2024-07-12來源：本站采編
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位條件要求且已取得崗位要求相應學歷、學位、職稱等證書的社會在職、非在職人員。
二、招聘崗位
本次共招聘3個崗位，各招聘崗位、人數(shù)、條件及其他要求詳見附件1。
三、招聘人員基本條件
（一）應聘人員應同時具備的條件
1. 具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2. 具有較高的思想政治素質(zhì)，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法、愛崗敬業(yè)、作風務實、服務意識強；
3. 身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；
4. 口齒清晰，普通話表達流暢，品行端正，具有吃苦耐勞、嚴謹細致、清正廉潔的工作作風和良好的團隊協(xié)作精神；
5. 熟悉計算機word、excel、PPT等常用辦公軟件和日常辦公設備，具有較強的文字寫作和較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
6. 適應招商工作節(jié)奏，需要經(jīng)常出差；
7. 能夠接受長期外派駐點（北京、上海、深圳、杭州）；
8. 能夠接受崗位調(diào)劑；
9. 符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件1）。
（二）有下列情況之一者，不得應聘
1. 曾受過刑事處罰或被免于刑事處罰的；
2. 曾被開除公職或公務員（參公人員）被辭退的；
3. 涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
4. 參加或曾經(jīng)參加非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；
5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6. 具有法律、政策規(guī)定不得報考和聘用的其他情形。
四、招聘流程
本次招聘由發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審和面試、體檢、考察、公示及聘用等環(huán)節(jié)組成。
（一）發(fā)布公告
本次招聘公告在金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站、微信公眾號“金牛國投人力資源服務”等平臺進行發(fā)布。
（二）報名
1. 報名時間：2024年7月12日9:00至2024年7月16日17:00,逾期報名通道關閉，不再受理。
2. 報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名，不設現(xiàn)場報名。應聘人員在規(guī)定時限內(nèi)將《成都市金牛區(qū)投資促進局2024年公開招聘招商專員報名表》（附件2）、報考崗位條件要求的學歷學位證書、資格證書及其他證明材料、個人簡歷、身份證等資料電子版，以文件壓縮包形式發(fā)送至報名郵箱，文件壓縮包按照“崗位名稱-崗位代碼-姓名”格式命名，報名郵箱：jngtrlzygs@163.com，每人限報一個崗位。
（三）資格初審
1. 根據(jù)招聘條件和任職要求，結合應聘人員提交的信息資料進行資格初審，資格初審合格者擇優(yōu)確認進入筆試環(huán)節(jié)。信息材料不完整、不真實、不符合應聘條件或相關規(guī)定的，資格初審為不合格。
2. 進入筆試環(huán)節(jié)者通過短信進行通知，未進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)者，不再另行通知，報名申請材料恕不退還。
3. 報名人員應對在網(wǎng)上提交的材料的真實性負責，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假及其他違法情況的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格。后期需攜帶相關資料原件進行資格復審，證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，立即取消聘用資格。
（四）筆試
1. 進入筆試的應聘人員攜帶本人有效身份證原件參加筆試，未攜帶者不得參加筆試。
2. 同一崗位通過資格初審的應聘人員數(shù)與該崗位招聘名額比例不低于3:1，若未達到該比例，取消該崗位招聘。
3. 筆試采取綜合能力測試的形式，滿分為100分。
4. 筆試成績請關注微信公眾號“金牛國投人力資源服務”進行查詢。
（五）資格復審和面試
1. 根據(jù)筆試成績從高分到低分進行排名，按照應聘人員數(shù)與該崗位招聘名額5:1比例確定進入資格復審和面試人員名單，如有同分，按并列成績共同進入資格復審和面試。
2. 進入面試人員需確認參加面試，未確認視為自動放棄。因資格復審不通過或面試人員放棄，在報考該招聘崗位的人員中按筆試成績從高分到低分遞補一次。如有同分，按并列成績共同進入面試。應聘人員數(shù)與該崗位招聘名額比例不足5:1的，按實際符合招聘資格條件人數(shù)確定面試對象。
3. 資格復審和面試時間、地點以短信另行通知。
4. 面試采取半結構化面試，滿分為100分。面試成績低于60分的不合格，不予錄用。
5. 根據(jù)綜合成績（綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%），按各崗位招聘名額1:1比例從高分到低分確定進入體檢人選，綜合成績相同的，依次按面試成績、學歷層次從高到低確定進入體檢人選。
（六）體檢
1. 進入體檢人員名單請關注微信公眾號“金牛國投人力資源服務”查詢。
2. 進入體檢人員根據(jù)短信通知前往用人單位指定的醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費用由應聘人員承擔。不按規(guī)定要求進行體檢、放棄體檢、體檢不合格者，取消進入下一步招聘環(huán)節(jié)，由此產(chǎn)生的缺額，用人單位可根據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補；
（七）考察
用人單位對體檢合格的應聘人員實施考察，考察著重了解擬聘人選有無違法犯罪記錄，考察時應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交無犯罪記錄證明，提交時間、地點以通知為準，逾期未提交者視為自動放棄。放棄或考察不合格者，由此產(chǎn)生的缺額，用人單位可根據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補。
（八）公示與聘用
1. 考察合格者確定為擬聘人員，在金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示期為3個工作日，公示后出現(xiàn)缺額的，用人單位可根據(jù)同一崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補。經(jīng)公示無異議的擬聘人員按單位有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2. 擬聘人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期視為自動放棄。
3. 擬聘人員實行試用期。
五、其他
（一）應聘人員應如實填報有關信息并保持通訊暢通，因信息差錯或通訊不暢導致無法與應聘人員取得聯(lián)系，對考試、錄取造成影響的，一切后果由應聘人員本人負責。
（二）資格審核貫穿招聘全過程，應聘人員需誠信參與考試各個環(huán)節(jié)，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符等情形的，不進入下一環(huán)節(jié)或取消資格。已經(jīng)簽訂勞動合同的，予以解除，由此發(fā)生的個人損失由應聘者自行承擔。
（三）凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)工作的，均視為自動放棄考錄資格。
（四）為提高招聘效率，招聘各環(huán)節(jié)通過者，將通過短信或電話等方式通知；未通過者，不再另行通知。
（五）本次招聘不收取任何費用，不舉辦或委托任何機構舉辦任何形式的考試輔導培訓班。
（六）填報信息中不得涉及國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密。
（七）我單位根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，有權調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
（八）咨詢電話：028-87691267，蔣老師；咨詢時間：工作日9:00-12:00，13:30-17:00。
附件1-成都市金牛區(qū)投資促進局2024年公開招聘招商專員崗位表
附件2-成都市金牛區(qū)投資促進局2024年公開招聘招商專員報名表
成都市金牛國投人力資源服務有限公司
2024年7月12日
來源：http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c161343/2024-07/12/content_59eeb2e3440f425db3de3c6d53f9c48b.shtml
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