為進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，提高教師隊(duì)伍的專業(yè)化水平，逐步壯大教育系統(tǒng)高層次人才隊(duì)伍，為縣域教育高質(zhì)量發(fā)展提供更加有力的人才支撐和智力保障，經(jīng)研究，決定面向全國引進(jìn)15名急需緊缺的專業(yè)人才到武勝縣教育系統(tǒng)工作。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。
一、引進(jìn)范圍和對(duì)象
符合報(bào)名資格條件及《武勝縣2022年上半年“小平故里英才計(jì)劃”教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才職位表》中相關(guān)職位要求的全日制普通高等院校畢業(yè)且能在2022年7月31日前取得職位要求畢業(yè)證書、學(xué)位證書的研究生。
二、報(bào)名資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，思想政治好，具有良好的品行和道德。
（二）學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)與報(bào)考職位要求相符。
（三）身體健康。
（四）全日制普通高校碩士研究生，年齡不超過35周歲（即1986年7月31日以后出生）；全日制普通高校博士研究生，年齡不超過40周歲（即1981年7月31日以后出生）。
（五）凡在學(xué)校或工作期間受過處分，違反法律法規(guī)規(guī)定的，不得報(bào)考。
（六）擬聘用人員在2022年7月31日前必須提供與職位要求相符的畢業(yè)證及有關(guān)證件原件（非師范專業(yè)畢業(yè)生，必須于試用期滿前提供符合職位要求的教師資格證書）。
三、引進(jìn)崗位及條件
詳見附件《廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計(jì)劃”教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才職位表》。
四、引進(jìn)方式及考核內(nèi)容
采取面試與考察相結(jié)合方式進(jìn)行，以面試為主。主要考核考生的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、實(shí)際工作能力、心理適應(yīng)程度等。
五、引進(jìn)程序
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至6月17日止，過期不予受理。
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。
考生將填好的報(bào)名登記表（附件2）以電子文檔形式發(fā)送至指定郵箱714891540＠qq.com�？忌傻卿浳鋭倏h人民政府網(wǎng)（http：//www.wusheng.gov.cn/）“公示公告”欄下載報(bào)名登記表。網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話：0826—6229397。
3.資格審查：網(wǎng)上報(bào)名人員經(jīng)資格初審合格后，應(yīng)根據(jù)通知要求到武勝縣教育科技和體育局政工人事股提交相關(guān)材料參加資格復(fù)審�？忌峤坏牟牧习ǎ簣�(bào)名登記表一式一份，第二代居民身份證原件及復(fù)印件一份、符合崗位要求的教師資格證原件及復(fù)印件一份（非師范專業(yè)考生可于試用期滿前提供，但須現(xiàn)場(chǎng)出具承諾書）、研究生及本科階段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份（暫未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)研究生可提供就讀院校出具的包含有考生基本情況、學(xué)歷層次、學(xué)歷性質(zhì)、學(xué)制年限、專業(yè)等內(nèi)容，并加蓋畢業(yè)學(xué)校鮮章的《學(xué)籍證明》原件一份），一寸近期免冠同底版彩色證件照片兩張。本次資格審查貫穿引進(jìn)人才工作全過程，在引進(jìn)人才工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考（聘用）資格。
4.注意事項(xiàng)：資格復(fù)審時(shí)間暫定為6月下旬左右，因疫情原因具體時(shí)間待定，具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生務(wù)必保持所留聯(lián)系電話通信通暢。同一考生限報(bào)一個(gè)職位；考生提供的材料必須真實(shí)、有效，如發(fā)現(xiàn)隱瞞實(shí)情，或提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并將情況通報(bào)考生就讀學(xué)校，所造成的一切損失由本人承擔(dān)。
（二）面試
考生通過資格復(fù)審后，參加在武勝縣統(tǒng)一組織的集中面試考核，時(shí)間暫定為6月下旬左右。因疫情原因具體時(shí)間待定，具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生務(wù)必保持所留聯(lián)系電話通信通暢。面試采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽講課與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)公布考生成績的辦法進(jìn)行，面試總成績100分，得分在80分及以上為合格，80分以下為不合格。
（三）簽訂就業(yè)協(xié)議
面試結(jié)束后，各引進(jìn)專業(yè)職位根據(jù)考核合格人員面試成績從高分到低分等額確定人員為選崗對(duì)象。其中，應(yīng)屆畢業(yè)研究生參加選崗并簽訂《就業(yè)協(xié)議》，應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議》由考生提供。往屆畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議》由武勝縣教科體局提供�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)簽署《就業(yè)協(xié)議》的，視為放棄聘用資格，責(zé)任自負(fù)。
（四）考察
由武勝縣委組織部、縣人社局和縣教科體局對(duì)簽訂意向性《就業(yè)協(xié)議》考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、學(xué)習(xí)成績等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。對(duì)考察不合格的考生，取消其聘用資格。
（五）體檢
1.體檢人員確定
考察結(jié)論為合格的考生確定為體檢人員。
2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳頒布的《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》（川教〔2004〕295號(hào)）、《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）、《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》（川教〔2010〕26號(hào)）執(zhí)行。
3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢在臨時(shí)指定的二級(jí)甲等或以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)與體檢人員名單屆時(shí)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合參加規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消聘用資格。
4.復(fù)檢
對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，本人可在接到體檢結(jié)果通知兩日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不再受理。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（六）公示
根據(jù)面試、考察和體檢情況，由武勝縣委組織部、縣人社局、縣教科體局確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在武勝縣人民政府網(wǎng)（http：//www.wusheng.gov.cn/）“公示公告”欄公示，公示期為5個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題不予受理。
（七）聘用
由武勝縣委組織部、縣人社局、縣教科體局為公示無異議的擬聘用人員辦理審批和聘用手續(xù)。擬聘用人員接聘用通知后須在15個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢相關(guān)聘用手續(xù)，超過規(guī)定時(shí)間未辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。對(duì)本次引進(jìn)的研究生，按《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔2002〕40號(hào)）進(jìn)行管理，試用期半年。試用期滿，經(jīng)考核合格后，按規(guī)定享受相關(guān)政策待遇；試用期滿考核不合格的，取消聘用資格，予以解聘。
六、主要政策及待遇
（一）引進(jìn)人才列占用人單位事業(yè)編制，按用人單位同等學(xué)歷及資格條件的在編在職人員核定工資，享受相應(yīng)的福利保險(xiǎn)待遇。
（二）引進(jìn)人才在武勝縣教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年，實(shí)行半年試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格后，按規(guī)定發(fā)放住房和搬遷安置補(bǔ)助。用人單位在5年內(nèi)給予引進(jìn)人才住房及搬遷安置補(bǔ)助，博士研究生15萬元，碩士研究生8萬元，分5年發(fā)放，每年發(fā)放住房及搬遷安置補(bǔ)助總額的20%。在前5年工作期間，用人單位每年給予引進(jìn)人才生活補(bǔ)貼，博士研究生15000元/年，碩士研究生10000元/年。若聘用人員在武勝縣教育系統(tǒng)工作未滿5年或考核不合格，將收回聘用人員所得住房及搬遷安置補(bǔ)助并解除聘用關(guān)系。
（三）引進(jìn)人才在最低服務(wù)期內(nèi)原則上不得辭職、自費(fèi)出國留學(xué)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、調(diào)離武勝縣教育系統(tǒng)，否則將按照協(xié)議支付違約金并將收回已享受的住房及搬遷安置補(bǔ)助，解除聘用關(guān)系。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格引進(jìn)紀(jì)律。按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考核（考試）和體檢紀(jì)律的考生，視其情節(jié)輕重取消考試、考核、體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對(duì)違反引進(jìn)紀(jì)律的工作人員，視其情節(jié)輕重調(diào)離引進(jìn)工作崗位、給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者移交司法機(jī)關(guān)處理。
引進(jìn)工作實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。
八、其他
武勝縣人民政府網(wǎng)（http：//www.wusheng.gov.cn/）為本次招聘后續(xù)信息的官方發(fā)布渠道，請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注本網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因報(bào)考者未及時(shí)在武勝縣人民政府網(wǎng)查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按時(shí)參加面試、考察、體檢等環(huán)節(jié)的，責(zé)任概由考生本人自行承擔(dān)。
因疫情防控需要，考生參加面試、考察、體檢等需遵循本地疫情防控要求，若因考生未達(dá)到疫情防控要求而造成不能參加面試、考察、體檢的，責(zé)任自負(fù)。
九、郵箱地址及聯(lián)系方式
（一）郵箱：714891540＠qq.com
（二）聯(lián)系人：毛老師，聯(lián)系電話0826—6229397
王老師，聯(lián)系電話0826—6689870
其他未盡事宜由縣委組織部、縣人社局、縣教科體局負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計(jì)劃”教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才職位表
（點(diǎn)擊下載）
2.廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計(jì)劃”教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名登記表
（點(diǎn)擊下載）
中共武勝縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 武勝縣人力資源和社會(huì)保障局
武勝縣教育科技和體育局
2022年6月1日
來源：http://www.wusheng.gov.cn/gasylbzj/c109568/2022-06/01/content_d80b443042b54956b2e657cc67f8f9f0.shtml
