一、選聘崗位及名額

 

副主管1名，主辦2名、副主辦1名，職員9名。

 

二、報(bào)名范圍及條件

 

（一）報(bào)名范圍

 

符合條件的縣內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在編工作人員（已聘任人員除外）。

 

（二）報(bào)名條件

 

1.政治素質(zhì)好，專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)高，綜合能力強(qiáng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

 

3.遵紀(jì)守法，廉潔自律，無(wú)違法犯罪記錄；

 

4.歷年年度考核為稱(chēng)職（合格）及以上等次（試用期考核除外）；

 

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和具體職位要求的其他資格條件。

 

招聘職位的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見(jiàn)《2022年度四川開(kāi)江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)崗位需求表》（以下統(tǒng)稱(chēng)《崗位需求表》）。年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2022年8月31日。

 

（二）具有下列情況之一的，不得報(bào)考

 

1.尚在試用期內(nèi)的（含任職試用期）以及按政策規(guī)定未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的；

 

2.失信被執(zhí)行人員；

 

3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

 

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論，或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；

 

5.其他不適合選聘進(jìn)入聘用單位工作情形的。

 

三、選聘程序

 

（一）報(bào)名和資格初審

 

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間自公告至2022年9月20日(9:00-17:00)。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

 

1.選擇職位。應(yīng)聘者對(duì)照《崗位需求表》，符合條件的同一人員限報(bào)1個(gè)職位。

 

2.填報(bào)信息。應(yīng)聘者到經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)六樓現(xiàn)場(chǎng)，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《2022年度四川開(kāi)江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》），并貼附近期1寸彩色免冠證件照片2張。應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真對(duì)照應(yīng)聘職位要求的資格條件，完整填報(bào)有關(guān)信息。并提供身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)和選聘職位要求的其他證書(shū)原件以及復(fù)印件各1份。

 

3.資格審查。資格審查工作貫穿選聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)或新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件的，應(yīng)取消其應(yīng)聘資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

 

4.發(fā)放《考核通知單》。對(duì)應(yīng)聘報(bào)名核實(shí)通過(guò)的應(yīng)聘者，發(fā)放《考核通知單》。

 

（二）競(jìng)聘考核

 

應(yīng)聘者持《考核通知單》和本人有效身份證到指定地點(diǎn)參加無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試考核。主要考核應(yīng)聘者的綜合分析能力、表達(dá)能力、傾聽(tīng)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制。

 

（三）考察

 

1.人員確定

 

考察人員按應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高分到低分為序等額確定。面試成績(jī)低于70分的，不得列為考察對(duì)象。

 

2.組織實(shí)施

 

考察工作由縣委組織部、縣人社局組織，開(kāi)江經(jīng)開(kāi)區(qū)配合實(shí)施，主要考察思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。

 

（四）擬錄用人員公示

 

對(duì)考核合格人員將通過(guò)開(kāi)江縣人民政府網(wǎng)站、開(kāi)江發(fā)布、田城先鋒公告欄發(fā)布公示，公示期為3個(gè)工作日。

 

（五）應(yīng)聘者試用

 

公示無(wú)異議后應(yīng)聘者進(jìn)入頂崗試用環(huán)節(jié)，試用期2個(gè)月，主要考察應(yīng)聘者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。

 

（六）發(fā)放聘書(shū)

 

試用期滿(mǎn)，由經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委根據(jù)職位要求、頂崗試用情況，集體討論決定擬聘用人員，并簽訂發(fā)放正式聘書(shū)（聘期兩年）。因考察、試用不合格或本人放棄等出現(xiàn)的職位缺額，空缺職務(wù)在社會(huì)人員中再次組織選聘。

 

四、其他事項(xiàng)

 

1.報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站有關(guān)考試事項(xiàng)的通知，了解疫情防控期間考試要求，做好相關(guān)準(zhǔn)備。報(bào)考人員所持“健康碼”須為綠碼、同時(shí)旅居史符合防疫要求，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常者方可進(jìn)入考點(diǎn)�？荚嚽�14天內(nèi)有國(guó)（境）外旅居史、國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史，以及與新冠病毒肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供考試前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。報(bào)考人員入場(chǎng)和離場(chǎng)均須按要求佩戴口罩，考試當(dāng)天報(bào)到時(shí)因體溫異常（≥37.3℃），經(jīng)工作人員復(fù)檢，體溫正常的，可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試；復(fù)檢仍高出37.3℃的，應(yīng)配合安排至醫(yī)院發(fā)熱門(mén)診就診，不得參加當(dāng)日考試。請(qǐng)廣大報(bào)考人員做好相關(guān)準(zhǔn)備，并在考試前實(shí)時(shí)關(guān)注屬地疫情防控要求（如有最新要求，以準(zhǔn)考證“注意事項(xiàng)”要求為準(zhǔn)）。

 

2.做好安全承諾，不隱瞞不謊報(bào)。自覺(jué)承擔(dān)防疫責(zé)任，凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢(xún)問(wèn)、排查等造成嚴(yán)重后果的，取消其考試資格，如有違法行為，將依法追究其法律責(zé)任。

 

3.本次選聘嚴(yán)格按照中央、省委、市委和縣委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。選聘工作信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

 

五、本公告由中共開(kāi)江縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。各職位的具體條件，由經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

 

崗位咨詢(xún)：開(kāi)江經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)18123195119  0818-8204222

 

政策咨詢(xún)：開(kāi)江縣委組織部0818-8366731

 

監(jiān)督電話(huà)：開(kāi)江縣委組織部干部監(jiān)督股0818-8268288

 

 

 

 

 附件：1.2022年度四川開(kāi)江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)崗位需求表（點(diǎn)擊下載）

 

           2.2022年度四川開(kāi)江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)報(bào)名信息表（點(diǎn)擊下載）

 

 

 

 

開(kāi)江經(jīng)開(kāi)區(qū)聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室    

 

2022年9月16日                

 

來(lái)源：http://www.kaijiang.gov.cn/xxgk-show-56167.html