2015-01-12來(lái)源:本站采編
3、資格審查。本次報(bào)名和資格審查在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)同時(shí)進(jìn)行?忌直救水厴I(yè)證、學(xué)位證、有效居民身份證原件及復(fù)印件《報(bào)考信息表》和3張近期同底2寸免冠照片報(bào)名,不能在網(wǎng)上查驗(yàn)畢業(yè)證書的應(yīng)聘者不予報(bào)名。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名須持學(xué)校學(xué)籍、學(xué)歷證明。在職人員還須提供編制所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考的書面證明。
4、發(fā)放《準(zhǔn)考證》。報(bào)考現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格后發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
5、注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所填相關(guān)信息應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確,在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、開(kāi)考比例
崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比應(yīng)不低于1:3,達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)減或取消情況將于報(bào)名結(jié)束和筆試考試結(jié)束通過(guò)巴州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www. bzqrsj gov.cn)公告。
六、加分條件
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”等服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣級(jí)及以上團(tuán)委、人社部門、民政部門、教育部門考核合格的志愿者,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務(wù)滿1周年,加2分,最高不超過(guò)6分;大學(xué)生村(社區(qū))干部按四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分;已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項(xiàng)目加分政策。
符合上述加分條件的報(bào)考者,于現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)遞交服務(wù)所在地縣級(jí)及以上團(tuán)委、人社部門、民政部門等出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件進(jìn)行加分審查和認(rèn)定。退役大學(xué)生士兵須提供本人有效的退役、獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)歷、優(yōu)秀士兵等相關(guān)證書或材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行加分審查和認(rèn)定。不按規(guī)定遞交加分材料或逾期遞交的,均視為自動(dòng)放棄加分。
七、考試
本次考試采用公共科目筆試、專業(yè)面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。兩科滿分均為100分,考試總成績(jī)計(jì)算方式為:考試總成績(jī)=(公共科目筆試成績(jī)+政策性加分)×50%+專業(yè)面試×50%。
(一)公共科目筆試
1.考試時(shí)間。
公共科目筆試時(shí)間:2015年1月31日上午9:00-11:00。
2.考試地點(diǎn)。詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.考試內(nèi)容。
公共科目筆試:參考《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試綜合知識(shí)參考資料》進(jìn)行命題和考試。卷面滿分為100分。
4.查分?忌鐚(duì)筆試(含政策性加分)成績(jī)有疑問(wèn)的,可于筆試成績(jī)公布后3日內(nèi),由本人持有效身份證、準(zhǔn)考證原件和復(fù)印件到巴州區(qū)人社局書面申請(qǐng)查分,查分時(shí)間為2月4日上午10:00,逾期不再受理。
(二)專業(yè)面試
1.專業(yè)面試人員確定。根據(jù)報(bào)考同一崗位考生的公共科目筆試成績(jī)與政策性加分之和從高分到低分按專業(yè)面試人員與招聘崗位5:1的比例確定專業(yè)面試人員(最后一名成績(jī)相同者,一并進(jìn)入面試)。未達(dá)到5:1但不低于2:1的崗位報(bào)考者可全部進(jìn)入專業(yè)面試。
各崗位進(jìn)入專業(yè)面試人員名單于2015年2月5日前在巴州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布,不再另行通知。
2.專業(yè)面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》。
面試采取專業(yè)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語(yǔ)言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表等。面試成績(jī)滿分為100分,按照統(tǒng)一的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生本人簽字確認(rèn)。
3.考試總成績(jī)公布
面試結(jié)束后,考試總成績(jī)將在巴州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.bzqrsj.gov.cn)公告。
八、體檢。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照?qǐng)?bào)考同崗位應(yīng)聘者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。如最后一名考試總成績(jī)并列,按專業(yè)面試成績(jī)從高分到低分依次確定體檢對(duì)象;如專業(yè)面試成績(jī)還相同,確定學(xué)歷高者為體檢對(duì)象;如前兩者均相同,通過(guò)加試確定體檢對(duì)象。
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