一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)浜汀肮�開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及名額

本次公開招聘丹巴縣人民檢察院聘用制書記員4名。

三、崗位職責(zé)

聘用制書記員是從事檢察辦案及其他檢察業(yè)務(wù)事務(wù)性工作的輔助人員，在檢察官指導(dǎo)下開展工作。履行以下職責(zé)：

（一）案件材料的收取、流轉(zhuǎn)、登記、保管工作；

（二）案件辦理過程中的記錄工作；

（三）法律文書的復(fù)印、收發(fā)、送達(dá)工作；

（四）案件卷宗材料的整理、裝訂、歸檔工作；

（五）檢察官、檢察官助理交辦的其他事務(wù)性工作。

四、報(bào)名條件

（一）參加招聘人員應(yīng)具備下列資格條件：

1.具有丹巴縣戶籍人員（2022年7月10日之前為丹巴縣戶籍）；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

3.具有普通高等學(xué)校大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷（包含2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，但須在2022年7月10日前取得畢業(yè)證書）；

4.年齡在18周歲以上、30周歲以下（1992年7月10日至2004年7月9日期間出生）；

5.具有一定文字綜合和溝通協(xié)調(diào)能力；

6.身體健康，具有履行本崗位職責(zé)的能力。

（二）有下列情形之一的不予招聘：

1.曾受過刑事處罰、治安處罰或紀(jì)律處分的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

3.曾被開除公職或被黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體辭退的；

4.其他不宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。

五、招聘方法和程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月30日至7月10日

工作日：上午08:30-12:00，下午15:00-18:00

2.報(bào)名地點(diǎn)：丹巴縣人民檢察院508室，聯(lián)系人：謝君，電話：15082319386。

3.報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)需持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證及學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告相關(guān)材料原件及復(fù)印件、近期白底1寸彩色免冠照片2張，填寫《丹巴縣公開招聘檢察院聘用制書記員報(bào)名登記表》。

4.按照疫情防控相關(guān)要求，外地返丹考生需持48小時(shí)核酸檢測報(bào)告，主動(dòng)申報(bào)健康狀況，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康綠碼進(jìn)場。如出現(xiàn)身體不適癥狀，請(qǐng)?zhí)崆皥?bào)備。報(bào)考人員參加考試時(shí)須配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

5.資格初審：報(bào)名時(shí)由丹巴縣人民檢察院、丹巴縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)考生提供相關(guān)材料進(jìn)行資格初審，審核不合格者，不予報(bào)名。

6.報(bào)名者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，用人單位按規(guī)定取消其聘用資格，所造成的一切損失由本人承擔(dān)。

（二）考試

考試分為筆試和面試，總成績100分。即：總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。筆試內(nèi)容主要為法律基礎(chǔ)知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí)；面試主要測試應(yīng)試認(rèn)識(shí)水平、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和語言表達(dá)能力等。

1.筆試

①領(lǐng)取準(zhǔn)考證：參加筆試人員務(wù)必于7月15日下午17時(shí)前到縣人民檢察院508室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

②筆試時(shí)間：2022年7月16日上午9:00－11:00

③筆試地點(diǎn)：縣城區(qū)小學(xué)

④開考比例：筆試必須達(dá)到招聘計(jì)劃1:2的開考比例。

2.面試

①根據(jù)筆試成績，按照招聘計(jì)劃與筆試成績排名1:2比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。比例內(nèi)末位筆試成績并列的，都進(jìn)入面試；不足比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

②面試人員持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證參加面試，面試時(shí)間預(yù)計(jì)筆試當(dāng)天下午，地點(diǎn)為筆試地點(diǎn)，以電話通知為準(zhǔn)。

③參加面試人員實(shí)行封閉式管理，抽簽決定面試順序，考生抽簽時(shí)仍未到候考室者視為自動(dòng)放棄。

④面試結(jié)束后統(tǒng)一公布面試成績和按比例折算后的總成績。根據(jù)職位名額1:1的比例，按考生綜合成績從高到低依次確定進(jìn)入體檢人選，若與最后一名入圍體檢人員綜合成績相同的，則面試成績高者進(jìn)入體檢。

(四)體檢。7月18日由縣人社局、縣人民檢察院組織人員到指定醫(yī)院集中體檢，費(fèi)用自理。參加體檢人員持本人身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)行體檢，對(duì)體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者取消聘用資格。有體檢不合格的，按考生綜合成績排名順序，依次順延遞補(bǔ)參加體檢人數(shù)。

（五）政審。7月19日對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審，政審不合格者取消聘用資格。有政審不合格的，按考生綜合成績排名順序，依次順延遞補(bǔ)參加體檢和政審。

（六）公示。對(duì)政審合格者確定為擬招聘人員，進(jìn)行5個(gè)工作日公示，公示無異議者，擬確定聘用人員。有公示期間反映且查證屬實(shí)的取消聘用資格，按考生綜合成績排名順序，依次順延遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、政審和公示。

六、聘用審批

經(jīng)公示無異議后，由丹巴縣人民檢察院對(duì)擬聘人員組織崗前培訓(xùn)，試用期3個(gè)月，試用期滿合格者方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并簽訂聘用勞動(dòng)合同。聘用期間，所聘人員考取公務(wù)員、事業(yè)單位的，違反用人單位管理制度的，年度考核不合格的，可解除聘用合同。

七、工資待遇

此次招聘聘用制書記員工資福利待遇納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算，依照四川省高級(jí)人民法院、四川省人民檢察院、四川省財(cái)政廳、四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《四川省各級(jí)法院、檢察院聘用制書記員管理辦法（試行）》的通知（川高法﹝2018﹞2號(hào)）文件和丹巴縣人民政府相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊，全程接受縣紀(jì)委監(jiān)察委和社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督電話：0836-3528718

九、其他事項(xiàng)

1.考生在整個(gè)考試期間24小時(shí)內(nèi)確保通訊暢通，若因通訊方式變更的，應(yīng)主動(dòng)與縣人民檢察院報(bào)名處聯(lián)系，如因考生通訊不暢，導(dǎo)致無法聯(lián)系的，由考生自行負(fù)責(zé)。

2.本次考試不指定復(fù)習(xí)范圍，不指定參考用書，報(bào)名及參加考試人員所有安全事項(xiàng)自行負(fù)責(zé)。

3.參照《四川省發(fā)展和改革委員會(huì)四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格﹝2017﹞472號(hào)）文件規(guī)定，應(yīng)試人員繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元；面試考務(wù)費(fèi)80元。

4.本公告由丹巴縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由丹巴縣公開招聘檢察院聘用制書記員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

中共丹巴縣紀(jì)律檢查委員會(huì)

中共丹巴縣委組織部

中共丹巴縣委政法委

丹巴縣人民檢察院丹巴縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年6月29日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/tA22iLnrHARemfwXD753zg