2022上半年四川省內(nèi)江市“甜城英才”公開選聘活動公告（434人）

2022-06-13來源：本站采編

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為深入實施新時代人才強市戰(zhàn)略，吸納、引進一批急需緊缺高層次人才服務(wù)于我市經(jīng)濟社會發(fā)展，根據(jù)《內(nèi)江市“甜城英才”引進實施辦法》(內(nèi)委辦〔2019〕33號)精神，四川省內(nèi)江市決定開展“甜城英才”2022年上半年公開選聘活動，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

　　一、崗位及名額

　　本次選聘急需緊缺專業(yè)人才共計434名，選聘單位及崗位詳見附件1。

　　二、選聘對象及條件

　　(一)選聘對象

　　內(nèi)江市域外的急需緊缺專業(yè)人才且具備以下條件之一：

　　1.具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)人才。

　　2.具有副高級及以上職稱、技師及以上職業(yè)資格、市廳級及以上人才榮譽稱號的專業(yè)人才。

　　3.經(jīng)中共內(nèi)江市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認定的其他符合條件的特殊急需緊缺專業(yè)人才。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

　　3.年齡條件：碩士研究生年齡不超過35周歲(即1987年5月30日以后出生)，博士研究生、具有副高級及以上職稱、技師及以上職業(yè)資格、市廳級及以上人才榮譽稱號的專業(yè)人才年齡不超過40周歲(即1982年5月30日以后出生)。

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　6.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。

　　7.符合法律法規(guī)及崗位所要求的其他資格條件。

　　(三)有下列情形之一者，不得報名

　　1.曾受過各類刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員和被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

　　2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

　　4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者影響期限未滿的人員。

　　5.按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員。

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、主要待遇

　　急需緊缺專業(yè)人才在引進后5年內(nèi)，按照正高、國家級榮譽人才6萬元/年，博士研究生、副高、高級技師、省部級榮譽人才5萬元/年，碩士研究生、技師、市廳級榮譽人才3萬元/年，在到崗履職滿1年后，按年發(fā)放人才崗位激勵資金。

　　四、引進程序

　　(一)網(wǎng)絡(luò)報名

　　報名時間：2022年6月15日9:00至2022年6月30日18:00止。報名截止后，報名系統(tǒng)自動關(guān)閉，不能再提交報名信息。

　　報名網(wǎng)站：內(nèi)江人事考試網(wǎng)(http://www.njpta.org.cn)。

　　網(wǎng)絡(luò)報名及資格初審按以下程序進行：

　　(1)選擇崗位。應(yīng)聘對象登錄報名網(wǎng)站，認真閱讀公告，了解選聘崗位所規(guī)定的對象、條件、引進程序及主要待遇等內(nèi)容，然后根據(jù)自身實際選擇完全符合報考條件的崗位進行報名。

　　(2)填報信息。應(yīng)聘對象按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過用戶注冊(請務(wù)必記住個人賬號和密碼)、用戶登錄后，按網(wǎng)絡(luò)提示要求據(jù)實填寫《報名登記表》(《報名登記表》填報截止時間為2022年6月30日18:00)，提供有效居民身份證，與崗位要求相符的普通高校相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證、資格證(其中：應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;須在2022年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書，如因疫情影響不能提供以上資料，經(jīng)用人單位同意后可根據(jù)實際情況順延);國(境)外留學(xué)歸來人員報考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書;學(xué)習(xí)、工作期間的主要業(yè)績材料。應(yīng)聘對象需在網(wǎng)絡(luò)報名時上傳以上材料掃描件，并提供原件和復(fù)印件在用人單位考核、考察等過程中備查。應(yīng)聘對象上傳附件時，所有材料掃描件需放一個PDF文件里，大小不超過6M;應(yīng)聘對象在填寫《報名登記表》的同時按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為應(yīng)聘對象近期免冠正面白底彩色證件照片，照片大小為10—30K，jpg格式。資格及照片審核時間為2022年6月15日9:00至2022年7月1日18:00。因照片不符合要求、未在規(guī)定時間內(nèi)上傳合格照片等所造成的后果，由應(yīng)聘對象自行承擔(dān)。應(yīng)聘對象應(yīng)對提交的信息和材料負責(zé)。

　　(二)資格審查

　　資格審查工作由用人單位自行組織實施。資格審查貫穿選聘活動全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘對象有不符合崗位要求及弄虛作假的，均取消其引進資格。用人單位根據(jù)崗位條件，對應(yīng)聘對象提交的資料進行審查。

　　(三)考核

　　考核時間為2022年7月1日至7月15日。資格初審合格的，用人單位結(jié)合實際確定考核時間和地點，靈活采取遠程面試、現(xiàn)場考核等方式進行考核。用人單位根據(jù)崗位需要，自主確定考核測試內(nèi)容，對應(yīng)聘對象學(xué)業(yè)情況、專業(yè)水平、基本素養(yǎng)等方面的情況進行考核，擇優(yōu)確定試用(在崗實習(xí))對象，報主管部門或縣(市、區(qū))組織人社部門同意后，于2022年7月15日前報市委人才辦備案，逾期不予備案。

　　(四)考察及體檢

　　用人單位參照《內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實施辦法(試行)》(內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號)的要求組織考察�？疾旌细竦�，由用人單位組織應(yīng)聘對象參加體檢。

　　(五)審定聘用

　　用人單位將考察、體檢情況報主管部門或縣(市、區(qū))組織人社部門審核后，由主管部門或縣(市、區(qū))組織人社部門報市委人才辦復(fù)核。市委人才辦按規(guī)定程序送審報批后，由用人單位辦理聘用手續(xù)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)選聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

　　(二)選聘工作實行回避制度。從事此次選聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實行回避。

　　(三)按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開選聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘對象，取消其考核資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

　　本公告未盡事宜，由中共內(nèi)江市委組織部、內(nèi)江市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

　　咨詢電話：

　　中共內(nèi)江市委組織部：0832-2030280

　　內(nèi)江市人力資源和社會保障局(綜合類)：0832-2026072