欧美一区日本一区欧美|一级做a免费观看久久|日本h在线精品免费观看|免费国产gay片在线观看

<table id="66ocg"></table>
<button id="66ocg"></button>
  • <td id="66ocg"></td>
  • <ul id="66ocg"></ul>
  • 當前位置:首頁 > 公招信息 > 廣安鑫康人力資源有限公司公開招聘1名勞務派遣制工作人員的公告

    廣安鑫康人力資源有限公司公開招聘1名勞務派遣制工作人員的公告

    2022-08-29來源:本站采編

    根據(jù)工作需要,受用工單位委托,決定面向社會公開招聘1名駕駛員,以勞務派遣的方式派遣到用工單位工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

    一、招聘原則

    按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則開展招聘工作。

    二、招聘對象和條件

    (一)招聘對象

    符合招聘崗位資格條件的在職、非在職人員。

    (二)基本條件

    1.思想政治素質(zhì)高,遵紀守法,品行端正,無不良記錄;

    2.年齡22-45歲,身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

    3.吃苦耐勞、誠實守信、愛崗敬業(yè),創(chuàng)新意識、團隊合作意識強,具有良好的職業(yè)道德和較強的保密意識;

    4.能勝任應聘崗位的專業(yè)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和語言表達能力,能熟練操作辦公自動化軟件及相關(guān)業(yè)務信息化系統(tǒng);

    5.符合擬任職位所要求的資格條件;

    6.本次招聘年齡計算截止時間為2022年8月24日。

    (三)有下列情況之一者,不列入招聘范圍:

    1.曾受過刑事處罰和行政拘留的;

    2.曾被開除公職的;

    3.因貪污、受賄等經(jīng)濟原因受到處罰的;

    4.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的;

    5.正在接收司法機關(guān)立案偵查或紀檢機關(guān)立案審查的;

    6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

    7.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜應聘的。

    三、報名及資格審查

    (一)報名時間

    公告發(fā)布之日—2022年9月1日12:00止。

    (二)報名方式

    本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行,不按照要求投遞均視為無效。應聘人員請于報名截止時間前到廣安市前鋒區(qū)弘前大道399號廣安鑫康人力資源有限公司(廣安市前鋒區(qū)人民政府大門口斜對面)現(xiàn)場填報(現(xiàn)場報名時間為周一至周五8:30—12:00,14:30—18:00)。

    (三)報名資料

    1.《廣安鑫康人力資源有限公司應聘人員登記表》(需完整填寫);

    2.第二代居民身份證正反面復印件;

    3.C1及以上駕駛證復印件;

    4.職業(yè)資格證書(或職稱證書)復印件;

    5.招聘條件要求的其他證件復印件;

    6.無犯罪記錄證明;

    7.個人征信報告;

    8.兩年無重大交通事故證明。

    應聘人員應誠信報考,如實、準確填寫《廣安鑫康人力資源有限公司應聘人員登記表》的各項內(nèi)容。如因填報信息有誤、隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息影響考試及考試結(jié)果的,所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。以上資料投遞后,恕不退回。我公司承諾對個人信息嚴格保密,并僅用于本次招聘。應聘人員所留聯(lián)系方式應準確無誤,并確保招聘期間保持通暢。

    (四)資格審查

    廣安鑫康人力資源有限公司負責根據(jù)應聘人員填報的資料和所報職位要求,對應聘人員進行資格初審,用工單位負責資格復審。對通過資格審查的人員,由廣安鑫康人力資源有限公司將以電話和短信的方式通知本人,對資格審查不合格者不再通知。

    本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格。

    四、面試、技能測試及考察

    (一)面試

    根據(jù)資格審查結(jié)果,確定面試人員名單,面試總成績100分。面試采用結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式進行,測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析能力、應變能力、解決實際問題能力、與應聘職位要求相匹配的工作能力等。

    (二)技能測試

    技能測試總成績100分,主要考察應聘者專業(yè)技能及緊急處理事件的能力。

    (三)考察

    根據(jù)應聘人員面試結(jié)果,按招聘名額等額確定考察對象,考察由用工單位聯(lián)合廣安鑫康人力資源有限公司負責實施?疾觳扇〔殚唸竺Y料、檔案資料、談話、走訪等方式進行。考察合格人員確定為擬聘用對象。若職位總成績排名第一的應聘人員主動放棄的,可按該職位總成績排名進行依次遞補。

    五、體檢

    對考察合格的人員確定為體檢對象。廣安鑫康人力資源有限公司組織體檢,首次體檢不合格人員可申請復檢1次,以復檢結(jié)論為準,首次體檢和復檢費用均由應聘人員自行承擔。

    六、雙向選擇

    用工單位結(jié)合公司工作需求、崗位特點、聘用人員情況,與擬聘用人員進行雙向選擇。用工單位對不符合工作需要和崗位特點的擬聘用人員,或擬聘用人員對聘用職位不滿意的,均可選擇放棄選聘。

    七、公示及聘用

    根據(jù)面試、考察、體檢、雙向選擇等情況,擇優(yōu)提出擬聘人選,提交用工單位研究審定。由廣安鑫康人力資源有限公司對擬聘用對象進行公示,公示期3天,經(jīng)公示無異議的,由用工單位確定入職時間及辦理入職手續(xù),按照相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動合同。

    八、薪酬待遇

    基本工資2600元/月,福利待遇按公司規(guī)定發(fā)放。

    九、其他

    (一)面試時間、面試地點及體檢等由廣安鑫康人力資源有限公司另行通知。

    (二)請應聘人員確保聯(lián)系電話正確、暢通,若因無法與應聘人員取得聯(lián)系的,由應聘人員自行負責。

    (三)應聘人員一經(jīng)錄用,需與原工作單位解除勞動關(guān)系,如與原單位涉及勞動糾紛,概由本人負責處理。未妥善處理的,取消聘用資格。

    (四)本次公開招聘相關(guān)事宜由廣安鑫康人力資源有限公司負責解釋。

    十、咨詢及監(jiān)督

    招聘咨詢電話:0826-2995111,2608889

    監(jiān)督電話:0826-2821661

    附件:選聘崗位一覽表

    廣安鑫康人力資源有限公司

    2022年8月29日

    來源:http://www.qf.gov.cn/qfqrmzf/c100381/2022-08/29/content_e082a659aa4244df930385f4bf0848bb.shtml

    來源:本站采編

    相關(guān)資訊