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    2022年宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)公開(kāi)招聘10名雇員制聘用人員的公告

    2022-09-28來(lái)源:本站采編

    根據(jù)《宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)雇員制聘用人員管理辦法》相關(guān)規(guī)定,結(jié)合“兩!笔痉秴^(qū)現(xiàn)階段工作實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批符合“兩!笔痉秴^(qū)改革發(fā)展需要的雇員制聘用人員(以下簡(jiǎn)稱雇員)。
     
    一、招聘計(jì)劃
     
    擬招聘宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)黨工委、管委會(huì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)雇員10名(附件1)。
     
    二、資格條件
     
    (一)必備條件
     
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
     
    2.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;
     
    3.遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
     
    4.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
     
    5.符合招聘崗位要求的條件和資格。
     
    (二)有下列情形之一者不得報(bào)名
     
    1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;
     
    2.曾被開(kāi)除公職或開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
     
    3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
     
    4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
     
    5.受黨紀(jì)處分影響期未滿,受政紀(jì)處分尚未解除的;
     
    6.現(xiàn)役軍人;
     
    7.違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。
     
    三、招聘程序
     
    (一)發(fā)布公告
     
    本次招聘所有環(huán)節(jié)公告在中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)、宜賓人事考試網(wǎng)(https://www.ybrsks.com.cn/#/)發(fā)布。
     
    (二)報(bào)名
     
    1.此次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名時(shí)間:2022年10月8日00:00至10月14日18:00。年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公開(kāi)招聘報(bào)名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截止此次公開(kāi)招聘報(bào)名的第一日未滿36周歲,以此類推)。
     
    2.報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀公告,了解招聘崗位的具體情況,選擇完全符合條件的崗位報(bào)名。
     
    3.應(yīng)聘人員按要求準(zhǔn)確如實(shí)填寫《宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)雇員制聘用人員報(bào)名表》(附件2),投遞至“兩!笔痉秴^(qū)黨工委黨群工作部電子郵箱:lhdqgzb@163.com。郵件標(biāo)題以“報(bào)考崗位+姓名+電話”的格式命名。
     
    (三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間:2022年10月17日至10月19日(上午09:00-12:00,下午14:00-18:00),地點(diǎn):宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)黨工委管委會(huì)辦公樓(長(zhǎng)寧縣蜀南竹海旅游度假區(qū)西大門301室),F(xiàn)場(chǎng)資格審查須提供以下資料:
     
    1.《宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)雇員制聘用人員報(bào)名表》;
     
    2.有效身份證原件及復(fù)印件;
     
    3.學(xué)歷、學(xué)位證明原件及復(fù)印件;
     
    4.職稱證件原件及復(fù)印件;
     
    5.相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷、資質(zhì)資格證明原件及復(fù)印件;
     
    6.相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)和獲獎(jiǎng)文件原件及復(fù)印件。
     
    通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查的應(yīng)聘人員按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納50元筆試費(fèi),領(lǐng)取筆試通知單。資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘人員如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消其資格,所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
     
    (四)職位調(diào)整。招聘名額與通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查人數(shù)之比達(dá)到1:3方可開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例的,可由“兩!笔痉秴^(qū)黨工委、管委會(huì)根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)縮減開(kāi)考比例、核減招聘名額或取消招聘計(jì)劃,并及時(shí)在本公告發(fā)布網(wǎng)站上公告。
     
    (五)考試。本次考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試滿分成績(jī)均為100分?荚嚳偝煽(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
     
    1.筆試。筆試時(shí)間:2022年10月22日(星期六)上午09:00-11:00;地點(diǎn):長(zhǎng)寧縣竹海中學(xué)校(長(zhǎng)寧縣竹海鎮(zhèn)中和街100號(hào))。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶有效身份證原件和筆試通知單參加筆試。
     
    2.面試。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī),按照1:3的比例,從高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人員名單。擬進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)相同的,并列人員一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到上述比例的,該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員于2022年10月28日(上午09:00-12:00,下午14:00-18:00),在宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)黨工委管委會(huì)辦公樓(長(zhǎng)寧縣蜀南竹海旅游度假區(qū)西大門301室)領(lǐng)取面試通知單,并按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納80元面試費(fèi),若應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取面試通知單,視為自動(dòng)放棄本次考試。
     
    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試時(shí)間:2022年10月29日(星期六)上午09:00,地點(diǎn):蜀南竹海旅游度假區(qū)西大門。參加面試人員攜帶有效身份證原件和面試通知單準(zhǔn)時(shí)參加面試。
     
    (六)體檢。根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排名,按照1:1的比例確定體檢人選(總成績(jī)低于75分的不列入體檢范圍)。體檢由“兩!笔痉秴^(qū)黨工委、管委會(huì)統(tǒng)一組織,在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。參加體檢人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
     
    未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的應(yīng)聘人員視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
     
    (七)考察。按照招聘名額等額確定考察對(duì)象,采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、查閱個(gè)人檔案、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察是否符合擁護(hù)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。考察內(nèi)容主要包括考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。因考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
     
    (八)公示。擬聘用人員在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。在公示期內(nèi),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合報(bào)考及聘用條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用,超過(guò)2個(gè)月未查實(shí)的不予聘用。
     
    (九)聘用。公示期滿,簽訂聘用合同。首次聘用合同期限為1年,試用期為2個(gè)月,試用期考核合格予以正式聘用,不合格予以解聘。合同期滿再次簽訂聘用合同期限為3年。
     
    四、薪酬待遇
     
    試用期滿正式聘用后工資待遇按照《宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)雇員制聘用人員管理辦法》《宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)雇員制聘用人員績(jī)效考核實(shí)施方案(試行)》執(zhí)行,年綜合收入約15萬(wàn)元(含單位及個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)一金),試用期內(nèi)按80%計(jì)發(fā)。
     
    五、其他事項(xiàng)
     
    (一)應(yīng)聘人員提供虛假材料或信息造成的一切后果由應(yīng)聘人員自負(fù),對(duì)“兩!笔痉秴^(qū)黨工委、管委會(huì)造成損失的,依法追究法律責(zé)任。
     
    (二)所有應(yīng)聘人員入職時(shí)應(yīng)服從崗位調(diào)配,不同意調(diào)配的在報(bào)名表相應(yīng)欄目注明。
     
    (三)招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在本招聘公告發(fā)布網(wǎng)站及時(shí)公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用的,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
     
    (四)應(yīng)聘人員應(yīng)確保聯(lián)系方式正確、暢通,因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
     
    (五)因疫情防控等要求調(diào)整現(xiàn)場(chǎng)資格審查或考試日程等,將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布信息,請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注并做好相應(yīng)安排。
     
    特別提示:為了您和他人的健康,請(qǐng)嚴(yán)格遵守屬地疫情防控要求,參加本次招聘現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試(領(lǐng)取面試通知單)、體檢等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,健康碼和行程卡須為綠碼,并提供宜賓市內(nèi)24小時(shí)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(以采樣時(shí)間為準(zhǔn),書(shū)面或電子檔均可),在考試期間全程佩戴一次性口罩,并落實(shí)好疫情防控其他措施。
     
    六、解釋與咨詢
     
    本公告由宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)黨工委、管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
     
    聯(lián)系人:鄭老師;咨詢電話:0831-4618516。

    附件:

    1.宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)2022年雇員制聘用人員招聘崗位計(jì)劃表

    2.宜賓市“兩海”示范區(qū)雇員制聘用人員報(bào)名表

    宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)黨工委

    宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)管委會(huì)

    2022年9月28日

    附件1

    宜賓市“兩!笔痉秴^(qū)2022年雇員制聘用人員招聘崗位計(jì)劃表

    序號(hào)

    崗位

    名額

    學(xué)歷

    政治面貌

    年齡

    專業(yè)名稱(二級(jí)學(xué)科)

    工作經(jīng)歷

    備注

    1

    黨工委管委會(huì)辦公室工作員

    2

    全日制本科及以上

     

    25周歲至35周歲

    本科:漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、新聞傳播學(xué)、旅游管理與服務(wù)教育

    研究生:不限

    3年以上文秘及辦公室綜合工作經(jīng)歷

     

    2

    文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展局工作員

    1

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:漢語(yǔ)言、漢語(yǔ)言文學(xué)、旅游管理、行政管理、秘書(shū)學(xué)

    研究生:不限

    3年及以上工作經(jīng)歷

     

    3

    自然資源和規(guī)劃建設(shè)局(生態(tài)環(huán)境局)工作員(一)

    1

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:林學(xué)、野生動(dòng)物與自然保護(hù)區(qū)管理、森林保護(hù)

    研究生:林業(yè)、林學(xué)、生態(tài)學(xué)

    3年及以上工作經(jīng)歷

     

    4

    自然資源和規(guī)劃建設(shè)局(生態(tài)環(huán)境局)工作員(二)

    1

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:土木工程、建筑學(xué)、工程管理、工程審計(jì)、工程造價(jià)、測(cè)繪工程

    研究生:建筑學(xué)、土木工程、工程管理

    3年及以上工作經(jīng)歷

     

    5

    自然資源和規(guī)劃建設(shè)局(生態(tài)環(huán)境局)工作員(三)

    1

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:城鄉(xiāng)規(guī)劃、風(fēng)景園林、城市設(shè)計(jì)、人居環(huán)境科學(xué)與技術(shù)、土地資源管理

    研究生:城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、風(fēng)景園林、地質(zhì)學(xué)

    3年及以上工作經(jīng)歷

     

    6

    基層治理和社會(huì)事務(wù)局(鄉(xiāng)村振興局)工作員

    2

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:農(nóng)學(xué)、設(shè)施農(nóng)業(yè)科學(xué)與工程、智慧農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、野生動(dòng)物與自然保護(hù)區(qū)管理、經(jīng)濟(jì)林、水產(chǎn)養(yǎng)殖學(xué)、水土保持與荒漠化防治、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)村區(qū)域發(fā)展、勞動(dòng)與社會(huì)保障、養(yǎng)老服務(wù)管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、秘書(shū)學(xué)

    研究生:中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、農(nóng)業(yè)

    3年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))工作經(jīng)歷

     

    7

    綜合行政執(zhí)法局工作員

    2

    全日制本科及以上

     

    25周歲至40周歲

    本科:法學(xué)、安全工程、應(yīng)急技術(shù)與管理、采礦工程、食品質(zhì)量與安全、食品科學(xué)與工程

    研究生:法學(xué)、法律、安全科學(xué)與工程

    3年及以上工作經(jīng)歷

    涉及井下安全檢查,適合男性報(bào)考

     

    來(lái)源:https://www.ybrc128.com/exam/20803/24365_1.html

    來(lái)源:本站采編

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