欧美一区日本一区欧美|一级做a免费观看久久|日本h在线精品免费观看|免费国产gay片在线观看

<table id="66ocg"></table>
<button id="66ocg"></button>
  • <td id="66ocg"></td>
  • <ul id="66ocg"></ul>
  • 當前位置:首頁 > 公招信息 > 2014年蓬安縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告

    2014年蓬安縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告(2)

    2014-06-26來源:本站采編

    蓬安縣廣播電視臺“播音主持”崗位,先面試,再以面試成績從高到低按3:1(報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比)確定進入《公共基礎知識》筆試人選,如最后一名入圍《公共基礎知識》筆試的人員出現(xiàn)成績并列,并列者一并列入《公共基礎知識》筆試入圍人員。《公共基礎知識》筆試入圍人員由蓬安縣人力資源和社會保障局于《公共基礎知識》筆試前3天在本網(wǎng)站公告。

    “播音主持”崗位的考試總成績=面試成績×70%+《公共基礎知識》筆試成績×30%。

    (二)面試

    1、面試方式。面試方式為結(jié)構化面試、專業(yè)技能(操作)考試等方式。面試成績滿分為100分。

    2、面試主要范圍:結(jié)構化面試的主要范圍為意愿素質(zhì)(動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識)等方面。

    3、確定面試入圍資格審查人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按 3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。

    4、面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由蓬安縣人力資源和社會保障局負責進行,具體時間、地點及人員名單于面試前5天由蓬安縣人力資源和社會保障局在南充人事考試網(wǎng)公布,不再另行通知,請報考者注意查閱。

    獲得面試入圍審查資格的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù):

    (1)身份證原件和復印件 1 份;

    (2)《公共基礎知識》筆試《準考證》原件(面試時仍須攜帶)。

    (3)其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。

    不能按要求提供上述證件和證明(材料)以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄其面試資格。

    面試入圍資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規(guī)定時間參加資格審查自動放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額,按筆試總成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查(因遞補者出現(xiàn)筆試總成績并列的,并列人員一并確定為遞補人員)。依次等額遞補取得面試審查資格的人員,由蓬安縣人力資源和社會保障局根據(jù)報考者在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。因報考人員聯(lián)系電話留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的,視為自行放棄,責任自負。

    通過面試資格審查并按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納了面試費的面試人員,由蓬安縣人力資源和社會保障局發(fā)給面試通知書。

    5、面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。

    面試當日,面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證原件和筆試《公共基礎知識》準考證原件,按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考。簽到時,上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。

    如因面試入圍資格審查不合格而又無人可遞補或因缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時,仍視為有效比例,面試正常進行。

    所有面試人員面試成績低于60分的,取消應聘資格。

    6、面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

    (三)考試成績公布

    面試工作結(jié)束后,由蓬安縣人力資源和社會保障局于面試后5個工 作日內(nèi)在南充人事考試網(wǎng)站上公告實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

    六、體檢

    (一)體檢人員確定

    根據(jù)招聘名額,按照報考者考試總成績,從高分到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績相同影響人員取舍的,按以下辦法確定體檢人員:采取兩科考試的,按第2科成績從高到低確定體檢人員,如第2科成績也相同的,則采取加試辦法確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢人員;采取3科考試的,則先按第2科考試成績從高到低確定體檢人員,如第2科考試成績也相同,則按第3科考試成績從高到低確定體檢人員;如第3科考試成績也相同,則采用加試辦法確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢人員。

    (二)體檢標準

    體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,另有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。

    (三)體檢時間和地點

    體檢在選定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前三天在南充人事考試網(wǎng)上公告。

    未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權。

    (四)復檢及遞補

    初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。

    某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現(xiàn)成績并列,則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。

    七、考察

    招聘單位及其主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考察(考核),并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補。

    八、公示

    考試、體檢、考察合格者由招聘單位或主管部門確定為擬聘用人員,并在南充人事考試網(wǎng)上公示7個工作日。

    公示內(nèi)容包括擬報送縣人社局審核確認人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

    對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件 的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,可先報送縣人社局進行審核確認,在任一時間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間(含公示后)因公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

    九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

    公示期滿且無異議人員由招聘單位負責對報考者所提供材料的真實性進行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關材料(能證明完全符合公招條件的所有證書、證件、證明材料原件及個人檔案;允許在職在編人員報考的崗位,擬聘人員為在職在編人員的須提供解除聘用合同文書)送主管部門復核后報蓬安縣人力資源和社會保障局復核確認。蓬安縣人力資源和社會保障局將按照有關規(guī)定對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。

    逾期不能按要求提供上述材料的,以及提供虛假證件、證明(材料)及檔案的,一律取消其聘用資格。報送蓬安縣人力資源和社會保障局審核確認人員因棄權、弄虛作假或不符合公招條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補。

    所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)擬聘用人員分崗位按考試總成績從高到低依次選崗,選崗結(jié)束后,與通過蓬安縣人力資源和社會保障局審核確認的其他機關事業(yè)單位擬聘用人員一并取得聘用人員資格,并按有關規(guī)定辦理聘用及上編等手續(xù)。

    用人單位憑蓬安縣人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位或其主管部門書面通知為準)到單位報到,并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理。

    通過蓬安縣人力資源和社會保障局審核確認后,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。

    十、紀律與監(jiān)督

    有關單位和工作人員在公開招聘中,應確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定,特別是不按公告進行資格審查的,按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理,情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

    十一、特別提示

    1、公招過程中如有通知、調(diào)整、補充等事項,由蓬安縣人力資源和社會保障局招聘單位或主管部門在南充人事考試網(wǎng)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的,責任自負。

    2、請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。

    3、招聘單位及其主管部門、蓬安縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    十二、有關咨詢、監(jiān)督電話

    咨詢電話:(0817)-8607896

    監(jiān)督電話:(0817)-8622432

    附件1、蓬安縣事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

    附件2、2014年蓬安縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員《公共基礎知識》筆試范圍及參考資料

    附件3、2014年蓬安縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員面試方式及主要范圍一覽表

    附件4、2014年蓬安縣公開招聘工作人員的事業(yè)單位基本情況一覽表

    附件5、蓬安縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名信息表

    附件6:2014年上半年蓬安縣事業(yè)單位公開考試招聘工作人員加分申請及證明表

    蓬安縣人力資源和社會保障局

    2014年6月26日

    來源:本站采編

    相關資訊