2020-01-07來源:本站采編
一、選調(diào)單位、崗位、名額、范圍
本次選調(diào)崗位共9個,詳見附件《珙縣2020年第一次面向宜賓市范圍內(nèi)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位表》。
二、選調(diào)要求
(一)基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,業(yè)績突出,群眾公認(rèn)。
2.身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
3.宜賓市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員。
4.具備考調(diào)崗位所要求的其他工作能力和任職資格條件。
(二)有下列情況之一的人員不能報(bào)考:
1.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌違法違紀(jì),正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查,尚未作出結(jié)論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.受過刑事處罰的。
4.近3年年度考核有不稱職(或不合格)、基本稱職(基本合格)的。
5.按照有關(guān)規(guī)定,工作未滿服務(wù)年限的。
6.法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形的。
(三)公務(wù)員或參公人員被選聘到事業(yè)單位的,其公務(wù)員或參公人員身份自然消失。
(四)公務(wù)員、參公人員或事業(yè)人員選調(diào)到新的事業(yè)單位崗位上,其以前所聘職務(wù)自行消失,工資、福利待遇不再保留。選聘到事業(yè)單位本著“對崗聘用、按需聘用”的原則,根據(jù)選聘單位崗位類別和等級以及本人的基本條件和崗位空缺情況予以聘用,享受相應(yīng)工資待遇。
三、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間:2020年1月10日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,逾期不予報(bào)名。
(二)報(bào)名地點(diǎn):珙縣人力資源和社會保障局四樓406室,聯(lián)系電話:0831-4011972。
(三)報(bào)名所需材料
1.報(bào)名時(shí)交1寸同底免冠彩照2張。
2.報(bào)名時(shí)提供本人身份證、畢業(yè)證和相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件;并提供事業(yè)單位《聘用合同》或者《事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》(復(fù)印件需加蓋單位鮮章)。
3.本人單位必須出具同意報(bào)考證明,證明中請寫明:報(bào)考者在單位正式參加工作時(shí)間、近三年年度考核情況、單位是否同意報(bào)考。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng):
1.年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2020年1月10日。工作經(jīng)歷以周年計(jì)算,年齡以周歲計(jì)算。如:年齡40周歲及以下,指截止2020年1月10日未滿41周歲,以有效的身份證為準(zhǔn),以此類推。
2.報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消其選調(diào)資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
3.報(bào)名時(shí)按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237 號文件規(guī)定交筆試考務(wù)費(fèi)50元/科。
四、選調(diào)辦法
本次選調(diào)堅(jiān)持公開、公正、平等、競爭的原則,采取自愿報(bào)名,通過筆試、面試、考核相結(jié)合的辦法,擇優(yōu)選調(diào)。
(一)筆試:所有崗位筆試內(nèi)容為《綜合知識》,主要測試報(bào)考人員政治理論、政策水平、法律法規(guī)、邏輯推理、公文寫作、時(shí)政要聞、市情市策等方面知識的掌握能力。筆試總分100分,折合50%。
(二)筆試時(shí)間:具體考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2020年1月13日上午11:30前。
(四)面試時(shí)間:另行通知,參加面試人員交面試費(fèi)80元。
(五)面試:根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按選調(diào)名額1:3的比例進(jìn)入面試(若進(jìn)入面試的最后一名筆試成績有并列的,并列人員均進(jìn)入面試)。實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位,該崗位的考生全部進(jìn)入面試。結(jié)構(gòu)化面試主要考核報(bào)考者意愿素質(zhì)(動機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面。面試總分100分,折合50%。
(六)考試總成績計(jì)算方法:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(七)體檢:
根據(jù)招聘崗位及名額,按照考試總成績,從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選?荚嚳偝煽兿嗤,以面試成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選;面試成績也相同的,按筆試成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。
(1)體檢在二級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行。
(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
(3)懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。
(4)未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動放棄。
(5)初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知二日內(nèi)申請復(fù)檢一次,逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(八)考核:體檢合格人員進(jìn)行考核,考核采用查閱檔案資料、個別談話、實(shí)績分析等對被考核對象“德、能、勤、績、廉、學(xué)”進(jìn)行全面考察。由各考察單位及主管部門如實(shí)寫出考察報(bào)告,經(jīng)集體研究確定考核是否合格。
(九)遞補(bǔ):因體檢、考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,根據(jù)空缺名額,經(jīng)上級主管部門審核并報(bào)縣人社部門研究同意后,按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)。考試總成績低于60分者不予遞補(bǔ)。
五、公示
經(jīng)考核合格的人員,在中國三江人才網(wǎng)公示5個工作日,公示內(nèi)容包括擬選調(diào)用人員姓名、性別、年齡、成績、擬調(diào)崗位和監(jiān)督舉報(bào)電話。在公示期間內(nèi),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人選調(diào)資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再決定是否調(diào)動。
六、辦理調(diào)動
公示無異議者,辦理調(diào)動手續(xù),按照現(xiàn)行人事管理辦法和事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)規(guī)定進(jìn)行聘用和管理。
所有選調(diào)人員在珙縣最低服務(wù)年限均為5周年,未滿服務(wù)年限提出辭聘或調(diào)動的人員,將承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
七、紀(jì)律要求
此次選調(diào)工作堅(jiān)持公開、公正、公平的原則,縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督各環(huán)節(jié),嚴(yán)格人事紀(jì)律。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考條件,弄虛作假的行為,將追究有關(guān)人員責(zé)任,并取消違紀(jì)人員選調(diào)資格。
監(jiān)督電話:0831-4011972、4085652
附件:珙縣2020年第一次面向宜賓市范圍內(nèi)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位表
珙縣人力資源和社會保障局
2020年1月6日
珙縣2020年第一次面向宜賓市范圍內(nèi)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位表
崗位代碼 |
單位 |
單位性質(zhì) |
名額 |
崗位名稱 |
崗位類別 |
條件要求 |
考試方式 |
選調(diào)(聘)范圍 |
備注 |
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選調(diào)(聘)單位 |
主管部門 |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)條件要求 |
年齡 |
其他 |
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20200101 |
珙縣減災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急指揮中心 |
珙縣應(yīng)急管理局 |
事業(yè) |
1 |
財(cái)務(wù)人員 |
管理崗位 |
國民教育本科及以上 |
會計(jì)(學(xué)),財(cái)務(wù)管理,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)務(wù)會計(jì)類 |
35周歲及以下 |
|
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
|
20200102 |
珙縣減災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急指揮中心 |
珙縣應(yīng)急管理局 |
事業(yè) |
2 |
文秘人員 |
管理崗位 |
國民教育本科及以上 |
文秘(學(xué)),中國語言文學(xué)類 |
35周歲及以下 |
|
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
|
20200103 |
珙縣減災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急指揮中心 |
珙縣應(yīng)急管理局 |
事業(yè) |
2 |
工作人員 |
管理崗位 |
國民教育本科及以上 |
法學(xué)、法律、法律事務(wù) |
35周歲及以下 |
|
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
|
20200104 |
珙縣項(xiàng)目綜合服務(wù)中心 |
珙縣發(fā)展和改革局 |
事業(yè) |
2 |
工程建設(shè)人員 |
專業(yè)技術(shù) |
全日制大專及以上 |
建筑學(xué)、工業(yè)與民用建筑、土木工程、工程造價(jià)、工程管理 |
35周歲及以下 |
具有3周年以上工程管理工作經(jīng)歷。 |
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
|
20200105 |
珙縣項(xiàng)目綜合服務(wù)中心 |
珙縣發(fā)展和改革局 |
事業(yè) |
1 |
財(cái)務(wù)人員 |
專業(yè)技術(shù) |
全日制大專及以上 |
經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)務(wù)會計(jì)類 |
35周歲及以下 |
具有3周年以上財(cái)務(wù)工 作經(jīng)歷。 |
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
|
20200106 |
珙縣項(xiàng)目綜合服務(wù)中心 |
珙縣發(fā)展和改革局 |
事業(yè) |
1 |
文秘人員 |
管理崗位 |
全日制大專及以上 |
文秘(學(xué)),中國語言文學(xué)類 |
35周歲及以下 |
|
筆試+面試 |
宜賓市全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員 |
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