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    攀枝花市經(jīng)濟和信息化委員會經(jīng)濟研究與企業(yè)服務中心公開直接考核招聘高層次和緊缺專業(yè)人才公告(1)

    2015-05-27來源:本站采編

    為加強攀枝花市經(jīng)濟研究與企業(yè)服務中心隊伍建設,根據(jù)《四川省人事廳 四川省機構編制委員會辦公室關于印發(fā)<四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》(川人發(fā)[2006]9號)及《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳關于轉發(fā)<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發(fā)[2011]36號)規(guī)定,經(jīng)市委編辦、市人力資源和社會保障局同意,按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,攀枝花市經(jīng)濟研究與企業(yè)服務中心擬公開面向社會直接考核招聘經(jīng)濟政策研究專業(yè)技術人員1名,F(xiàn)將有關事項公告如下(本公告在攀西人才網(wǎng)(http://www.pxrc.com.cn)、攀枝花市公眾信息網(wǎng)(http://www.panzhihua.gov.cn)發(fā)布):

    一、招聘崗位:

    經(jīng)濟政策研究專業(yè)技術崗位。

    二、招聘條件

    (一)報名者應同時具備以下條件:

    1、具有較強的事業(yè)心和責任感,有奉獻精神、團隊精神和服務意識,愛崗敬業(yè);

    2、具有普通高等教育高校碩士研究生及以上學歷,國民經(jīng)濟學、哲學專業(yè);

    3、年齡18-35周歲(即1979年6月8日-1997年6月8日期間出生),身體健康;

    4、中共黨員;

    5、兩年及以上基層工作經(jīng)歷;

    (二)凡有下列情形之一的不得報名:

    1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

    2、現(xiàn)役軍人。

    3、試用期內的公務員。

    4、公務員被辭退未滿五年的。

    5、有違法、違紀行為正在接受審查的。

    6、尚未解除黨紀、政紀處分的。

    7、有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。

    三、 招聘程序

    (一)報名程序

    1、報名時間:2015年 6月8日-6月12日。

    2、報名方式:采用現(xiàn)場報名方式進行,報名時免收報名費。

    3、報名辦法:

    來源:本站采編

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