有調(diào)整的情況,招聘單位將提前在本招聘公告發(fā)布網(wǎng)站予以公布調(diào)整情況,請應(yīng)聘人員及時(shí)予以關(guān)注。
     
    附件:成都市金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會2022年公開招聘產(chǎn)業(yè)功能區(qū)社會化專業(yè)人才崗位表(點(diǎn)擊下載)
     
     
    成都市金牛區(qū)金牛壩科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)管理委員會
     
                                  2022年3月8日
     
    來源:http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c107163/2022-03/08/content_97d294fcbf3c4a768f0c388cb80715ff.shtml
     
    來源:本站采編

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