2022-03-21來源:本站采編
一、招聘名額及崗位
本次面向社會(huì)公開招聘輔警47名,其中特巡警支隊(duì)勤務(wù)崗位輔警37名;刑偵支隊(duì)技術(shù)崗位輔警4名;治安支隊(duì)文職崗位輔警2名;市拘戒所技術(shù)崗位輔警4名。
刑偵支隊(duì)技術(shù)崗位輔警、治安支隊(duì)文職崗位輔警、市拘戒所技術(shù)崗位輔警工作地點(diǎn)均在雁江城區(qū);特巡警支隊(duì)勤務(wù)崗位輔警工作地點(diǎn)在雁江城區(qū)和簡陽市石盤鎮(zhèn),實(shí)行24小時(shí)倒班制。
具體崗位要求及相關(guān)信息見附件職位表。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正;
3.自愿從事警務(wù)輔助工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;
4.具有良好的道德情操,紀(jì)律觀念較強(qiáng);
5.具有符合報(bào)考單位和職位要求的文化程度、身高等具體條件以及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
6.身心健康;
7.符合法律法規(guī)及公安機(jī)關(guān)要求的其他條件。
(二)同等條件下,優(yōu)先招聘條件
1.烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女;
2.退役士兵;
3.見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;
4.警察類或者政法類院校畢業(yè)生;
5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。
(三)具有下列情形之一的,不予招聘
1.編造、散布有損國家聲譽(yù)的言論或者信息的,反對黨的理論和路線方針政策,違反國家法律法規(guī)的;
2.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
3.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的;
4.曾被行政拘留、司法拘留的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;(提供虛假個(gè)人證明資料或者有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的);
6.被開除公職、開除軍籍或因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的;
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
8.因民事、經(jīng)濟(jì)等糾紛訴訟尚未解決的;
9.曾在資陽市公安機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作,自行辭職不滿半年的;
10.本人或家庭成員以及主要社會(huì)關(guān)系人因違法犯罪正在接受偵查、起訴、審判而未結(jié)案的,以及司法部門正在調(diào)查、控制的犯罪嫌疑人;
11.與本人有重大利害關(guān)系的家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人被判處刑罰的,本人或家庭成員以及主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
12.其他不宜從事警務(wù)輔助工作的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.截止時(shí)間和網(wǎng)址
(1)報(bào)名時(shí)間:即日起-2022年4月6日
(2)報(bào)名網(wǎng)址:報(bào)考人員可通過資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)首頁“人事考試”專欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名的具體程序
(1)信息填報(bào):報(bào)考人員按照網(wǎng)絡(luò)提示通過用戶注冊(請務(wù)必記住個(gè)人賬號和密碼)、用戶登錄后,如實(shí)準(zhǔn)確填寫《資陽市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,填報(bào)時(shí)請認(rèn)真閱讀《招聘公告》,了解報(bào)考單位和職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身?xiàng)l件選擇完全符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行報(bào)名。
(2)上傳照片:報(bào)考人員在填寫《報(bào)名表》的同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為報(bào)考人員近期免冠正面白底彩色證件照片,照片大小為10-30K,jpg格式,生活照、藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照、模糊照等均不合格。因照片不符合要求、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳合格照片等所造成的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(3)打印報(bào)名表:上傳照片合格的報(bào)考人員及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站,按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》一份,供筆試、面試資格審查時(shí)使用。
(4)打印筆試準(zhǔn)考證:上傳照片成功的報(bào)考人員在報(bào)名截止時(shí)間之后,登錄資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)首頁“人事考試”專欄,根據(jù)網(wǎng)頁上提示打印筆試準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶本人二代居民身份證(不含一代身份證、舊版臨時(shí)身份證、過期身份證和身份證復(fù)印件)和準(zhǔn)考證參加筆試(異地考生應(yīng)合理安排到達(dá)考試地點(diǎn)的時(shí)間)。
注意事項(xiàng):
1.報(bào)考人員應(yīng)使用有效身份證進(jìn)行報(bào)名,且只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2.報(bào)考人員如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,且調(diào)查屬實(shí)的,將按規(guī)定取消其報(bào)考資格。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的,所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
3.報(bào)考人員在報(bào)考期間(筆試和面試時(shí)除外)務(wù)必保持通訊暢通,否則因通訊問題(如報(bào)考人員自己填錯(cuò)聯(lián)系電話號碼、聯(lián)系電話無通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等)聯(lián)系不上的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
4.準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體能測試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管、不得遺失。
5.資格審查:資格審查貫穿招聘始終,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合職位要求情形的或者弄虛作假的,取消其報(bào)考或聘用資格,一切責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
(二)考試
考試內(nèi)容包括筆試、面試和心理測試,其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。
1.筆試
(1)筆試科目:筆試滿分為100分。特巡警支隊(duì)勤務(wù)崗位參加基礎(chǔ)知識(shí)測試,參考復(fù)習(xí)內(nèi)容見附件;刑偵支隊(duì)技術(shù)崗位、拘戒所技術(shù)崗位和治安支隊(duì)文職崗位參加專業(yè)測試。
(2)筆試時(shí)間:筆試時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況確定,具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。
2.面試
根據(jù)報(bào)考人員筆試成績從高到低依次排序,按一定比例確定進(jìn)入面試人員。最后一名筆試總成績相同的,可一并進(jìn)入面試。如果人員達(dá)不到1:2比例,符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。因故取消面試資格的,可在報(bào)考同一職位的考生中按筆試成績順位依次確定遞補(bǔ)人員。筆試和面試成績將在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)首頁“人事考試”專欄公布。
3.體能測試
(1)男子體測四類項(xiàng)目:1000米跑,俯臥撐,4×10米往返跑,立定跳遠(yuǎn);
(2)女子體測四類項(xiàng)目:800米跑,仰臥起坐,4×10米往返跑,立定跳遠(yuǎn)。
參加面試的考生均需參加體能測試,時(shí)間由資陽市公安局確定后予以告知,體能測試參照《全國公安民警體能練兵手冊》中體能測評項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),體能不達(dá)標(biāo),不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(三)體檢
1.根據(jù)聘用職位及名額,按照考試總成績從高到低等額確定體檢人選。進(jìn)入體檢人選最后一名總成績出現(xiàn)并列時(shí),則符合優(yōu)先招聘條件者優(yōu)先;同時(shí)滿足優(yōu)先招聘條件的,則面試成績高者優(yōu)先。
2.體檢除身高和視力有特殊要求外,體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施時(shí),如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢人員還需滿足:口齒清楚;無殘疾、駝背;無紋身;無精神疾病或精神類疾病史;無重大家族遺傳;無色盲、平足;面部無明顯特征或缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等);軀干無明顯雞胸;無其他不適合從事公安輔助工作的疾病。由市公安局統(tǒng)一組織到醫(yī)院體檢,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
3.體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試人員中按考試總成績高低依次遞補(bǔ)(總成績相同的,按前述規(guī)定確定名次)。
(四)政審:由市公安局負(fù)責(zé)政審。
(五)公示
確定擬聘用人員后,在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)首頁“人事考試”專欄公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、考試成績、擬聘用職位和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為3天。
公示期滿,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
(六)簽訂合同:市公安局綜合應(yīng)聘人員的筆試、面試、體測、體檢、政審等情況,確定擬聘用人員,并按照相關(guān)要求簽訂書面勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月。
(七)崗前培訓(xùn):聘用人員入職前需參加崗前培訓(xùn),凡培訓(xùn)不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的人員,均取消聘用資格。
四、工資福利
1.勤務(wù)崗位:轉(zhuǎn)正后月平均收入為3300-4500元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分),單位統(tǒng)一購買五險(xiǎn)一金,工作日免費(fèi)就餐、洗衣、理發(fā);
2.文職崗位:轉(zhuǎn)正后月平均收入為3130元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分),單位統(tǒng)一購買五險(xiǎn)一金,工作日免費(fèi)就餐、洗衣、理發(fā);
3.技術(shù)崗位:轉(zhuǎn)正后月平均收入為3180元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分),單位統(tǒng)一購買五險(xiǎn)一金,工作日免費(fèi)就餐、洗衣、理發(fā);
4.試用期:按轉(zhuǎn)正后工資的80%計(jì)發(fā)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
在招聘工作中,嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律,督察審計(jì)部門全程監(jiān)督,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),防止和杜絕不正之風(fēng)。對違反規(guī)定弄虛作假的人員,立即取消聘用資格,并追究有關(guān)人員責(zé)任。
本公告由資陽市公安局政治部負(fù)責(zé)解釋。
(詳詢資陽市公安局政治部人事處,聯(lián)系人:李警官,電話:028-26559575)。
附件:1. 理論知識(shí)題庫(點(diǎn)擊下載)
2. 職位表
資陽市公安局
2022年3月21日
來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10612.html
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