各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

根據(jù)《四川省財政廳四川省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關于下達2022年省級財政農(nóng)業(yè)公共安全與生態(tài)資源保護利用工程共同財政事權轉移支付資金的通知》（川財農(nóng)〔2022〕58號）、《關于做好鄉(xiāng)村植保員工作的通知》（川農(nóng)業(yè)植保函〔2022〕26號文）件精神及要求，結合全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，進一步解決植保技術進村入戶“最后一公里”問題，夯實基層植保體系，為及時準確掌握病蟲害發(fā)生發(fā)展動態(tài)，指導農(nóng)戶科學防病治蟲提供技術支撐和人才保障，現(xiàn)就公開選聘2022年鄉(xiāng)村植保員事宜公告如下：

一、選聘崗位和人數(shù)

擬在全縣29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘1名鄉(xiāng)村植保員，共計29名。

二、選聘對象及條件

(一)擁護黨的路線、方針和政策，具有較好的政治思想素質，遵紀守法，誠實守信。

(二)熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責任心、服務意識和協(xié)調能力較強，配合工作積極，在當?shù)赜休^好的群眾基礎和影響力。

(三)具有高中及以上學歷，60周歲以下，身心健康，具備正常履行崗位職責必備的身體條件。

(四)具有豐富的種植業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗、較高的技術專長且熟悉當?shù)剞r(nóng)作物主要病蟲害發(fā)生及防治情況的專業(yè)化服務組織技術骨干、高素質農(nóng)民、農(nóng)資經(jīng)銷商、鄉(xiāng)村技能人才等“土專家、田秀才”(不能是公職人員和國家退休公職人員)。

(五)有違法違紀和不良信譽者，不得報名。

國家機關、事業(yè)單位在編在崗人員不納入選聘范圍。在同等條件下，有基層工作經(jīng)驗者優(yōu)先，目前正在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事種植業(yè)生產(chǎn)技術推廣人員者優(yōu)先，有農(nóng)學、植保相關學歷者優(yōu)先，學歷高者優(yōu)先。

三、選聘程序

按照發(fā)布公告、本人申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府推薦、資格審核、考核面試、公示、確定人選、簽訂服務合同、統(tǒng)一培訓等程序，由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責組織開展鄉(xiāng)村植保員選聘工作。

(一)發(fā)布公告：縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局通過劍閣縣人民政府門戶網(wǎng)站公開發(fā)布選聘公告。

(二)報名推薦

1、報名時間：自公告之日起到2022年12月15日截止。

2、報名地點：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務中心。報名時攜帶身份證、畢業(yè)證等相關證件(提供原件、提交復印件)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對報名人員進行資格審查，并出具推薦意見和廉政審查結論（每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦1-2名）。

3、交表時間：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)于12月19日前將報名審核表及相關證件（復印件）交到劍閣縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局植物保護站(農(nóng)業(yè)農(nóng)村局辦公一區(qū)三樓)。

(三)資格審核：縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對應聘人員進行資格審核。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

(四)考核面試：縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對資格審核合格的應聘人員統(tǒng)一進行考核面試。面試時間及地點見《面試通知書》，面試具體時間另行通知。

(五)確定擬選聘人員：根據(jù)選聘崗位的職數(shù)，按照面試專家意見，差額或等額擇優(yōu)確定擬招聘人員。

(六)公示：擬選聘人員名單將通過網(wǎng)絡平臺向社會公示，接受社會監(jiān)督，公示時間為7個工作日。

(七)辦理相關手續(xù)：對公示期滿后無異議的擬選聘人員，由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局按有關規(guī)定與其簽訂聘用服務合同。

四、崗位職責

本次招募的鄉(xiāng)村植保員，在所推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。選聘的鄉(xiāng)村植保員，承擔“一兵三員”工作職責。

（一）作為病蟲情報偵察兵。（1）定點調查。按照縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

植保植檢站確定的農(nóng)作物病蟲害監(jiān)測對象，深入田間地頭和在縣級觀測站點調查病蟲害發(fā)生情況，每周調查不少于1次，每次調查點數(shù)不少于5個，記錄成冊及時上報縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局植保植檢站（2）走訪踏查。在小春、大春主要農(nóng)作物病蟲害發(fā)生的關鍵時期，走訪本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各村(社)農(nóng)作物病蟲害重發(fā)區(qū)域，調查田間大面積病蟲害發(fā)生情況，要求在大小春病蟲發(fā)生關鍵時期至少走訪2次。

（二）作為植物保護法律法規(guī)宣傳員。宣傳《農(nóng)藥管理條例》、《農(nóng)作物病蟲害防治條例》等法律法規(guī)，每月宣傳不少于1次，全年200人次以上。同時定期整理接受宣傳者參與的簽字名冊或照片佐證資料.上報縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局植保植檢站。

（三）作為病蟲防治技術指導員。鄉(xiāng)村植保員要了解當?shù)夭∠x發(fā)生為害特點與防治水平等，結合縣植物檢疫站發(fā)布的植保情報、預測預報及防治技術信息資料等，在當?shù)剞r(nóng)作物病蟲害發(fā)生關鍵時期，指導家庭農(nóng)場、種植大戶等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體及農(nóng)戶開展病蟲害防治工作，做到重發(fā)田塊指導防治全覆蓋，帶動所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)大面積開展病蟲防治。

（四）作為化肥農(nóng)藥使用情況調查員。調查當?shù)鼗�肥農(nóng)藥監(jiān)測點的化肥農(nóng)藥使用情況，協(xié)助完成監(jiān)測點的各種報表填報匯總并及時上報縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局植保植檢站。

（五）縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局臨時安排的工作任務。

五、聘期待遇

（一）聘用期限：服務期限為1年，自簽訂服務協(xié)議起計算。

（二）勞務補助：

1、補助標準：根據(jù)工作承擔任務輕重確定植保員補助待遇，普安鎮(zhèn)、白龍鎮(zhèn)、公興鎮(zhèn)、開封鎮(zhèn)、元山鎮(zhèn)、王河鎮(zhèn)補助標準為1.2萬元/人·年，張王鎮(zhèn)、店子鎮(zhèn)、演圣鎮(zhèn)、涂山鎮(zhèn)、秀鐘鄉(xiāng)、樵店鄉(xiāng)補助標準為0.8萬元/人·年，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)補助標準為1萬元/人·年。

2、在聘用期間除勞務補助外，縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與選聘鄉(xiāng)村植保員不涉及養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、公積金等人事勞動關系。

3、支付形式：鄉(xiāng)村植保員勞務補助每季度由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局財務股打卡支付。勞務補助分兩部分發(fā)放，按核定補助標準總額的60%按季打卡，40%左右年終考核。

 

補助標準 （萬元/人·年）	每月打卡金額（元）	年度考核補發(fā) 金額（元）	備 注
1.2	600	4800
1.0	500	4000
0.8	400	3200

4、人身意外保險：由鄉(xiāng)村植保員自行購買，簽訂服務合同時提交購買保險憑證并在合同中進行約定。

六、考核管理

（一）考核

對鄉(xiāng)村植保員考核分平時考核和年度考核相結合。年度考核內容與勞務補助掛鉤。

1、平時考核：由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織考核，重點按工作職責考核鄉(xiāng)村植保員履職盡責情況。

2、年度考核：由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局共同考核，重點考核履職情況、管理情況及滿意度�？己私Y果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格。得分85分—100分的為優(yōu)秀；得分70分—84分的為合格；得分60分—69分的為基本合格；得分60分以下的為不合格�？己私Y果為優(yōu)秀、合格、基本合格的剩余勞務補助金按100%予以補發(fā)；考核結果不合格的剩余勞務補助按50%予以補發(fā)。對全年工作實績突出的優(yōu)秀人員視具體情況予以表揚表彰，同時作為來年選聘的參考依據(jù)。

（二）管理

對選聘鄉(xiāng)村植保員的管理參照《四川省鄉(xiāng)村植保員管理辦法（試行）》執(zhí)行。

（三）解聘

1、根據(jù)《四川省鄉(xiāng)村植保員管理辦法（試行）》第十八條規(guī)定：在聘期內，鄉(xiāng)村植保員出現(xiàn)下列情形之一的，應當予以解聘：（一）鄉(xiāng)村植保員連續(xù)兩月未完成本公告第四條所要求工作任務的；（二）鄉(xiāng)村植保員未認真履職盡責，造成當?shù)匾虿∠x害防治不到位引起農(nóng)作物成片減產(chǎn)的；（三）對瞞報病蟲害發(fā)生情況，造成重大影響的。（四）根據(jù)我縣實際情況，對年度考核結果為“差”的予以解聘。

2、對予以解聘的人員，由劍閣縣植物保護站向縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組提出人員解聘報告，經(jīng)縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組召開會議討論研究同意，作出解聘決定并書面通知本人。

七、其他解釋

（一）選聘鄉(xiāng)村植保員不屬于行政機關事業(yè)單位編制人員，不享受機關事業(yè)單位編制人員待遇。

（二）進入面試的人員可參考崗位職責內容自主選擇相關復習資料，不指定面試內容。

（三）凡選聘者未在規(guī)定時間內按要求完成報名推薦、面試等情況的，均視為自動放棄選聘資格；資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘者不符合選聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格。

（四）所有面試考生自備符合防疫要求的一次性醫(yī)用口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。報名和面試當天請需查驗“健康碼”，如實提供個人疫情防控相關信息（旅居史、接觸史、健康狀況）。

（五）所有面試考生需持48小時內川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性報告證明（紙質版），方可參加考核面試。

（六）14天內有中高風險地區(qū)所在縣（市、區(qū)）旅居史，或公布本土新增感染者但暫未劃定中高風險地區(qū)的面試考生，須持本人報名審核表、相關證件和面試前3天內2次（采樣時間間隔24小時）核酸檢測陰性報告證明方可參加考核面試。

（七）面試考生在領取《面試通知書》前須簽署《考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，承諾已知悉告知事項、防疫要求，自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任、接受相應處理。

本公告解釋權由劍閣縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責。

咨詢電話：0839-6601929

 

劍閣縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2022年11月30日

 

劍閣縣2022年鄉(xiāng)村植保員報名審核表.doc（點擊下載）

來源：http://www.cnjg.gov.cn/new/detail/20221130152712569.html