根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）和四川省人民政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)教育廳等部門(mén)（單位）關(guān)于妥善解決中小學(xué)代課教師問(wèn)題的實(shí)施意見(jiàn)的通知》（川辦〔2012〕184號(hào)）文件精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定招聘19名鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額及學(xué)校、學(xué)科分布

南部縣2014年鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師招聘名額及學(xué)校、學(xué)科分布表

三、招聘方式  

（一）招聘對(duì)象及范圍

符合《南部縣2014年招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學(xué)校教師崗位和條件要求一覽表》（詳見(jiàn)附件）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報(bào)考者必須在報(bào)名前取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書(shū)。

（二）基本條件。

1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3) 年齡：男，50周歲及以下（1964年7月1日及以后出生）；女，45周歲及以下（1969年7月1日及以后出生）。具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見(jiàn)附件《南部縣2014年招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教師崗位和條件要求一覽表》）。其中，報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專(zhuān)業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)條件”兩欄分別相符；不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格的責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

(2)曾被開(kāi)除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部  6 號(hào)令）和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則 （試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)縣域內(nèi)服務(wù)期未滿三年的特崗教師和在編工作人員。

(7)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

(8)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考教師崗位的。

（三）招聘方式

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，統(tǒng)一筆試、面試、體檢、考核、公示、選崗，審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)的方式進(jìn)行。

（四）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間。2014年7月7日至7月9日工作時(shí)間內(nèi)。

2、報(bào)名地點(diǎn)。南部縣教育局人事股（蜀北大道146號(hào)）

聯(lián)系電話：0817-5521132  0817-5588190

3、報(bào)名方式�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)需持本人身份證、畢業(yè)證、資格證等符合報(bào)名條件所需資料原件且同時(shí)提供復(fù)印件各一份，同底版一寸免冠近照三張，如實(shí)填寫(xiě)《登記表》。參加本次招聘的人員每人限報(bào)一個(gè)崗位，違者取消招聘資格。

4、資格審查。2014年7月11日相關(guān)部門(mén)對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初審。

（五）崗位調(diào)整

1、開(kāi)考比例：按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))要求，結(jié)合招聘單位實(shí)際，《教育公共基礎(chǔ)》筆試開(kāi)考比例不低于3：1 (有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1)，人才緊缺的特殊崗位，經(jīng)南部縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可放寬到2：1。

2、崗位調(diào)整：招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定筆試開(kāi)考比例的，調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況，在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、南部縣教育局網(wǎng)站上向社會(huì)公布。

（六）《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取。2014年7月26日參加考試的人員憑身份證在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

（七）考試費(fèi)用�？荚嚳紕�(wù)費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取，筆試50元/人，在報(bào)名時(shí)收��；參加面試的人員80元/人，在面試時(shí)收取。

四、考試

本次招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行�？荚嚢�括筆試和面試。

考試成績(jī)計(jì)算辦法：

筆試總成績(jī)＝《教育公共基礎(chǔ)》筆試成績(jī)＋政策性加分

考試總成績(jī)＝筆試總成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%

所有成績(jī)計(jì)算均按四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  （一）筆試

1、筆試科目�！督逃�公共基礎(chǔ)》筆試采用集中閉卷考試方式，筆試卷面滿分為100分。

2、筆試范圍�！督逃�公共基礎(chǔ)》筆試的考試范圍詳見(jiàn)《四川省中小學(xué)公開(kāi)招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》（川人社發(fā)〔2012〕145號(hào)），不指定教材。

3、筆試時(shí)間�！督逃�公共基礎(chǔ)》筆試定于2014年7月27日舉行（具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》）。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。

4、筆試成績(jī)公布。《教育公共基礎(chǔ)》筆試后5個(gè)工作日內(nèi)在南部縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、南部縣教育局網(wǎng)站上公布筆試成績(jī)和筆試總成績(jī)。對(duì)《教育公共基礎(chǔ)》考試成績(jī)有疑問(wèn)的報(bào)考者，可在筆試成績(jī)公布后3個(gè)工作日內(nèi)向南部縣人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)查分，逾期不再受理。

5、政策性加分。符合中央、四川省加分政策的，按照政策規(guī)定加分。考生加分資格由縣人社局審查確認(rèn)，考生需在報(bào)名時(shí)提供服務(wù)所在地縣以上組織、團(tuán)委、人社、民政、基層項(xiàng)目組織等部門(mén)出具的證明和考核材料的原件及其它需要提供的資料，逾期不再受理。

（二）面試

1、面試方式：面試方式為講課。面試成績(jī)滿分為100分。

2、面試主要范圍：與報(bào)考崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）的教學(xué)（試講）。

3、確定參加面試人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績(jī)和招聘名額，從高分到低分按2:1的比例確定面試入圍人員。與最后一名面試入圍人員筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試人員。