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    南部縣2015年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(2)

    2015-12-10來源:本站采編

    考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加考試。逾期未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

    四、考試

    本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。考試包括筆試和面試。

    招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員成績計(jì)算辦法:

    考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

    招聘事業(yè)單位工作人員成績計(jì)算辦法:

    筆試總成績=《綜合知識(shí)》筆試成績+政策性加分

    考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%

    所有成績計(jì)算均按四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    南部縣廣播電視臺(tái)電視節(jié)目主持崗位按照《四川省人事廳關(guān)于事業(yè)單位招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員的意見》(川人發(fā)[2007]43號(hào))的規(guī)定,在考試程序上,采取先面試,再《綜合知識(shí)》考試的辦法進(jìn)行。根據(jù)面試考試總成績從高到低按2:1(報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)之比)確定進(jìn)入《綜合知識(shí)》筆試人選,如最后一名入圍《綜合知識(shí)》筆試的人員出現(xiàn)成績并列,并列者一并列入《綜合知識(shí)》筆試入圍人員。《綜合知識(shí)》筆試入圍人員于《綜合知識(shí)》筆試前3天在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。

    1、筆試

    (1)筆試科目。筆試科目為《綜合知識(shí)》筆試。筆試采用集中閉卷考試方式,筆試卷面滿分為100分。

    (2)筆試范圍。

    醫(yī)學(xué)類崗位《綜合知識(shí)》筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》,筆試范圍詳見《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱 (試行)》(川人辦發(fā)[2014]75號(hào))。

    非醫(yī)學(xué)類崗位《綜合知識(shí)》筆試范圍詳見《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合知識(shí))筆試復(fù)習(xí)大綱》(請登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)http://www.sc.hrss.gov.cn或四川人事考試網(wǎng)http://www.scpta.gov.cn/查閱或下載)。

    (3)筆試時(shí)間。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

    《綜合知識(shí)》筆試缺考或成績?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄并取消報(bào)考資格。

    (4)筆試成績公布!毒C合知識(shí)》筆試考試后5個(gè)工作日內(nèi)在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布筆試成績和筆試總成績。對《綜合知識(shí)》考試成績有疑問的報(bào)考者,可在筆試成績公布后3個(gè)工作日內(nèi)向南部縣人力資源和社會(huì)保障局申請查分,逾期不再受理。

    (5)政策性加分。參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通[2010]4號(hào))規(guī)定加分。符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定的退役士兵,按規(guī)定加分。

    基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為報(bào)名首日,具體加分計(jì)算辦法詳見本公告的考試成績計(jì)算公式。

    申請加分的報(bào)考者,務(wù)于報(bào)名期間工作時(shí)間內(nèi)將以下材料交南部縣人社局,以便審查。

    <1>、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部:服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(“三支一扶”計(jì)劃為縣<市、區(qū)>人社局,教師特崗計(jì)劃為縣<市、區(qū)>教育局、大學(xué)生村(社區(qū))干部為縣<市、區(qū)>組織部)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)等材料原件及復(fù)印件。成都市“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目自愿者提供的服務(wù)證書須加蓋四川省“三支一扶”項(xiàng)目工作協(xié)調(diào)小組公章。

    <2>、申請加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和?萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

    材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的,不予受理且責(zé)任自負(fù)。

    2、面試

    (1)面試方式及主要范圍。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績滿分為100分。

    結(jié)構(gòu)化面試的主要范圍為意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識(shí)、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)作能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí))。

    南部縣廣播電視臺(tái)節(jié)目主持崗位面試的主要范圍為播音主持基礎(chǔ)知識(shí)和現(xiàn)場操作(含表達(dá)能力、儀表儀容)。

    (2)確定參加面試人員。

    根據(jù)各具體招聘崗位(南部縣廣播電視臺(tái)節(jié)目主持崗位除外)的參考人員筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按2:1的比例確定面試入圍人員。與最后一名面試入圍人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試人員。

    (3)面試時(shí)間及地點(diǎn)。

    面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,不再另行通知,請報(bào)考者注意查閱。

    面試當(dāng)日,面試人員憑本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證(廣播電視臺(tái)節(jié)目主持崗位面試人員憑本人有效身份證和面試準(zhǔn)考證)按規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場簽到候考。簽到時(shí)上述證件不齊備以及未按規(guī)定時(shí)間到考場簽到候考的作自動(dòng)放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

    面試時(shí),某招聘崗位面試實(shí)際開考比例低于規(guī)定比例的,仍視為有效比例,面試正常進(jìn)行。

    (4)面試成績公布。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。同時(shí)在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。

    面試缺考的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄并取消報(bào)考資格。

    (三)考試成績公布

    各科考試工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公告實(shí)際參加最后一科考試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、考試總成績及排名)。

    五、體檢

    (一)體檢人員確定

    根據(jù)招聘名額,按照報(bào)考者考試總成績,分崗位從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同,則按《綜合知識(shí)》考試成績從高到低依次等額確定體檢人員,如《綜合知識(shí)》考試成績也相同,則采用加試辦法,按加試成績從高到低依次等額確定體檢人員,下同。

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