2023-04-13來源:本站采編
一、考聘范圍
面向全國考聘符合崗位要求的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得并提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等材料。其他報(bào)考者必須在面試資格審查時(shí)提供報(bào)考崗位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)證書及材料的,不予聘用或不予進(jìn)入考聘下一環(huán)節(jié),責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
二、考聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.身體健康,體檢合格,能正常履行考聘崗位職責(zé)。
3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的回避規(guī)定;
4.符合本公告考聘崗位所需的其他具體條件及資格要求,詳見《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》。職業(yè)院校應(yīng)聘考生報(bào)考時(shí)按《四川省人力資源和社會(huì)保障廳等3部門關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知>的通知》(川人社辦發(fā)〔2021〕75號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。
凡考聘條件中對年齡(對周歲的計(jì)算方式為:如35周歲及以下,含在報(bào)名首日尚未滿36歲的人員)、工作經(jīng)歷、符合條件申報(bào)加分的服務(wù)期等有明確要求的,其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考聘報(bào)名首日(即2023年4月20日)。
(二)有下列情況之一者不得報(bào)考
1.曾受過各類刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.受黨紀(jì)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除或尚在影響期內(nèi)的;
5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、考聘單位及名額
具體考聘單位、考聘名額、報(bào)考條件詳見《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》。
四、報(bào)名
報(bào)考者采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址
1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月20日上午8:00至4月27日中午12:00。報(bào)名截止后,報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉,不能再提交報(bào)名信息。
2.報(bào)名網(wǎng)址:內(nèi)江人事考試網(wǎng)。
(二)報(bào)名和繳費(fèi)程序
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格初審和照片人工審核,進(jìn)入面試的人員參加資格審查。報(bào)考者是否符合崗位考聘條件及資格要求,由考聘單位及主管部門在資格審查確定。資格審查工作貫穿公開考聘全過程,在考聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位考聘條件及資格要求或弄虛作假的,均取消其資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān),對弄虛作假的將依據(jù)有關(guān)規(guī)定做出處理。
1.選擇崗位:報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站,認(rèn)真閱讀本《考聘公告》及《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》等,了解考聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身的實(shí)際選擇符合考聘條件及資格要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
在筆試報(bào)名環(huán)節(jié),報(bào)考者是否符合崗位考聘條件及資格要求,由報(bào)考者按《考聘公告》規(guī)定的內(nèi)容自行把握和負(fù)責(zé)。報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與報(bào)考條件中的“學(xué)歷要求”和“專業(yè)要求”兩欄分別相符。研究生的研究方向應(yīng)與報(bào)考條件中的“專業(yè)要求”相符。對考聘崗位所要求的報(bào)考條件及資格要求等無法準(zhǔn)確把握的,請聯(lián)系考聘單位及主管部門后填報(bào),聯(lián)系電話詳見《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》。
溫馨提示:對上網(wǎng)有困難或無條件上網(wǎng)的考生,報(bào)名期間由內(nèi)江市人事考試中心提供技術(shù)支持(聯(lián)系電話:0832--8119805)。
2.填報(bào)信息:報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過用戶注冊(請務(wù)必記住個(gè)人賬號(hào)和密碼)、用戶登錄后,如實(shí)準(zhǔn)確填寫《2023年上半年內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容(《報(bào)名表》填報(bào)截止時(shí)間為2023年4月27日中午12:00),填寫完成后請認(rèn)真核對所填信息,確認(rèn)無誤再進(jìn)行提交。報(bào)名信息提交完成后將無法更改,所造成的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。
3.上傳照片:報(bào)考者須下載照片審核處理工具進(jìn)行照片處理(照片審核在《2023年上半年內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》上傳照片處下載,注意不收費(fèi)),并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳近期免冠正面證件照片。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題,可咨詢028-83336031、028-85141851;報(bào)名服務(wù)電話:028-83336031;客服1號(hào)(QQ:3160400169)、客服2號(hào)(QQ:3568419041) (工作日09:00-17:30)。
4.繳費(fèi):報(bào)名成功的報(bào)考者,實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),筆試費(fèi)用每科50元。報(bào)考者務(wù)必于2023年4月28日24:00前在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在繳費(fèi)最后期限內(nèi)未繳費(fèi)確認(rèn)者(確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行),視為自動(dòng)放棄報(bào)名參考,由報(bào)考者本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
5.打印報(bào)名表:報(bào)名成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登陸內(nèi)江人事考試網(wǎng),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《2023年上半年內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》三份,供面試資格審查時(shí)使用。
6.打印筆試準(zhǔn)考證:報(bào)名成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者,于2023年5月22日至2023年5月26日登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng),根據(jù)網(wǎng)頁上提示打印筆試準(zhǔn)考證。在考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件(包含二代身份證、社會(huì)保障卡<含照片>、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。不含過期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明)按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān),異地考生應(yīng)合理安排到達(dá)考試地點(diǎn)的時(shí)間。
五、考試
考試分為筆試和面試。本次考試的筆試均為公共科目筆試。其中:公共科目筆試成績與政策性加分之和占考試總成績的60%,面試成績占考試總成績的40%(具體見考試總成績計(jì)算公式)。公共科目筆試由內(nèi)江市人事考試中心負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織,面試由考聘單位及其主管部門組織實(shí)施或由其委托內(nèi)江市人事考試中心具體組織開展。
考試總成績計(jì)算公式為:
考試總成績=(公共科目筆試成績+政策性加分)×60%+面試成績×40%。
各環(huán)節(jié)成績均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)開考比例
1.其他系統(tǒng):每一個(gè)崗位報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與考聘名額之比不低于3:1,如達(dá)不到該比例的,按此比例相應(yīng)調(diào)減直至取消考聘崗位。
2.衛(wèi)健系統(tǒng):開考比例詳見《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》,如達(dá)不到該比例的,按該比例相應(yīng)調(diào)減直至取消該考聘崗位。
(二)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試成績滿分為100分。
1.公共科目筆試內(nèi)容及范圍:衛(wèi)健系統(tǒng)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》,考試范圍主要以《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位人員公共科目筆試大綱(試行)》第一、二部分為參考;其他崗位筆試科目為《綜合知識(shí)》,考試范圍詳見省人社廳2014年9月28日修訂發(fā)布的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試復(fù)習(xí)大綱》為參考。
2.政策性加分:大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分;退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號(hào))規(guī)定加分;“三支一扶”及“特崗教師”人員按《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2021〕19號(hào))規(guī)定加分;“西部志愿者”人員按《關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見》(川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào))等有關(guān)規(guī)定加分。以上加分項(xiàng)目,最高不超過6分。以上加分事項(xiàng)按上述考試總成績計(jì)算公式確定的規(guī)則進(jìn)行加分。
已經(jīng)通過加分、專項(xiàng)招聘、考核招聘、政府安置等政策,招錄(聘)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,再次參加事業(yè)單位公開考聘的,不再享受加分等優(yōu)惠政策。同一報(bào)考人員,若有兩段及以上不同項(xiàng)目的工作(服務(wù))經(jīng)歷,且分別符合相應(yīng)加分條件,按照就高但不累加的原則享受相應(yīng)加分政策。
申報(bào)加分的報(bào)考者,務(wù)于2023年5月25日至5月26日在工作時(shí)間(上午8:30至12:00,下午14:30至18:00,國家法定節(jié)假日除外)將以下材料交資中縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(資中縣水南鎮(zhèn)勞動(dòng)巷98號(hào),資中縣人力資源和社會(huì)保障局三樓,聯(lián)系電話:0832-5610905),以便審查。經(jīng)審查符合加分條件的考生,由考聘單位及主管部門按規(guī)定加分(特別提示:在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)未交材料,視為放棄申報(bào)加分資格。材料不齊備或非原件的,不予受理,責(zé)任自負(fù))。
(1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“特崗教師計(jì)劃”人員和大學(xué)生村(社區(qū))干部:服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件。
(2)申報(bào)加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和普通高等教育全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件。
3.筆試時(shí)間:公共科目筆試時(shí)間2023年5月27日,具體時(shí)間見《準(zhǔn)考證》。
4.筆試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》。
5.筆試成績查詢:筆試成績在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上查詢。
6.筆試查分:公共科目筆試成績查分于成績公布后兩日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上提交申請。
筆試科目有缺考或成績?yōu)?分和筆試資格取消的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格,不得進(jìn)入公開考聘下一環(huán)節(jié)。
(三)面試
1.面試方案:面試工作由考聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。擬進(jìn)入面試人員按考生筆試成績(含政策性加分)高低排序,若筆試成績最后一名相同,一并進(jìn)入面試。
2.進(jìn)入面試人員的比例:按照面試人數(shù)與考聘名額3:1的比例確定進(jìn)入面試的人員。
3.資格審查:由考聘單位及主管部門根據(jù)《考聘公告》規(guī)定的報(bào)考條件及資格要求對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格審查,擬進(jìn)入面試的人員須在內(nèi)江人事考試網(wǎng)公告的資格審查時(shí)間內(nèi)持報(bào)考崗位所需的各種證書原件和相關(guān)資料(2023應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷專業(yè)及學(xué)制證明,證明內(nèi)容包含:學(xué)生基本信息,學(xué)習(xí)形式,所學(xué)專業(yè),取得畢業(yè)證及學(xué)位證時(shí)間),到考聘單位及主管部門進(jìn)行資格審查。
對資格審查合格的人員,當(dāng)場發(fā)給《面試通知書》(《面試通知書》需明確面試報(bào)到時(shí)間和地點(diǎn));對審查不合格或逾期未參加資格審查的人員將取消面試資格,并按該崗位公布的筆試成績(含政策性加分)從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員接到遞補(bǔ)通知(內(nèi)江人事考試網(wǎng)上通知或考聘單位及主管部門電話通知。特別提示:因通訊問題<如報(bào)考者自己填錯(cuò)聯(lián)系電話號(hào)碼、聯(lián)系電話無通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等>聯(lián)系不上的,責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān),考聘單位及主管部門做好記錄。)在規(guī)定時(shí)間(工作時(shí)間)內(nèi)到考聘單位及主管部門進(jìn)行資格審查;若遞補(bǔ)取得面試資格的人員因不符合報(bào)考條件、缺少相關(guān)證件、沒有按規(guī)定時(shí)間參加資格審查以及放棄面試的,取消面試資格,因此產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。
其中,幾種報(bào)考者還須提供以下材料:
(1)報(bào)考者如系在編在職人員,須提供用人單位、主管部門和人事綜合管理部門出具的同意報(bào)考的書面證明材料或持有與所在單位解除(終止)聘用合同的有效證明材料;
(2)委培生、定向生、公費(fèi)師范生報(bào)考須由原委培、定向和簽約單位出具同意報(bào)考的書面證明材料;
(3)國家有其他特殊規(guī)定的,從其規(guī)定。
4.面試?yán)U費(fèi):進(jìn)入面試且資格審查合格的人員,須在面試時(shí)按有關(guān)規(guī)定另行繳納面試考務(wù)費(fèi)每人80元。
5.面試時(shí)間:見《面試通知書》,參加面試的考生憑《面試通知書》及本人二代居民身份證參加面試。
6.面試地點(diǎn):見《面試通知書》,考生在面試當(dāng)天未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。
7.面試環(huán)節(jié)形不成競爭態(tài)勢的崗位,考生面試成績低于本次全縣事業(yè)單位考聘崗位中其他能形成競爭態(tài)勢的崗位且進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(不含遞補(bǔ)體檢人員)的面試最低分者,不得聘用。
六、體檢
體檢人員根據(jù)所報(bào)考崗位的名額按考試總成績從高到低等額確定(如總成績相同,按面試成績高低排序;若面試成績相同,繼續(xù)加試面試,以加試的面試成績高低排序)。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考聘實(shí)施體檢時(shí),如國家出臺(tái)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員招考體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行?计竼挝换蚩忌鷮Ψ钱(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢,參加面試人員均體檢不合格或放棄體檢的,不再遞補(bǔ)。體檢工作由考聘單位及主管部門按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的,在已參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ),體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后,體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的缺額不再遞補(bǔ)。
七、考察
考察由考聘單位及主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等要求執(zhí)行,考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、同本人面談等方式進(jìn)行,主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與考聘崗位的匹配度等情況。考察后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用,產(chǎn)生的缺額,按規(guī)定程序在已參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)人員須體檢合格)。因遞補(bǔ)人員自愿放棄考察或考察不合格以及考察合格后又自愿放棄的,不再遞補(bǔ)。
八、公示
各考聘單位及主管部門研究確定擬聘用人員后,按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,經(jīng)縣人事綜合管理部門審核同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額,由考聘單位及主管部門研究同意并報(bào)縣人事綜合管理部門審核后,在已參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)人員須體檢、考察均合格)。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。
九、審批及聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員,由考聘單位及主管部門按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料,按人事管理權(quán)限報(bào)縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局審核確認(rèn)后,辦理聘用手續(xù)。因本人自身原因在規(guī)定時(shí)間未拿到畢業(yè)證、學(xué)位證等材料的,不予聘用。因上述原因產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到考聘單位及主管部門報(bào)到。未經(jīng)考聘單位及主管部門同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄聘用資格,由此產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。未按時(shí)報(bào)到又無正當(dāng)理由的,從該次公開考聘報(bào)名之日起,1年內(nèi)取消其參加我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的報(bào)名資格。
擬聘用人員須與考聘單位簽訂三年及以上的聘用合同(含試用期),聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。
公開考聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
為保證我縣公開考聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)考聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性,在考聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律,考聘工作全過程自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng)。在考聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定處理。
歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:
中共資中縣紀(jì)委資中縣監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:0832-5221886;
中共資中縣委組織部:0832-5615167;
中共資中縣紀(jì)委資中縣監(jiān)委駐縣人力資源社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:0832-5952212;
資中縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股:0832-5610905。
十一、本公告由考聘單位及主管部門、中共資中縣委組織部、資中縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。各考聘崗位的考聘條件及資格要求等事項(xiàng)請具體咨詢相關(guān)考聘單位及主管部門。
考聘單位或主管部門電話:見《2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表》。
特別提示:本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開展考前培訓(xùn)。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
附件:2023年上半年資中縣事業(yè)單位公開考聘工作人員崗位及條件要求一覽表(點(diǎn)擊下載)
中共資中縣委組織部 資中縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年4月12日
來源:http://www.njpta.org.cn/newsDetail/13171.html
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