為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，不斷擴(kuò)大的經(jīng)營(yíng)范圍，現(xiàn)我司進(jìn)行大規(guī)模招聘，歡迎有志之士共謀發(fā)展！
一、公司名稱(chēng)
北京創(chuàng)世鴻途教育科技有限公司四川分公司（簡(jiǎn)稱(chēng)四川鴻途）
二、公司簡(jiǎn)介
鴻途教育是“北京創(chuàng)世鴻途教育科技有限公司”旗下品牌，自創(chuàng)立以來(lái)，經(jīng)過(guò)11年的不懈奮斗，鴻途教育已經(jīng)由一個(gè)專(zhuān)注于公務(wù)員錄用考試圖書(shū)出版發(fā)行的公司，發(fā)展為職業(yè)教育服務(wù)的綜合性教育企業(yè)品牌。主營(yíng)產(chǎn)品為公務(wù)員考試、招警考試、政法干警考試、軍轉(zhuǎn)干考試、選調(diào)生考試、大學(xué)生村官考試、事業(yè)單位招考、教師招錄考試培訓(xùn)等。“鴻途”在全國(guó)32個(gè)省、自治區(qū)、直轄市擁有36家分公司，160個(gè)教學(xué)點(diǎn)，被譽(yù)為公職類(lèi)考試培訓(xùn)品牌。鴻途簡(jiǎn)介 “鴻途教育”是經(jīng)國(guó)家工商部門(mén)、民政部門(mén)以及教育部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立的致力于公務(wù)員考試培訓(xùn)的全國(guó)性培訓(xùn)機(jī)構(gòu),鴻途教育集團(tuán)憑借北京雄厚的教育資源優(yōu)勢(shì)，組建了公務(wù)員考試專(zhuān)向團(tuán)隊(duì)（現(xiàn)已分別成立了申論教研室、行測(cè)教研室、面試教研室等科室），其主攻方向?yàn)閲?guó)家公務(wù)員、省級(jí)公務(wù)員、選調(diào)生、村官、事業(yè)單位、教師招考、信用社、軍轉(zhuǎn)干等各類(lèi)公職類(lèi)考試。

它以一流的師資，一流的培訓(xùn)，一流的服務(wù)，一流的成績(jī)，立足新起點(diǎn)，開(kāi)創(chuàng)新局面，立志于打造最專(zhuān)業(yè)、最權(quán)威的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，創(chuàng)造教育事業(yè)在社會(huì)的價(jià)值。鴻途師資 “鴻途教育”擁有多年的公務(wù)員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和豐富的師資力量，在業(yè)界和學(xué)員中樹(shù)立了良好的口碑與影響力。各教研室教職人員長(zhǎng)期致力于公務(wù)員考試教研研究工作，擁有豐富的公務(wù)員考試與輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。他們大多來(lái)自于北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)公安大學(xué)、上海復(fù)旦大學(xué)、北京師范大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)等20余所國(guó)家重點(diǎn)院校的重點(diǎn)院系，甚至各個(gè)省份的在職公務(wù)員、歷年考官等名師也踴躍加入，為鴻途團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了最新最全面的信息。機(jī)構(gòu)的宗旨是打造具有階段性輔導(dǎo)、多層次培養(yǎng)、立體化的教育品牌。
三、西南總部地址
四川省成都市錦江區(qū)東大街牛王廟段100號(hào)商會(huì)大廈B座2303
四、應(yīng)聘條件

1、①加入中國(guó)共產(chǎn)黨；
②具有參軍入伍經(jīng)歷；
③院（系）級(jí)及以上“三好學(xué)生”（或“優(yōu)秀學(xué)生”“優(yōu)秀研究生”“優(yōu)秀碩士”）；
④院（系）級(jí)及以上“優(yōu)秀學(xué)生干部”（或“優(yōu)秀研究生干部”）；
⑤院（系）級(jí)及以上“優(yōu)秀團(tuán)干部”；
⑥院系級(jí)及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”；
⑦校級(jí)及以上“優(yōu)秀青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對(duì)象；
⑧省級(jí)“大學(xué)生綜合素質(zhì)A級(jí)證書(shū)”；
⑨獲國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金；
⑩大學(xué)期間擔(dān)任班長(zhǎng)及以上學(xué)生干部已滿一學(xué)年以上（含班級(jí)班長(zhǎng)，班級(jí)團(tuán)支部、黨支部書(shū)記，校、院系學(xué)生會(huì)〈團(tuán)委、研究生會(huì)〉中層副職及以上，校、院系協(xié)會(huì)〈社團(tuán)〉副職及以上）。
滿足以上條件的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取

2、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，專(zhuān)業(yè)對(duì)口者優(yōu)先。

3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先：

5、工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變、協(xié)調(diào)能力好，及優(yōu)秀的書(shū)面、口頭表達(dá)能力。

7、熱愛(ài)教育事業(yè)，優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、抗壓能力，適應(yīng)短期出差；

五、崗位需求

市場(chǎng)部經(jīng)理 年薪10--15萬(wàn)

1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系，市場(chǎng)活動(dòng)的組織策劃和人員調(diào)配；

2、獨(dú)立拓展、管理高校渠道，及時(shí)掌握校企合作業(yè)態(tài)，全面統(tǒng)籌高校公職類(lèi)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)、推廣及業(yè)務(wù)洽談工作，不斷開(kāi)公職項(xiàng)目招生渠道，優(yōu)化校企合作模式；

3、組建高校市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，制定部門(mén)年度銷(xiāo)售計(jì)劃，量化、分解銷(xiāo)售指標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有針對(duì)性和目的性的業(yè)務(wù)拓展工作、完成年度銷(xiāo)售指標(biāo)；

4、對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)的政策發(fā)展持續(xù)關(guān)注，收集相應(yīng)資源及信息，反饋公司相關(guān)部門(mén)不斷做產(chǎn)品改進(jìn)，創(chuàng)新及迭代。

5、定期進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析，并根據(jù)分析結(jié)果制定改善措施或開(kāi)展相應(yīng)培訓(xùn)，完成上級(jí)安排的其他工作；

儲(chǔ)備校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)/校長(zhǎng)助理 年薪10萬(wàn)

1、協(xié)助執(zhí)行 校長(zhǎng)帶領(lǐng)校區(qū)人員按時(shí)完成校區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)；

2、協(xié)調(diào)教學(xué)、銷(xiāo)售、市場(chǎng)、行政各部門(mén)工作，保障學(xué)校的正常運(yùn)營(yíng)；

3、學(xué)校日常工作安排、突發(fā)事件的處理；

4、安排洽談市場(chǎng)活動(dòng)、組織安排公開(kāi)課，完成現(xiàn)場(chǎng)簽單工作；

5、關(guān)注學(xué)生的發(fā)展與進(jìn)步，給予學(xué)生專(zhuān)業(yè)性咨詢(xún)指導(dǎo)；

6、建立并完善潛在客戶(hù)或?qū)W員的數(shù)據(jù)庫(kù)；

7、監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)制度及工作流程；執(zhí)行校區(qū)員工培訓(xùn)、考核和激勵(lì)；

總經(jīng)理助理 年薪10萬(wàn)

1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常工作事務(wù)的處理并分管相應(yīng)工作；

2、協(xié)助總經(jīng)理制定各部門(mén)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃；

3、有效跟進(jìn)、落實(shí)總經(jīng)理交辦的工作并及時(shí)匯報(bào)結(jié)果；

4、根據(jù)總經(jīng)理工作需要，收集、匯總總經(jīng)理所需的各類(lèi)報(bào)表及資訊；

5、積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng)及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)助理 年薪10萬(wàn)

1、配合部門(mén)總監(jiān)處理日常部門(mén)事務(wù)（跨部門(mén)溝通協(xié)作、數(shù)據(jù)報(bào)表匯總整理、部門(mén)內(nèi)外會(huì)議組織、項(xiàng)目協(xié)作、部門(mén)文化建設(shè)）；

2、根據(jù)數(shù)據(jù)報(bào)表及內(nèi)外部行業(yè)洞察，為部門(mén)負(fù)責(zé)人提供合理化建議，以達(dá)成或提升業(yè)績(jī)指標(biāo)為前提；

3、項(xiàng)目管理：項(xiàng)目統(tǒng)籌管理，做好數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)監(jiān)控；

4、人員管理：協(xié)助總監(jiān)管理部門(mén)人員，落實(shí)部門(mén)培訓(xùn)、追蹤考核業(yè)務(wù)人員績(jī)效指標(biāo)完成情況；

5、此崗位為儲(chǔ)備部門(mén)長(zhǎng)管理崗位，升遷發(fā)展空間較大。

市場(chǎng)總監(jiān)助理 年薪10萬(wàn)
1、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)完成月、季、年度目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報(bào)告；
3、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話來(lái)訪工作，在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶(hù)信息，妥善處理；
4、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)做好部門(mén)內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。

5、要具備談判技巧、服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力
6、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；
7、熟練使用office等辦公軟件；

教研助理 年薪10萬(wàn)

1、輔助教研整理最新求職信息

2、輔助教研資料儲(chǔ)備分類(lèi)整理，搭建知識(shí)體系

3、挖掘用戶(hù)體驗(yàn)、用戶(hù)反饋和行業(yè)產(chǎn)品動(dòng)態(tài)，可快速響應(yīng)并推動(dòng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量?jī)?yōu)化；

4、根據(jù)具體的應(yīng)用場(chǎng)景，持續(xù)思考教學(xué)內(nèi)容的創(chuàng)新，并能落地有效解決方案；

5、統(tǒng)籌資源，把控風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)項(xiàng)目有序開(kāi)展

財(cái)務(wù)總監(jiān)助理 年薪10萬(wàn)

1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司整體預(yù)算及目標(biāo)、規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；

2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立完善公司財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營(yíng)分析體系，及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，提升經(jīng)營(yíng)效率；

3、指導(dǎo)所轄職能范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃、財(cái)務(wù)分析等工作，協(xié)調(diào)并及時(shí)處理財(cái)務(wù)問(wèn)題；

4、深度參與公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金運(yùn)營(yíng)工作，為經(jīng)營(yíng)支持提供數(shù)據(jù)支撐。

與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；

  行政總監(jiān)助理 年薪10萬(wàn)

1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等會(huì)議ppt，會(huì)議紀(jì)要；

2、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人處理審批與報(bào)銷(xiāo)各項(xiàng)事務(wù)；

3、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人安排差旅等商務(wù)行程；

4、配合部門(mén)負(fù)責(zé)人處理部門(mén)協(xié)調(diào)、外部公共關(guān)系，參與項(xiàng)目大型活動(dòng)的策劃、安排、組織工作

5、其他行政事務(wù)
  招生咨詢(xún)主管 年薪10-15萬(wàn)

1、全面負(fù)責(zé)學(xué)校的招生咨詢(xún)工作，制定招生咨詢(xún)工作流程并根據(jù)市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)整；

2、合理分解銷(xiāo)售計(jì)劃任務(wù)，責(zé)任到人，確保實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售計(jì)劃和指標(biāo)；

3、對(duì)課程顧問(wèn)進(jìn)行工作指導(dǎo)與培訓(xùn)，組建優(yōu)秀的銷(xiāo)售隊(duì)伍；

4、負(fù)責(zé)課程顧問(wèn)的激勵(lì)與考核及人員管理等其他事務(wù)工作；

5、參與和支持相關(guān)市場(chǎng)推廣活動(dòng)；

6、負(fù)責(zé)簽單處理，避免退單、進(jìn)行挽單等工作；

7、協(xié)同教務(wù)做好維護(hù)工作，實(shí)現(xiàn)客戶(hù)的二次開(kāi)發(fā)；

8、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)、學(xué)生、老師三方溝通，了解家長(zhǎng)意見(jiàn)，協(xié)調(diào)三方關(guān)系；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。

社區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 年薪10-15萬(wàn)

1、負(fù)責(zé)社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，根據(jù)公司戰(zhàn)略、結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)，對(duì)社群進(jìn)行活動(dòng)策劃、話題引導(dǎo)、內(nèi)容經(jīng)營(yíng)、功能規(guī)劃、增強(qiáng)用戶(hù)互動(dòng)，制定相應(yīng)的社區(qū)運(yùn)營(yíng)策略，推動(dòng)社區(qū)良性發(fā)展；

2、監(jiān)控社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，深入分析社群用戶(hù)需求、用戶(hù)行為、用戶(hù)體驗(yàn)、交互流程及反饋，對(duì)用戶(hù)增長(zhǎng)、留存、社群裂變等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)；

2. 熟悉兩微一抖渠道玩法，根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)持續(xù)策劃用戶(hù)感興趣的引流、拉新、轉(zhuǎn)化策略；

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員管理和培養(yǎng)，規(guī)劃團(tuán)隊(duì)工作節(jié)奏，對(duì)社群用戶(hù)負(fù)責(zé)，并定期對(duì)銷(xiāo)售結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤(pán)、優(yōu)化。

5、能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)并給予團(tuán)隊(duì)賦能，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)；

課程顧問(wèn)  工資4000-10000/月

1、通過(guò)線上網(wǎng)絡(luò)方式尋找潛在客戶(hù)、提供咨詢(xún)服務(wù)，跟蹤學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度，達(dá)成銷(xiāo)售；

2、負(fù)責(zé)學(xué)員和家長(zhǎng)來(lái)訪接待，為學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，全面、準(zhǔn)確有針對(duì)性推薦合適的課程，完成簽單。

3、對(duì)學(xué)員電話回訪和回訪咨詢(xún)，做好相應(yīng)記錄工作；

4、利用公司提供的有效資源，進(jìn)行主動(dòng)性招生。

社群招生客服  工資4000-10000元/月

1、社群運(yùn)營(yíng)：用戶(hù)/社群的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運(yùn)營(yíng)（發(fā)展粉絲學(xué)員，裂變新流量，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化付費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹）；

2、用戶(hù)運(yùn)營(yíng)：利用運(yùn)營(yíng)手段實(shí)現(xiàn)所運(yùn)營(yíng)平臺(tái)（社群/社區(qū)/新媒體）的用戶(hù)數(shù)量增長(zhǎng)；與潛在用戶(hù)溝通、交流，梳理分析客戶(hù)需求提升學(xué)員粘性，提升學(xué)員活躍度；

3、線上活動(dòng)：網(wǎng)絡(luò)渠道線上活動(dòng)策劃、執(zhí)行及推廣，微信營(yíng)銷(xiāo)日常活動(dòng)活動(dòng)方案及跟蹤維護(hù)，熟悉各渠道規(guī)則；

4、協(xié)助完成分校其他業(yè)務(wù)工作。

班主任/教學(xué)督導(dǎo)/助教 5000-10000元/月

1、給學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并全程監(jiān)督學(xué)習(xí)，課后抽查學(xué)習(xí)情況，幫助學(xué)員快速考上編制崗位；

2、通知學(xué)員招考信息，并提供報(bào)考指導(dǎo)；

3、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)系統(tǒng)后臺(tái)管理和維護(hù)；

4、學(xué)員檔案信息管理，學(xué)習(xí)資料的保管。

新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員4000-8000元/月

1、保證每日各平臺(tái)發(fā)文數(shù)量；

2、制定周或月工作計(jì)劃，包括文章閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲總數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等數(shù)據(jù)，并按照工作目標(biāo)執(zhí)行；

3、建立平臺(tái)運(yùn)營(yíng)素材庫(kù)，包括圖片、專(zhuān)業(yè)性資料、宣傳海報(bào)等內(nèi)容；

4、跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，保證執(zhí)行進(jìn)度；

5、日�；顒�(dòng)文案的編寫(xiě)。

抖音運(yùn)營(yíng)   4000-8000元/月 

1、負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)領(lǐng)域短視頻ip孵化，矩陣搭建，進(jìn)行內(nèi)容規(guī)劃、發(fā)布和運(yùn)營(yíng)；

2、負(fù)責(zé)直播內(nèi)容策劃，了解產(chǎn)品，直播前與運(yùn)營(yíng)、主播一起溝通直播腳本；

3、定制漲粉計(jì)劃，引流計(jì)劃，變現(xiàn)計(jì)劃。

六：福利待遇：
福利待遇：

√ 行政班制：早上9:00-12:00，下午14:30-18:30，一天7.5個(gè)鐘，法定節(jié)假日正常休

√ 專(zhuān)人專(zhuān)崗：入職培訓(xùn)，配備工作電腦、手機(jī)、電話卡；零食下午茶；

√ 休假權(quán)利：病假、婚假、產(chǎn)檢假、陪產(chǎn)假、工傷假、年假；

√ 辦公環(huán)境 ：近400方的辦公室，開(kāi)放式的辦公環(huán)境，扁平化管理；

√ 薪酬待遇 ：根據(jù)員工的工作職責(zé)提供業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資，并且每年對(duì)績(jī)效表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬增長(zhǎng)；

√ 五險(xiǎn)：為所有員工按照國(guó)家及當(dāng)?shù)卣�府相關(guān)規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；

√ 額外商業(yè)保險(xiǎn)：為每位同事額外購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，如出現(xiàn)意外情況，可以幫助員工及家庭減輕醫(yī)療負(fù)擔(dān)；

√ 食堂用餐：寫(xiě)字樓3樓即為寫(xiě)字樓食堂，15元到20/餐；

√ 節(jié)日禮金：每年春節(jié)、端午、中秋等重大節(jié)日為所有員工發(fā)放豐厚節(jié)日禮金或禮品；

√ 生日祝福：生日時(shí)為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品

√ 個(gè)人成長(zhǎng)：在公司里設(shè)有大量圖書(shū)，可以自由借閱書(shū)籍，讓大家有個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍

√ 晉升機(jī)會(huì)：每半年會(huì)進(jìn)行一次內(nèi)部干部選拔，并為每一位儲(chǔ)備干部量身定造全系統(tǒng)的管理者提升課程！所有的崗位晉升均優(yōu)先內(nèi)部人員競(jìng)聘！

√ 導(dǎo)師制度： 為每位入職的新同事標(biāo)配專(zhuān)職導(dǎo)師一枚，為工作及生活上提供幫助與服務(wù)

√ 部門(mén)團(tuán)建 ：為各部門(mén)提供月度活動(dòng)費(fèi)用，由部門(mén)自由組織豐富團(tuán)建活動(dòng)，活動(dòng)形式由你來(lái)定

√ 公司團(tuán)建： 除部門(mén)內(nèi)部的活動(dòng)外，每年公司至少舉行二至三次戶(hù)內(nèi)或戶(hù)外的活動(dòng)

√ 年度旅游 ：在每年春季或秋季，組織一次全員集體旅游

√ 春節(jié)假期 ：春節(jié)期間，每位同事可享受帶薪假10-15天左右

√ 帶薪年假：入職滿一年，將按照國(guó)家規(guī)定，享有5-15天帶薪年假

√ 每年調(diào)薪：每年三月對(duì)工作表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀的員工進(jìn)行調(diào)薪獎(jiǎng)勵(lì)。

√ 培訓(xùn)制度：提供多種帶薪培訓(xùn)（包括入職培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)）。

√ 彈性地點(diǎn) ：可在全國(guó)各地多個(gè)城市平級(jí)調(diào)動(dòng)，工齡福利照樣享受，生活地點(diǎn)變更不影響工作資源的積累

√ 交通便利：（一環(huán)路牛王廟），公交在公司樓下，地鐵口就在樓下20米，辦公區(qū)內(nèi)設(shè)休息區(qū)、微波爐； 

七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：岳老師

聯(lián)系電話：18030407675（岳）  028-84400955（總機(jī)）
電子郵箱：1615308697@qq.com

八、地址
地點(diǎn)：成都市錦江區(qū)牛王廟成都商會(huì)大廈B座23樓

地鐵出口：地鐵2號(hào)線，8號(hào)線牛王廟地鐵口E口出即到

最近公交站點(diǎn)：牛王廟公交站，牛王廟路口公交站