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    2014年綿陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)直接考核招聘醫(yī)學類專業(yè)技術人員公告(3)

    2014-11-21來源:本站采編

    六、公示

    對考核、體檢、考察合格的擬聘人員在綿陽經(jīng)開區(qū)政務網(wǎng)進行公示。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報,舉報者應實事求是地反映問題,并提供必要的證明材料和調(diào)查線索。

    擬聘人員公示結束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,由經(jīng)開區(qū)黨群部和招聘單位按程序辦理相關手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。因公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前自動放棄,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補。

    七、聘用

    經(jīng)公示無異議人員,應在規(guī)定的時間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交經(jīng)開區(qū)黨群部:

    1.在職人員應在公示期滿30日內(nèi)提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(通過經(jīng)開區(qū)黨群部審核確認后,在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

    2.下崗、失業(yè)人員應在公示期滿30日內(nèi)提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

    經(jīng)開區(qū)黨群部和招聘單位對報考者所提供材料的真實性進行審查,對不符合招聘條件的人員,取消聘用資格,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補。如系報考者提供虛假證件和材料的,一經(jīng)查實,取消聘用資格。通過審查確認的人員,取得聘用資格,按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

    逾期未將上訴材料送經(jīng)開區(qū)黨群部的,視為自動放棄聘用資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補。

    招聘單位憑經(jīng)開區(qū)黨群部的聘用通知,及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位通知為準)到單位報到,并按照有關規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)經(jīng)開區(qū)黨群部同意,逾期未報道者,視為自動放棄,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補。

    此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員,按照《四川省事業(yè)單位聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理。

    八、招聘工作紀律

    (一)為保證本次直接考核招聘工作的順利進行,招聘工作的公正性、嚴肅性,招聘工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。

    (二)在招考的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并按人事紀律追究當事人責任。

    (三)招聘單位負責人員和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時,涉及與本人有上訴親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。

    九、本公告的招聘事宜由綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部負責解釋。

    1.監(jiān)督電話:綿陽經(jīng)開區(qū)監(jiān)察局 0816-8130081

    2.咨詢電話:綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部 0816-8130025

    0816-8130022

    附件:1.經(jīng)開區(qū)2014年度直接考核招聘醫(yī)學類專業(yè)技術人員崗位需求表

    2.經(jīng)開區(qū)2014年度直接考核招聘醫(yī)學類專業(yè)技術人員報考信息表

    2014年11月21日

    來源:本站采編

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