（一）編制

考核招聘人員使用事業(yè)編制，并與用人單位簽訂聘用合同。從聘用合同生效之日起，在招聘單位服務年限不少于5年。

（二）工資、補助等其他待遇

按照《雅安市引進高層次人才管理辦法（試行）》（雅委辦〔2011〕40號）規(guī)定，試用期滿合格后，對引進的碩士研究生由用人單位發(fā)放不少于3萬元的安家補助。職務、職稱按國家和省有關規(guī)定辦理，除享受正常的工資、福利外，每月發(fā)放人才津貼1000元，自引進之日起發(fā)放3年。安家補助于試用期滿后分5年發(fā)放到位（每年發(fā)放安家補助費的20%）。

五、其他事項

（一）本公告由中共雅安市雨城區(qū)委組織部、雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)教育局負責解釋。

（二）政策咨詢電話：

中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)人才辦） 0835—2822550

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局 0835—2823845

雅安市雨城區(qū)教育局 0835—2238242

（三）監(jiān)督電話：

雅安市雨城區(qū)紀委、監(jiān)察局 0835—2820000

附件：

1.雅安市雨城區(qū)公開考核招聘教育系統(tǒng)高學歷人才報名表

2.雅安市雨城區(qū)公開考核招聘教育系統(tǒng)高學歷人才崗位條件一覽表

中共雅安市雨城區(qū)委組織部

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局

雅安市雨城區(qū)教育局

2015年12月14日