為牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的理念，進(jìn)一步拓寬用人渠道，吸引更多高層次專業(yè)人才投身新區(qū)建設(shè)，我區(qū)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府雇員10名（非在編人員），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
面向全國(guó)招聘2022年12月31日前取得普通高等教育本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位，并完全符合《綿陽(yáng)科技城新區(qū)2022年招聘第二批政府雇員崗位需求表》（附件1）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。往屆畢業(yè)生須在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；2022年應(yīng)屆畢業(yè)的博士、碩士研究生須在2022年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位；國(guó)（境）外院校畢業(yè)生須于2022年12月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。未在本公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)、證明的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄報(bào)考，責(zé)任自負(fù)。
二、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.年齡計(jì)算、工作經(jīng)歷年限和任職經(jīng)歷年限等涉及時(shí)間計(jì)算的，截止日期為2022年10月8日；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被開(kāi)除公職的人員;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲罰對(duì)象的人員；
3.有犯罪嫌疑尚未查清的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.其它原因不適合從事所報(bào)考工作崗位的；
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為政府雇員的其他情形。
三、招聘崗位
具體崗位詳見(jiàn)附件1。
四、招聘范圍和報(bào)名
（一）招聘范圍：國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校或境外著名大學(xué)（指發(fā)布公告時(shí)最新ARWU、QS、THE三大世界大學(xué)排名均位于前100名的境外大學(xué)，且境外碩士研究生學(xué)制需兩年及以上）。
（二）報(bào)名
1.本次招考報(bào)名實(shí)行“網(wǎng)絡(luò)報(bào)名”的方式。
2.公告發(fā)布即日起掃描“招聘報(bào)名信息采集二維碼”，完成線上報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2022年10月21日12:00。
招聘報(bào)名信息采集二維碼
掃描或長(zhǎng)按圖片，識(shí)別圖中二維碼，按要求填寫(xiě)信息并完成提交，即可完成線上報(bào)名。未按照要求提交報(bào)名資料或在規(guī)定報(bào)名時(shí)間段外報(bào)名的，一律視為無(wú)效報(bào)名或取消報(bào)考資格。
3.報(bào)名所需提供的資料如下：
（1）《綿陽(yáng)科技城新區(qū)招聘政府雇員報(bào)名表》（按本公告附件格式填寫(xiě)提供)；
（2）本人有效身份證掃描件；
（3）近期免冠藍(lán)底彩色證件照；
（4）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件；
（5）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》掃描件。
（6）國(guó)（境）外留學(xué)人員報(bào)考的，須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位正式認(rèn)證材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會(huì)保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理。報(bào)考人員可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
（7）相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)和職稱證以及工作經(jīng)歷證明材料等其他佐證資料掃描件。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格，報(bào)考人員在報(bào)名截止之前可更改報(bào)考職位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證�？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
五、招聘程序
(一)考試及資格復(fù)審
考試分為筆試和面試�？荚囎罱K成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，按滿分100分計(jì)算。具有碩士研究生及以上學(xué)歷的考生免筆試。考試由區(qū)黨群部負(fù)責(zé)組織，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察辦監(jiān)督，區(qū)級(jí)有關(guān)部門(mén)配合。
1.筆試
（1）參加人員：凡網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)資格初審合格的報(bào)名人員均可進(jìn)入筆試。
（2）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：根據(jù)報(bào)名情況另行通知，請(qǐng)報(bào)名者保持通訊暢通。
（3）筆試內(nèi)容：測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)�？荚嚥恢付ń滩摹�
（4）成績(jī)查詢請(qǐng)掃描報(bào)名二維碼查詢。
2.資格復(fù)審
（1）參加人員：筆試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考者筆試總成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)與面試入圍資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定面試入圍資格復(fù)審人員。（各崗位報(bào)名的碩士研究生免筆試者，則全部進(jìn)入資格復(fù)審）。與最后一名面試入圍資格復(fù)審人員筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍資格復(fù)審人員。因報(bào)考者自動(dòng)放棄考試，致崗位招聘人數(shù)與面試入圍資格復(fù)審人數(shù)之比低于1:3的，以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格復(fù)審。
（2）資格復(fù)審手續(xù)的辦理：資格復(fù)審由綿陽(yáng)科技城新區(qū)黨群工作部和招聘單位負(fù)責(zé)，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)以電話通知為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)考者保持通訊暢通。
（3）所需材料：進(jìn)入資格復(fù)審的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上本公告中報(bào)名所需提交的全部資料（原件和復(fù)印件）。不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自愿放棄面試資格。
資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考考生有不符合崗位招聘條件要求的，均取消其聘用資格。
3.面試相關(guān)事項(xiàng)
面試由科技城新區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織，招聘單位配合。面試當(dāng)日，未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。
（1）面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（2）資格復(fù)審后，實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。
（3）面試滿分100分。面試人員面試成績(jī)低于75分的，不能參加體檢，不能確定為聘用人員。
（4）成績(jī)查詢請(qǐng)掃描報(bào)名二維碼查詢。
六、體檢、綜合考察和公示
（一）體檢
根據(jù)擬雇用人數(shù)和考生的面試成績(jī)確定體檢人選進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢不合格者不予雇用，并按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（二）綜合考察和公示
根據(jù)體檢結(jié)果確定綜合考察人選名單，由綿陽(yáng)科技城新區(qū)黨群工作部、招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察�？疾靸�(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)是否符合招聘條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。
對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考察不合格、自動(dòng)放棄或因報(bào)考者個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法對(duì)其進(jìn)行考察出現(xiàn)的空額，經(jīng)批準(zhǔn)后，可按照招聘崗位報(bào)考者面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢合格后，對(duì)其進(jìn)行綜合考察。考察不合格者或考察合格但本人提出放棄，由此形成的空缺不再遞補(bǔ)。
七、薪酬待遇
考察合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理雇用手續(xù)。被雇用者為我區(qū)政府雇員，政府雇用薪酬待遇按新區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)擬雇用人員要求如下：
1.擬雇用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，或報(bào)到后本人提出放棄，取消雇用資格，出現(xiàn)的空缺依次遞補(bǔ)。
2. 被雇用者在試用期考核合格，辦理正式雇用手續(xù)，考核不合格的，不予雇用。
3. 堅(jiān)持“事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜”，人崗不適或因客觀情況發(fā)生變化的取消雇用。
4.本次公開(kāi)招聘雇用的人員，需在我區(qū)服務(wù)5年。
八、紀(jì)律要求
公開(kāi)招聘工作要嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律，按照規(guī)定的程序辦事，堅(jiān)持原則、公道正派，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)的干擾，杜絕徇私舞弊、弄虛作假等現(xiàn)象發(fā)生，如有違規(guī)違紀(jì)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)查處，并追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。
九、疫情防控
請(qǐng)廣大考生務(wù)必做好自我健康管理，通過(guò)微信小程序“四川天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并于考前10天開(kāi)展健康排查，持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)，不得前往或途經(jīng)疫情高、中、低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，避免到人員密集區(qū)，減少參與聚集性活動(dòng)，減少人員接觸，堅(jiān)持做好個(gè)人防控措施。為避免影響考試，外地來(lái)（返）綿考生應(yīng)盡早入綿，通過(guò)微信搜索“綿疫控”小程序進(jìn)行“行程報(bào)備”。鑒于疫情政策動(dòng)態(tài)調(diào)整，考生應(yīng)隨時(shí)關(guān)注“綿陽(yáng)疾控”微信公眾號(hào)每日發(fā)布的《綿陽(yáng)新冠肺炎疫情防控提示》或“綿疫控”小程序中“本地管控政策”，嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)（返）綿后相應(yīng)隔離醫(yī)學(xué)觀察、健康監(jiān)測(cè)等相關(guān)防疫措施。報(bào)名、筆試、資格審查、面試均需遵守考核地點(diǎn)所在轄區(qū)疫情防控要求，并提供考試所在城市出具的48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明方能入場(chǎng)參加考試。
十、其他事項(xiàng)
（一）請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對(duì)照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身?xiàng)l件完全相符的崗位進(jìn)行報(bào)考。
（二）請(qǐng)報(bào)考者在填報(bào)信息時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），在整個(gè)招聘工作期間（考試時(shí)除外）必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應(yīng)及時(shí)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
（三）身份證是報(bào)考者參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。在整個(gè)招聘工作中報(bào)考者須使用第二代有效身份證(不含過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證）。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
十一、招聘工作紀(jì)律
（一）為保證公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。
（二）在招考、聘用的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。
（三）招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避，不得參與招聘。
（四）本公告未盡事宜，由新區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0816-6334518。監(jiān)督電話：綿陽(yáng)科技城新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察辦0816-6336101。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：謝老師15182366683。
綿陽(yáng)科技城新區(qū)黨群工作部
2022年10月8日
來(lái)源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/9208.html
