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    2014年南充市國家保密局關(guān)于公招事業(yè)編制工作人員的公告(1)

    2014-08-23來源:本站采編

    根據(jù)工作需要,經(jīng)批準(zhǔn),中共南充市委組織部、中共南充市委保密委員會(huì)辦公室(南充市國家保密局)決定面向全省公開招聘事業(yè)編制工作人員1名到市保密技術(shù)服務(wù)中心工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、公開招聘職位及名額

    計(jì)算機(jī)及文秘管理崗位工作人員1名。

    二、公招條件

    (一)具有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類或語言文學(xué)類專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷。

    (二)年齡不超過30周歲(計(jì)算截止時(shí)間:2014年7月31日)。

    (三)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

    1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

    2.身體健康,能堅(jiān)持招聘崗位的正常工作。

    3.委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

    (四)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

    1.曾受過各類刑事處罰的。

    2.曾被開除公職的。

    3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

    4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

    5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部 6 號(hào)令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則 (試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

    6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

    7.2014年8月1日以后全日制在讀學(xué)生。

    8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

    三、公招程序

    公招工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、公示和審核確定辦理聘用等程序進(jìn)行。

    四、考試和資格復(fù)審

    (一)筆試

    筆試總分100分。筆試主要測(cè)試考生綜合知識(shí)能力,筆試不指定教材。

    筆試開考比例不低于3:1

    政策性加分。參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通[2010]4號(hào))規(guī)定加分。符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定的退役士兵,按規(guī)定加分。基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2014年9月1日。

    申請(qǐng)加分的報(bào)考者,務(wù)于2014年9月2日18∶00 前在工作時(shí)間將以下材料交招聘單位,以便審查。

    1、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部:服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(“三支一扶”計(jì)劃為縣<市、區(qū)>人社局,教師特崗計(jì)劃為縣<市、區(qū)>教育局、大學(xué)生村(社區(qū))干部為縣<市、區(qū)>組織部)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)等材料原件及復(fù)印件。成都市“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目自愿者除上述材料外還須提供加蓋四川省“三支一扶”計(jì)劃協(xié)調(diào)管理辦公室公章的服務(wù)證書。

    2、申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

    材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的,不予受理且責(zé)任自負(fù)。經(jīng)招聘單位審查符合條件的按規(guī)定加分,并由招聘單位詳細(xì)填寫《南充市事業(yè)單位公開招聘工作人員政策性加分審核備案表》。招聘單位須于2014年9月3日12:00前將加分材料原件、復(fù)印件和《政策性加分審核備案表》一并交市委組織部復(fù)核。報(bào)送加分材料的考生可于2014年9月4日后在其報(bào)考單位取回所交的加分材料原件。

    (二)面試

    實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試,面試總分100分。確定面試入圍資格

    審查人員。招聘單位根據(jù)參考人員筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。

    面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單以及有關(guān)材料于面試前5天由招聘單位另行通知。

    不能按要求提供有關(guān)證件和證明(材料)以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。

    來源:本站采編

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