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    攀枝花市西區(qū)林業(yè)局公開招聘臨時(shí)聘用工作人員的公告

    2024-12-24來源:本站采編

    根據(jù)工作需要,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,區(qū)林業(yè)局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘編制外臨時(shí)聘用工作人員1名,現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下。

      一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

     。ㄒ唬┱衅笇(duì)象。

      符合招聘崗位資格條件要求的攀枝花市內(nèi)的社會(huì)在職、非在職人員。

      (二)報(bào)考條件。

      1.40周歲以下(即1984年1月及以后出生);

      2.輔助管理崗位:具有全日制大專及以上學(xué)歷;

      3.具有良好的政治素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和吃苦耐勞精神,對(duì)工作具有高度的責(zé)任心,熟悉電腦辦公軟件基本操作,有一定的文字功底和寫作基礎(chǔ);

      4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,有工作經(jīng)歷或從事過相關(guān)工作的人員優(yōu)先考慮。

     。ㄈ┓灿邢铝星樾沃坏牟坏脠(bào)名:

      1.因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員;

      2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

      3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員;

      4.已領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員;

      5.駕駛機(jī)動(dòng)車有重大交通事故記錄史,并被交通行政管理部門認(rèn)定為負(fù)主要責(zé)任的人員。

      二、招聘程序

      (一)報(bào)名及資格審查。

      1.報(bào)名時(shí)間:2024年12月24日—2025年1月7日,(上午8:30—12:00,下午15:00—18:00)周末、節(jié)假日除外

      2.報(bào)名地點(diǎn):攀枝花市西區(qū)林業(yè)局辦公室(攀枝花市西區(qū)格薩拉大道66號(hào)6單元5樓509)

      3.報(bào)名要求:報(bào)名人員需真實(shí)、準(zhǔn)確填寫《攀枝花市西區(qū)林業(yè)局公開招聘臨時(shí)聘用工作人員報(bào)考信息表》(見附件)相關(guān)報(bào)名信息,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提供如下資料:

      (1)《報(bào)考信息表》1份(見附件,請(qǐng)A4紙雙面打印,并按要求張貼近期2寸免冠證件彩色照片);

     。2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

     。3)高校畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份。

      4.資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過程。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合崗位要求情形或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。

     。ǘ╅_考比例及崗位調(diào)整。開考人數(shù)與崗位聘用名額之比不得低于2:1。在報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)調(diào)減或取消該招聘崗位計(jì)劃。調(diào)減或取消崗位的情況,將及時(shí)在攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)向社會(huì)公告。取消招聘崗位計(jì)劃的考生可另行報(bào)考符合條件的其他崗位。

     。ㄈ┛荚嚒?荚嚥扇∶嬖嚪绞竭M(jìn)行。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行在攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)通知。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生本人簽字確認(rèn)。

      (四)體檢。參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

     。ㄎ澹┛疾。體檢合格人員進(jìn)入考察,因考察不合格出現(xiàn)的空額,是否遞補(bǔ)人員由招聘工作組研究后確定。

     。┕。擬聘用人員確定后,由區(qū)林業(yè)局在攀枝花市西區(qū)人民政府(http://www.pzhsxq.gov.cn/)進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

      對(duì)公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響招聘的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

      三、聘用及管理

     。ㄒ唬┛荚嚒Ⅲw檢、考察合格并經(jīng)公示無異議,由用人單位按規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。新聘用的臨聘工作人員實(shí)行試用期制度,試用期1個(gè)月,勞動(dòng)合同一年一簽;

      (二)聘用期滿后,根據(jù)工作需要經(jīng)考核合格可續(xù)聘。有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的,取消聘用。

      四、待遇

     。ㄒ唬┕べY待遇按照西區(qū)臨聘工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

     。ǘ┌凑諊(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);

     。ㄈ┫硎車(guó)家、省、市法律法規(guī)規(guī)定的假期,休假期間工資福利待遇按照勞動(dòng)保障有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

      五、紀(jì)律監(jiān)督與回避

      招聘工作接受攀枝花市西區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按照人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

      招聘單位及主管部門參與公開招聘工作的負(fù)責(zé)人和工作人員,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

      監(jiān)督舉報(bào)電話:中共攀枝花市西區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0812-3312388

      咨詢電話:攀枝花市西區(qū)林業(yè)局0812-3861616

      附件:攀枝花市西區(qū)林業(yè)局公開招聘臨時(shí)聘用工作人員報(bào)考信息表.doc

                                                                                                                                                                                                                                                                            攀枝花市西區(qū)林業(yè)局

                                                                                                                                                                                                                                                                          2024年12月24日

    來源:http://www.pzhsxq.gov.cn/zwgk/gsgg/10181414.shtml

    來源:本站采編

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