根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）等文件精神，南充市順慶區(qū)面向社會(huì)公開考核招聘5名教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則公開考核招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2022年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證的往屆畢業(yè)研究生。

三、崗位名額

本次具體招聘學(xué)校、崗位和名額見附件1。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.政治素質(zhì)好，熱愛祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法。

2.熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。

3.具備教師應(yīng)有的專業(yè)知識(shí)能力、學(xué)生管理能力、口頭表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

4.年齡不超過(guò)35周歲（1987年4月10日及以后出生），博士及以上可放寬到40周歲（1982年4月10日及以后出生）。

5.研究生學(xué)歷所學(xué)專業(yè)應(yīng)與所報(bào)考學(xué)科相關(guān)。應(yīng)聘人員必須提供與所報(bào)學(xué)科專業(yè)相關(guān)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、二級(jí)甲等及以上普通話等級(jí)證書、與所報(bào)學(xué)科對(duì)應(yīng)的教師資格證書，報(bào)考英語(yǔ)教師崗位英語(yǔ)水平必須達(dá)到專業(yè)八級(jí)。

6.身體健康，應(yīng)聘人員身體條件符合《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》的規(guī)定要求。

7.具備教師從業(yè)的其他條件。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的。

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

6.順慶區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編正式工作人員。

7.按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考教師崗位的。

五、招聘流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月10日—2023年4月11日工作時(shí)間內(nèi)（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：南充市順慶區(qū)教育科技和體育局602室（南充市順慶區(qū)育英路21號(hào)）。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的考生報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上自行下載《南充市順慶區(qū)公開考核招聘往屆畢業(yè)研究生報(bào)名表》并準(zhǔn)確填寫。

4.報(bào)名時(shí)由本人提供以下資料用于資格審查：

（1）《南充市順慶區(qū)公開考核招聘往屆畢業(yè)研究生報(bào)名表》（附件2）1份；

（2）本人有效二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份；

（3）普通話等級(jí)證書原件及復(fù)印件1份，報(bào)考英語(yǔ)教師崗位者還需提供英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)等級(jí)證書原件及復(fù)印件1份。

（4）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份；

（5）本人近期免冠2寸藍(lán)底證件照片1張。

每名報(bào)考者限報(bào)一所學(xué)校一個(gè)崗位，不得兼報(bào)，違者取消考試資格。

（二）考核

1.開考比例。本次考核招聘開考比例不低于2:1（有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比）。

2.考核辦法。面試方法采取“講課+答辯+綜合素質(zhì)展示”的方式進(jìn)行，面試總分為100分。所有成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。以南充市順慶區(qū)教育科技和體育局電話通知為準(zhǔn)。

面試成績(jī)及排名于面試工作結(jié)束后在南充市順慶區(qū)人民政府官網(wǎng)公示（https://www.shunqing.gov.cn/）。

面試成績(jī)低于80分者，取消聘用資格。

（三）體檢

1.體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢人員（若面試成績(jī)相同，則采取加試辦法確定）。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào)）的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由順慶區(qū)教育科技和體育局組織，并在選定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單在順慶區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.shunqing.gov.cn）公告，不再另行通知，請(qǐng)考生注意上網(wǎng)查閱。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

4.復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由順慶區(qū)教育科技和體育局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)空額的，不再遞補(bǔ)。

（四）考察

體檢合格人員應(yīng)于2023年7月31日前持本人的人事檔案到南充市順慶區(qū)教育科技和體育局、南充市順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)�？疾觳缓细窕蜃詣�(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（五）公示

考察合格者確定為擬聘用人員，在南充市順慶區(qū)人民政府官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

若有舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地書面反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。公示期間（含公示后）因擬聘人員自動(dòng)放棄或因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（六）辦理聘用手續(xù)

公示期滿且無(wú)異議的擬聘用人員確定為聘用人員，由區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)教科體局按規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。若有提供虛假人事檔案、證書和存在其他違紀(jì)違規(guī)情形的一律取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。聘用人員中，已有聘用單位的，應(yīng)主動(dòng)解除與原單位的聘用合同，若發(fā)生合同糾紛，責(zé)任自負(fù)。

本次公開考核招聘的聘用人員在我區(qū)最低服務(wù)期限為5年。

六、相關(guān)待遇

本次公開考核招聘屬事業(yè)單位編制內(nèi)招聘，實(shí)行事業(yè)單位聘用制和崗位管理，與編內(nèi)同職級(jí)人員同等薪酬待遇。聘用人員如符合“果城·菁英人才計(jì)劃”招聘條件，可享受人才福利待遇政策。

七、工作紀(jì)律

嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)禁徇私舞弊、弄虛作假，紀(jì)檢監(jiān)察和事業(yè)單位人事綜合管理部門將對(duì)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)督，對(duì)公開考核招聘過(guò)程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

八、特別提示

（一）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加資格復(fù)審、考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）本公告要求的招聘條件系指從報(bào)名起至辦理聘用手續(xù)時(shí)報(bào)考者均須符合招聘條件及要求。

（三）本公告要求的各種證件須在本公告規(guī)定的取得時(shí)間內(nèi)取得并實(shí)際持有。

（四）考核招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，以南充市順慶區(qū)教育科技和體育局通知為準(zhǔn)。

九、咨詢、監(jiān)督電話

報(bào)名咨詢電話：0817- 2235950（南充市順慶區(qū)教育科技和體育局政工股）   

監(jiān)督舉報(bào)電話：0817- 2236629（南充市順慶區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育科技和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組辦公室）

附件： 1.南充市順慶區(qū)公開考核招聘往屆畢業(yè)研究生崗位 （名額）一覽表

2.南充市順慶區(qū)公開考核招聘往屆畢業(yè)研究生報(bào)名表

   附件：點(diǎn)擊下載

南充市順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局        南充市順慶區(qū)教育科技和體育局

 

  2023年3月27日

來(lái)源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/8434.html