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為加快推進人才強縣戰(zhàn)略，更好服務成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設示范縣創(chuàng)建，切實為岳池經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強人才支撐，岳池縣決定開展2022年上半年引進急需緊缺專業(yè)人才工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進崗位及名額

具體引進崗位及名額詳見《岳池縣2022年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》（附件6-1）。

二、引進范圍及條件

（一）引進范圍

1．符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員。必須在資格復審結束前取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證書、學位證書、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等證書。

2．2022年高校應屆畢業(yè)生。必須在2022年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證書、學位證書、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等證書，并憑證書原件辦理聘用手續(xù)。

（二）報考條件

1．具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

2．全日制普通高校研究生畢業(yè)并取得相應學位，其中碩士不超過35周歲（1986年4月25日以后出生），博士不超過40周歲（1981年4月25日以后出生），有高級職稱的或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士研究生及留學歸國人員可適當放寬年齡限制。

3．2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，符合引才條件的，其學歷學位證書與全日制研究生具有同等法律地位和相同效力。

4．身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

5．符合有關回避規(guī)定。

6．符合崗位確定的具體條件。報考者畢業(yè)證書所注專業(yè)應與報考崗位所需求專業(yè)一致。

7．符合崗位要求的其他資格和條件。

（三）有下列情況之一者，不得報考

1．曾受過刑事處罰的。

2．曾被開除公職的。

3．有違法、違紀行為正在接受審查的。

4．尚未解除黨紀、政紀處分的。

5．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

6．試用期內(nèi)和新錄（聘）用機關事業(yè)單位未滿最低服務年限的。

7．在各級事業(yè)單位招聘考試和公務員招考中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的。

8．有違反相關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、引進方式

采取雙向選擇、直接考核方式。

四、引進程序

本次只開設網(wǎng)上報名渠道，在引進任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考條件或有弄虛作假行為的，取消報考資格或不予聘用。

（一）網(wǎng)上報名及資格審查

1．網(wǎng)上報名時間：公告發(fā)布之日起即可報名，截止時間為2022年5月25日。

2．報名方式：報考人員根據(jù)《廣安市岳池縣2022年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》（附件6-1），選擇與自己條件相符的招錄職位。報考人員須如實填寫《廣安市岳池縣2022年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》（附件6-2，2寸免冠彩色近照掃描在表上），并將填寫好的報名登記表以word文檔形式（文件命名為：報考單位+姓名）發(fā)送至郵箱ycxrcb@126.com。

3．資格審查：報名結束后，由岳池縣人才工作領導小組辦公室會同用人單位根據(jù)報名者提供的登記表進行資格初審，對初審合格者及時電話通知資格復審和面試相關事宜，對初審不合格者不再專門通知。初審合格者須在資格復審時如實提交相關證明材料原件及復印件（本人身份證、學位證書、畢業(yè)證書、相關專業(yè)技術職務資格證書及重要科技成果或?qū)W術成果證明材料），應屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)院校出具的有關學歷、專業(yè)證明。

在編人員報名參加本次考試的，須提供現(xiàn)工作單位和主管部門的同意報考證明。每名報考人員限報一個崗位類別，報考人員報名時所留聯(lián)系方式應準確無誤，保持通訊暢通。

（二）面試

報考人員通過資格審查后，參加面試�，F(xiàn)場面試主要考察應試者綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試時間初步定于2022年6月上旬，具體面試時間及地點以電話通知或岳池縣人民政府網(wǎng)、岳池黨建網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布的信息為準。

（三）體檢

根據(jù)面試情況并結合職位要求擇優(yōu)確定擬引進人選（如某一崗位在面試中沒有合適人選的，該崗位暫不引進）。對擬引進人選組織體檢、考察，體檢的項目和標準參照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次體檢實施前，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。凡未按時參加體檢的缺席者，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)面試成績從高到低依次等額遞補一次。

（四）考察、聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，辦理相關手續(xù)。因自愿放棄考察或考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)面試成績從高到低依次等額遞補一次。

擬聘用人員應在規(guī)定時限內(nèi)到招聘單位報到，招聘單位按國家有關規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不按時報到的，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補。

五、政策待遇

（一）引進人才全部占事業(yè)單位編制。

（二）引進人才在岳池最低服務年限為5年，實行半年試用期，試用期滿考核合格的，按規(guī)定發(fā)放住房和搬遷安置補助（碩士研究生為5萬元，博士研究生為10萬元）。考核不合格的，取消聘用資格。

（三）5年服務期內(nèi)，用人單位為引進人才提供過渡住房或給予租房補貼。

六、紀律監(jiān)督

本次人才引進工作接受社會及有關部門全程監(jiān)督。

咨詢電話：0826—5235722，郵箱：ycxrcb@126.com。

附件：6-1.廣安市岳池縣2022年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表

6-2.廣安市岳池縣2022年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表

岳池縣人才工作領導小組辦公室

2022年4月22日 

來源：http://www.gadj.gov.cn/news/newsNoticeInfo.html?id=37e988af725243beb82b0d992a5bd912