2024-06-20來源：本站采編
為全面推進(jìn)區(qū)屬國有企業(yè)用工市場化，根據(jù)工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司等20家區(qū)屬國有企業(yè)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員52名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍
此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員，且須在現(xiàn)場資格復(fù)審前取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及資格證等相關(guān)證書（除崗位表明確規(guī)定暫不提供的除外），未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。
二、招聘名額、性質(zhì)及條件
（一）招聘名額和性質(zhì)
1.此次公開招聘區(qū)屬國有企業(yè)工作人員名額共52名。具體崗位招聘名額和要求詳見附件《宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位表》（見附件1）。
2.此次招聘所有崗位非機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員，屬于區(qū)屬國有企業(yè)工作人員，按照區(qū)屬國有企業(yè)人員進(jìn)行管理，適用于《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》。
（二）報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家的法律、法規(guī)，政治思想合格。
2.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
3.敬業(yè)愛崗，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具備公告招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1）。其中，報(bào)考人員本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件”分別相符；凡崗位所需的職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。
年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的第一日（例：“年齡：35周歲及以下”，指截止此次公招報(bào)名的第一日未滿36周歲，以此類推）。
6.有下列情形之一的，不得報(bào)名：曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的；尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的；有關(guān)競業(yè)禁止、職位禁入規(guī)定不得任職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；存在回避關(guān)系的；被區(qū)屬國有企業(yè)辭退未滿五年的；法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形。
三、招聘程序
（一）報(bào)名方式
現(xiàn)場報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間
2024年6月21日，6月24日-6月28日，7月1日（工作日09：00—12：00，14：00—17：00）
（三）報(bào)名地點(diǎn)
宜賓市翠屏區(qū)民主路18號(hào)2棟一樓。
（四）資格審查
工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查�，F(xiàn)場報(bào)名需提交以下材料：
1.本人有效身份證原件及復(fù)印件1份（不含過期身份證、第一代居民身份證）；
2.有效的且符合崗位要求的畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份，其中學(xué)歷需自行提供學(xué)信網(wǎng)中國高等教育或教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷證書查詢證明（除崗位表明確規(guī)定暫不提供的除外）；
3.提供報(bào)考崗位所需職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證等證書原件及復(fù)印件1份；
4.任職文件、聘用文件、勞動(dòng)合同、社保證明等相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件1份；
5.與應(yīng)聘崗位有關(guān)的其他證明材料；
6.《宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表》2份；
7.1寸個(gè)人近期免冠彩色照片4張。
以上所有材料中屬打印或復(fù)印的請(qǐng)使用A4紙，打印或復(fù)印的材料均不退還。
報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在報(bào)名時(shí)只能報(bào)考1個(gè)崗位。本次報(bào)名不收取相關(guān)費(fèi)用。
（五）筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取
資格審查合格且崗位未被取消的報(bào)名人員，憑本人身份證原件，于2024年7月4日（上午09：00—12：00，下午14：00—17：00）在宜賓市翠屏區(qū)民主路18號(hào)2棟一樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。如因報(bào)考者未按時(shí)領(lǐng)取的，視為自動(dòng)棄權(quán)，不得進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
如委托他人進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，須出具報(bào)考者本人簽名的委托書、委托人及被委托人身份證（驗(yàn)原件、交復(fù)印件）。
報(bào)名人數(shù)與崗位招錄名額之比一般不得低于3:1，在現(xiàn)場資格審查合格、報(bào)名結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)監(jiān)督組、考務(wù)組和用人單位共同研究同意后，確定是否相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃，取消崗位的報(bào)考人員不再調(diào)劑。調(diào)減或取消崗位的有關(guān)情況將及時(shí)在翠譽(yù)人才公眾號(hào)公告。
四、考試
（一）筆試
1.筆試內(nèi)容：筆試主要測試應(yīng)試者政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力等綜合素質(zhì)，筆試科目為《綜合素質(zhì)測試》，筆試成績滿分為100分。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間暫定為2024年7月6日（星期六），具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證，兩證不齊者不得參加考試。過期身份證和身份證復(fù)印件不得作為參加考試證件。
3.成績查詢：筆試成績及進(jìn)入面試人員名單將于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日在翠譽(yù)人才公眾號(hào)上公布，考生請(qǐng)自行登錄公眾號(hào)查詢。
（二）面試
1.考試方式為筆試+面試的，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。根據(jù)筆試成績按崗位招聘名額1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員（筆試缺考人員不得進(jìn)入面試），其中：最后一名筆試成績相同的一并進(jìn)入面試，實(shí)際參加筆試的報(bào)考者人數(shù)達(dá)不到1:3比例的且開考崗位，所有報(bào)考該崗位的報(bào)考者均進(jìn)入面試。
2.考試方式為面試的，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，詳見附件《宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位表》（見附件1）。如崗位報(bào)考人數(shù)比例超過1：30，將增加筆試環(huán)節(jié)。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見面試通知單，參加面試人員，憑本人有效居民身份證和面試通知單進(jìn)入考場。
4.面試成績100分，如招聘崗位參加面試人員面試成績低于70分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
面試通知單領(lǐng)取時(shí)間將及時(shí)在翠譽(yù)人才公眾號(hào)公告，如報(bào)考者未按時(shí)領(lǐng)取面試通知單，視為自動(dòng)放棄，不得進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)，一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。如委托他人領(lǐng)取面試通知單，須出具報(bào)考者本人簽名的委托書、委托人及被委托人身份證（驗(yàn)原件、交復(fù)印件）。
5.考試總成績
考試總成績及體檢公告在翠譽(yù)人才公眾號(hào)上公布。
考試總成績的計(jì)算公式為：
（1）筆試+面試：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，考試總成績四舍五入后保留兩位小數(shù)。
（2）面試：總成績=面試成績×100%，考試總成績四舍五入后保留兩位小數(shù)。
報(bào)考者在任一招聘環(huán)節(jié)的中斷，即失去進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。
五、體檢、背景調(diào)查與公示
根據(jù)招聘崗位及名額，按考試總成績由高到低的順序，等額確定進(jìn)入體檢、背景調(diào)查人選。考試總成績相同的，以面試成績高低確定名次；面試成績?nèi)韵嗤�，以加試成績高低確定名次。
（一）體檢
1.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
3.報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
4.懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號(hào)）執(zhí)行。
5.未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。
6.體檢費(fèi)用由考生自理。
（二）背景調(diào)查
區(qū)屬國有企業(yè)一級(jí)公司嚴(yán)格對(duì)體檢合格人員的“三齡兩歷”、資格條件、信用狀況、原單位工作表現(xiàn)等進(jìn)行背景調(diào)查。
（三）公示
1.背景調(diào)查合格人員在翠譽(yù)人才公眾號(hào)公示，公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，公示期為5個(gè)工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
（四）遞補(bǔ)
因體檢、背景調(diào)查不合格、考生自動(dòng)放棄或公示后自動(dòng)放棄造成招聘職位出現(xiàn)的缺額，由用人單位綜合分析決定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)，按照考核成績依次等額遞補(bǔ)一次。
六、聘用
擬聘人員公示無異議后，用人單位為其辦理聘用入職手續(xù)，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定與其簽訂勞動(dòng)合同，按照翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)人員進(jìn)行管理。
七、薪酬待遇
本次招聘錄用的員工實(shí)行合同制，試用期工資按用人單位薪酬管理制度執(zhí)行；試用期滿，經(jīng)考核轉(zhuǎn)正后薪酬待遇按用人單位薪酬管理辦法執(zhí)行。試用期滿考核不合格者不予錄用。
八、特別提示
（一）招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將會(huì)在翠譽(yù)人才公眾號(hào)上及時(shí)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（二）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反招聘工作程序和紀(jì)律聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用。監(jiān)督電話：0831-8906006。
十、本公告未盡事宜，由考務(wù)組辦公室負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：
宜賓翠譽(yù)人才發(fā)展有限公司：0831-8398899
附件：
1.宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位表
2.宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表（掃描下方二維碼進(jìn)群獲取）
宜賓翠譽(yù)人才發(fā)展有限公司
2024年6月19日
附件1
宜賓市翠屏區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位表
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序號(hào) |
招聘 企業(yè) |
招聘崗位 |
招考條件 |
提供待遇 |
考試形式 |
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崗位 名稱 |
崗位 代碼 |
招聘 名額 |
學(xué)歷 （學(xué)位） |
專業(yè) 條件 |
年齡 （周歲） |
專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格 |
工作經(jīng)驗(yàn)要求 |
其他條件 |
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1 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
人力資源管理崗 |
CP20240201 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：人力資源管理、工商管理、會(huì)計(jì)學(xué) （具備5年及以上國有企業(yè)或大中型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
40周歲及以下 |
取得人力資源管理師或企業(yè)人力資源管理師。 |
具備2年及以上人力資源管理工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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2 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
內(nèi)審專員 |
CP20240202 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、工程管理 （具備5年及以上內(nèi)審工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
40周歲及以下 |
取得初級(jí)審計(jì)師、會(huì)計(jì)師、工程師及以上職稱之一。 |
具備2年及以上審計(jì)或財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
|
3 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
會(huì)計(jì)崗1 |
CP20240203 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)審計(jì)學(xué)（具有5年及以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
40周歲及以下 |
取得中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。 |
具備2年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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4 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
會(huì)計(jì)崗2 |
CP20240204 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)審計(jì)學(xué)、稅收學(xué)、國際稅收（具有5年及以上財(cái)會(huì)或稅務(wù)工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
40周歲及以下 |
取得中級(jí)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師及以上職稱。 |
具備2年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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5 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
會(huì)計(jì)崗3 |
CP20240205 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)審計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)（具有5年及以上財(cái)會(huì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
40周歲及以下 |
取得中級(jí)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師及以上職稱。 |
具備2年及以上成本核算工作經(jīng)歷。 |
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按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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6 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
招標(biāo)采購部副部長 |
CP20240206 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
取得建造師、造價(jià)師、監(jiān)理工程師、工程類中級(jí)及以上職稱之一。 |
具備5年及以上招投標(biāo)管理、項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷。 |
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按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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7 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（財(cái)務(wù)管理中心） |
財(cái)務(wù)管理崗 |
CP20240207 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
35周歲及以下（具有高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師可放寬年齡至40周歲。） |
取得中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱。 |
具備2年及以上國有企業(yè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所或上市公司財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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8 |
宜賓市翠屏產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（人力資源中心） |
人事管理崗 |
CP20240208 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：漢語言文學(xué)、工商管理、人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障、行政管理、會(huì)計(jì)學(xué)（具備5年及以上人力資源工作經(jīng)歷者，不限專業(yè)。） |
35周歲及以下 |
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具備2年及以上人力資源工作經(jīng)歷。 |
1.熟悉《勞動(dòng)合同法》等國家出臺(tái)的人力資源政策、法律法規(guī)； 2.熟練掌握各種公文格式，具備較強(qiáng)的公文寫作能力，能獨(dú)立完成各種公文材料的撰寫； 3.具備良好的管理及溝通協(xié)調(diào)能力。 |
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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9 |
宜賓市翠富城市運(yùn)營服務(wù)有限公司 |
環(huán)保檢查崗 |
CP20240209 |
1 |
本科及以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：環(huán)境工程、安全工程、工程管理。 |
40周歲及以下 |
|
|
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按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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10 |
宜賓市翠富城市運(yùn)營服務(wù)有限公司 |
綜合辦工作員 |
CP20240210 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
具備2年及以上辦公室工作經(jīng)歷。 |
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按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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11 |
宜賓市翠富城市運(yùn)營服務(wù)有限公司 |
黨建專員 |
CP20240211 |
1 |
專科及以上 |
行政管理與辦公自動(dòng)化、漢語言文學(xué)、秘書學(xué)。 |
45周歲及以下 |
|
同時(shí)具備： 1.中共黨員； 2.具備3年及以上黨建工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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12 |
宜賓云樂供應(yīng)鏈管理有限公司 |
綜合辦工作員 |
CP20240212 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
具備2年及以上辦公室工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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13 |
宜賓翠宏企業(yè)管理有限公司 |
投資融資部專員 |
CP20240213 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
具備3年及以上國有企業(yè)或金融機(jī)構(gòu)投融資業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬管理制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
14 |
宜賓市創(chuàng)城城市開發(fā)有限公司 |
副總經(jīng)理(房地產(chǎn)開發(fā)方向） |
CP20240214 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
同時(shí)具備： 1.具有8年及以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)歷； 2.有3個(gè)及以上獨(dú)立負(fù)責(zé)的全流程開發(fā)住宅或商業(yè)項(xiàng)目。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
15 |
宜賓市創(chuàng)城城市開發(fā)有限公司 |
產(chǎn)業(yè)招引部部長 |
CP20240215 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
同時(shí)具備： 1.有5年及以上項(xiàng)目前期拓展、項(xiàng)目策劃包裝、招引工作經(jīng)歷； 2.有1個(gè)及以上的完整的項(xiàng)目拓展案例。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
16 |
宜賓市創(chuàng)城城市開發(fā)有限公司 |
項(xiàng)目經(jīng)理（工程管理方向） |
CP20240216 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
同時(shí)具備： 1.有5年及以上房地產(chǎn)開發(fā)公司（甲方）土建施工管理經(jīng)驗(yàn)、參與過3個(gè)10萬平米以上項(xiàng)目的施工管理工作； 2.有3年及以上建筑公司（乙方）土建工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3.有二建及以上職稱，熟練使用CAD軟件并能獨(dú)立繪圖。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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17 |
宜賓市創(chuàng)城城市開發(fā)有限公司 |
銷售人員 |
CP20240217 |
1 |
本科及以上（具有10年及以上銷售工作經(jīng)歷者可放寬至大專） |
不限 |
40周歲及以下 |
|
具有5年及以上銷售工作經(jīng)歷。 |
|
按公司薪酬制度執(zhí)行。 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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18 |
宜賓翠旅投集團(tuán)供應(yīng)鏈公司 |
總經(jīng)理 |
CP20240218 |
1 |
本科及以上 |
工商管理、物流管理、市場營銷、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)。 |
40周歲及以下 |
|
具有3年及以上供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或在供應(yīng)鏈相關(guān)公司任高管2年及以上。 |
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21-25萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
19 |
宜賓翠旅投集團(tuán)汽車租賃有限公司 |
運(yùn)營部安全員 |
CP20240219 |
1 |
大專及以上 |
行政管理、安全技術(shù)與管理、應(yīng)急救援技術(shù)。 |
35周歲及以下 |
具有道路運(yùn)輸企業(yè)主要負(fù)責(zé)人或安全生產(chǎn)管理人員安全考核合格證。 |
具有1年及以上汽車租賃企業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
|
9-10萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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20 |
宜賓翠旅投集團(tuán)文商旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 |
冠英街區(qū)品牌總監(jiān) |
CP20240220 |
1 |
大專及以上 |
藝術(shù)設(shè)計(jì)、電腦藝術(shù)設(shè)計(jì)、市場營銷。 |
40周歲及以下 |
|
具有3年及以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或6年及以上營銷策劃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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16-18萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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21 |
宜賓翠旅投集團(tuán)文商旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 |
李莊旅游抖音賬號(hào)出鏡與運(yùn)營工作員 |
CP20240221 |
1 |
本科及以上 |
表演（戲劇影視表演）、戲劇影視文學(xué)、電影學(xué)。 |
35周歲及以下 |
|
具有1年及以上新媒體出鏡、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成微博、公眾號(hào)、抖音等平臺(tái)內(nèi)容輸出。 |
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11-12萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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22 |
宜賓翠旅投集團(tuán)文商旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 |
打珠院研學(xué)工作員 |
CP20240222 |
1 |
本科及以上 |
藝術(shù)設(shè)計(jì)、新媒體藝術(shù)、公共藝術(shù)。 |
35周歲及以下 |
教師資格證 |
具有2年及以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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9-10萬元/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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23 |
宜賓翠旅投集團(tuán)文商旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司 |
文麻閣文創(chuàng)工作員 |
CP20240223 |
2 |
大專及以上 |
視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)（財(cái)會(huì)方向）、工藝美術(shù)。 |
35周歲及以下 |
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具有2年及以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)或產(chǎn)品直播運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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10-11萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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24 |
宜賓翠旅投集團(tuán)水務(wù)發(fā)展有限公司 |
辦公室工作員 |
CP20240224 |
1 |
本科及以上 |
法學(xué)、社會(huì)學(xué)、漢語言文學(xué)。 |
35周歲及以下 |
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具有4年及以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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9-10萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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25 |
宜賓市翠屏區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展投資建設(shè)有限責(zé)任公司 |
內(nèi)控審計(jì) |
CP20240225 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
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具備1年以上國有企業(yè)或大型企業(yè)流程審核、審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)；研究生學(xué)歷可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 |
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9-14萬/年 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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26 |
四川卓頓建筑工程有限公司 |
規(guī)劃設(shè)計(jì)崗 |
CP20240226 |
1 |
本科及以上 |
一級(jí)學(xué)科：土木類、建筑類、農(nóng)業(yè)工程類； |
35周歲及以下 |
具有二級(jí)建造師或城市（鄉(xiāng)）規(guī)劃師崗位職業(yè)資格；規(guī)劃設(shè)計(jì)類職稱。 |
具有3年及以上建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。(具有1年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國有企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的，同等條件下優(yōu)先錄用)。 |
1.熟悉ArcG1S、AutoCAD、Photoshop等專業(yè)軟件操 |
綜合收入8-14萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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27 |
四川卓頓建筑工程有限公司 |
項(xiàng)目管理崗 |
CP20240227 |
2 |
本科及以上 |
一級(jí)學(xué)科：土木類、建筑類、農(nóng)業(yè)工程類； |
35周歲及以下 |
具有二級(jí)建造師（水利水電、公路專業(yè)同等條件下優(yōu)先錄用）及以上職業(yè)資格證書，且同時(shí)具備安全生產(chǎn)考核合格B證。 |
具有3年及以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)(具有1年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，同等條件下優(yōu)先錄用)。 |
1.熟悉施工現(xiàn)場管理、項(xiàng)目建設(shè)法律法規(guī)，并熟練使用cad制圖軟件； |
綜合收入8-14萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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28 |
宜賓市翠屏區(qū)鼎糧農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限責(zé)任公司 |
工程管理崗 |
CP20240228 |
2 |
本科及以上 |
一級(jí)學(xué)科：土木類、建筑類、農(nóng)業(yè)工程類（具有5年及以上工程項(xiàng)目開發(fā)、現(xiàn)場管理或現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)的，不限專業(yè)）。 |
35周歲及以下 |
具有二級(jí)建造師（水利水電工程、建筑工程兩個(gè)方向）及以上職業(yè)資格證書或建筑工程類中級(jí)及以上職稱。 |
具有3年及以上工程建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.熟悉工程項(xiàng)目建設(shè)法規(guī)、政策和操作規(guī)范； |
綜合收入7-12萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
29 |
宜賓市翠屏區(qū)萬淼水務(wù)有限責(zé)任公司 |
污水處理技術(shù)崗 |
CP20240229 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
具有環(huán)境保護(hù)、給排水、機(jī)電設(shè)備、自控儀表、水利工程等一項(xiàng)專業(yè)技術(shù)初級(jí)及以上資格證。（具有3年及以上污水處理工作經(jīng)驗(yàn)的，不限職業(yè)資格要求）。 |
具有1年及以上污水處理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.熟悉污水管理行業(yè)，熟悉供排水質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定； |
綜合收入8-12萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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30 |
宜賓市翠屏區(qū)萬淼水務(wù)有限責(zé)任公司 |
維護(hù) 技術(shù)崗 |
CP20240230 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
具有機(jī)電設(shè)備、自控儀表、水利工程等一項(xiàng)助理工程師及以上職稱，或具有維修電工、特種作業(yè)、機(jī)修鉗工職業(yè)資格證。（具有3年及以上污水設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)的，不限職稱、職業(yè)資格要求）。 |
具有1年及以上電氣設(shè)備維護(hù)或污水處理站設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.精通電氣專業(yè)、儀器儀表理論分析及實(shí)際應(yīng)用具備較強(qiáng)的電工專業(yè)知識(shí)； |
綜合收入8-12萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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31 |
宜賓市翠屏區(qū)萬淼水務(wù)有限責(zé)任公司 |
污水處理站運(yùn)行管理崗（站長） |
CP20240231 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
具有3年及以上水廠管理、污水站管理、水質(zhì)檢測、水利工程、供排水技術(shù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.了解污水處理工藝程序和污水處理系統(tǒng)設(shè)備； |
綜合收入8-14萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
32 |
宜賓市翠屏區(qū)萬淼水務(wù)有限責(zé)任公司 |
污水處理運(yùn)行崗 |
CP20240232 |
8 |
大專及以上 |
二級(jí)學(xué)科：給排水科學(xué)與工程、環(huán)境科學(xué)與工程、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、水務(wù)工程、環(huán)保設(shè)備工程、環(huán)境監(jiān)測與控制技術(shù)、機(jī)電一體化、電氣專業(yè)、生物科學(xué)（具有1年及以上污水處理、環(huán)保管理工作經(jīng)驗(yàn)的，不限專業(yè)）。 |
45周歲及以下 |
|
|
具備電工、特種設(shè)備作業(yè)、污水處理等從業(yè)證書的同等條件下優(yōu)先錄用。 |
綜合收入6-10萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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33 |
四川長江源工業(yè)園區(qū)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
行政后勤 |
CP20240233 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
35周歲及以下 |
|
1.具有3年以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國企工作經(jīng)歷； 2.具有1年及以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國企綜合辦公室中干工作經(jīng)歷。 注：以上2條，滿足其一即可。 |
|
8-12萬元 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
|
34 |
四川翠匯商業(yè)管理有限責(zé)任公司 |
副總經(jīng)理 |
CP20240234 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
40周歲及以下 |
|
1.具有5年及以上國企工作經(jīng)歷，且具有在同級(jí)別及以上國有企業(yè)擔(dān)任中干及以上職務(wù)2年以上工作經(jīng)歷； 2.從事資產(chǎn)運(yùn)營管理、物業(yè)管理5年以上，且具有在規(guī)模及以上企業(yè)擔(dān)任中干及以上職務(wù)2年以上工作經(jīng)歷。 注：以上2條，滿足其一即可。 |
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15-18萬元 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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35 |
四川翠盛城市建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
造價(jià)專員 |
CP20240235 |
1 |
本科及以上 |
本科專業(yè)：工程造價(jià)、工程造價(jià)管理、工程審計(jì) 研究生專業(yè)：土木工程、審計(jì)。 |
35周歲及以下 |
具有助理工程師及以上職稱。 |
具有5年及以上工作經(jīng)歷，其中必須具有3年及以上國企工程造價(jià)工作經(jīng)歷。 |
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7-10萬元 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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36 |
宜賓翠禹房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
開發(fā)技術(shù)部副部長 |
CP20240236 |
1 |
本科及 以上 |
本科（二級(jí)學(xué)科）：建筑學(xué)、土木工程、環(huán)境設(shè)計(jì)、道路與橋梁工程、工程管理 |
40周歲 及以下 |
持有二級(jí)建造師及以上執(zhí)業(yè)資格證書或具有建筑類中級(jí)及以上職稱。 |
具有3年及以上房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)。
|
1.較強(qiáng)的溝通和文字寫作能力， 2.熟練掌握設(shè)計(jì)工作的業(yè)務(wù)知識(shí)與系統(tǒng)操作；熟悉房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、建筑、施工管理知識(shí)；較強(qiáng)的專業(yè)判斷與執(zhí)行能力、計(jì)劃控制與協(xié)調(diào)能力。 |
綜合收入10-14萬 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
37 |
宜賓翠禹房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
營銷部 副部長 |
CP20240237 |
1 |
大專及 以上 |
市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營與估價(jià)、房地產(chǎn)開發(fā)與管理、營銷策劃、房地產(chǎn)經(jīng)營管理 |
40周歲 及以下 |
|
具有3年及以上房地產(chǎn)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)。
|
1.熟悉宜賓本地房地產(chǎn)市場及相關(guān)資源，有較強(qiáng)策略把控能力、銷售管理技巧和團(tuán)隊(duì)影響力； 2.具備較好的語言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、邏輯思維、計(jì)劃執(zhí)行能力和抗壓能力。 |
綜合收入10-14萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
38 |
宜賓翠誠招標(biāo)代理有限責(zé)任公司 |
招標(biāo)管理崗 |
CP20240238 |
1 |
本科及 以上 |
不限 |
35周歲及以下(具有5年及以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至40周歲及以下) |
持有一級(jí)建造師或一級(jí)造價(jià)師或全國監(jiān)理師證書。 |
具有3年及以上招標(biāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
能熟練掌握辦公系統(tǒng)軟件(WPS、WORD、EXCEL等)。
|
綜合收入8-14萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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39 |
宜賓鼎聿貿(mào)易有限責(zé)任公司 |
綜合管理 |
CP20240239 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
35周歲及以下 |
|
具有3年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)綜合管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.具備綜合辦日常工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)人事行政管理制度及崗位職責(zé)，統(tǒng)籌組織各部門修訂各項(xiàng)管理制度及崗位職責(zé)，并負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)、檢查和完善，確保其有效實(shí)施； 2.具有政府單位和國企單位宣傳文稿寫作經(jīng)驗(yàn)。熟練操作辦公軟件，如MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint等）、PS（Photoshop）等圖片處理軟件。 3.良好的文字處理能力，能夠準(zhǔn)確、規(guī)范地處理文件和資料。 4.熟悉社交媒體平臺(tái)操作，能夠獨(dú)立開展社交媒體推廣和管理工作。有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能夠策劃和組織各類宣傳活動(dòng)。 |
綜合收入約8-10萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
40 |
宜賓鼎聿貿(mào)易有限責(zé)任公司 |
采購專員 |
CP20240240 |
1 |
本科及以上 |
本科(二級(jí)學(xué)科）：采購管理、市場營銷、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、物流管理 |
30周歲及以下 |
不限 |
具有1年及以上國有企業(yè)采購崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.熟悉供應(yīng)商管理及供應(yīng)商評(píng)審;熟悉采購招標(biāo)流程、供應(yīng)商管理流程，有強(qiáng)烈的成本意識(shí)和責(zé)任感。 2.具備市場詢價(jià)、調(diào)研分析，及時(shí)掌握市場價(jià)格信息、收集相關(guān)資料、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的能力。 3.了解相關(guān)法律、起草編制合同、貨物追蹤和合同執(zhí)行的工作。 |
綜合收入約6-8萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
41 |
宜賓市鼎坤建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
經(jīng)營管理 |
CP20240241 |
1 |
本科及以上 |
本科(二級(jí)學(xué)科）：工商管理、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué) |
40周歲及以下 |
不限 |
具有1年及以上經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.具備一定的經(jīng)營管理崗位的知識(shí)、稅務(wù)籌劃能力、財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析能力、財(cái)務(wù)風(fēng)控管理能力等； 2.了解資產(chǎn)管理等相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)，能為公司戰(zhàn)略規(guī)劃提供財(cái)務(wù)決策信息等； 3.熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)，熟練使用各類財(cái)務(wù)工具和辦公軟件,能獨(dú)立開展各類財(cái)務(wù)核算，辦理涉稅事項(xiàng)。 |
綜合收入約6-8萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
|
42 |
宜賓市鼎坤建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司 |
行政文員 |
CP20240242 |
1 |
本科及以上 |
本科(二級(jí)學(xué)科）：行政管理、新聞學(xué)、廣播電視學(xué)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、傳播學(xué) |
30周歲及以下 |
不限 |
具有1年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)行政文員工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1.同等條件下，中共黨員優(yōu)先； 2.具備較強(qiáng)的公文寫作、宣傳文稿寫作能力。 3.熟悉辦文、辦會(huì)等工作流程； 4.同等條件下，具有省級(jí)及以上文稿類、視頻拍攝等獲獎(jiǎng)經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
綜合收入約6-8萬/年 |
結(jié)構(gòu)化面試 |
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