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    2022下半年南充南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘61名專業(yè)技術(shù)人員公告

    2022-11-09來源:本站采編

    \2022年南充事業(yè)單位信息群:點擊進(jìn)入

    為深化事業(yè)單位人事制度改革,完善選人用人機(jī)制,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《四川省人力資源和社會保障廳關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社〔2018〕49 號)等文件精神,經(jīng)縣委、縣政府同意,南部縣人民醫(yī)院等21個衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員61名,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則公開招聘,擇優(yōu)聘用。

    二、招聘崗位及名額

    詳見《南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》附件1)。

    三、招聘對象、范圍及基本條件

    (一)招聘對象及范圍

    面向全國公開考核招聘2023年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證(學(xué)歷、學(xué)位含國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位),并完全符合《崗位和條件要求一覽表》(詳見附件1)相關(guān)條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2023年畢業(yè)的報考者必須在2023年7月31日前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書,并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù)。其他報考者必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的,視為報考者自動放棄,責(zé)任自負(fù)。

    對2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生作為同等學(xué)歷對待。

    (二)基本條件

    1.報考者應(yīng)同時具備的條件:

    (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

    (2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

    (3)具備本公告招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》)。

    報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書),應(yīng)與報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件”兩欄分別完全相符;條件不符者請勿報考,否則取消報考及聘用資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。

    (4)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

    2.有下列情況之一者,不得報考:

    (1)曾受過各類刑事處罰的。

    (2)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的。

    (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

    (4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的。

    (5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

    (6)南部縣域內(nèi)在編工作人員和服務(wù)期未滿3年的特崗教師。

    (7)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參公人員)及尚在規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員(期滿截止時間為報名第一日)。

    (8)按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

    (9)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形和有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

    四、招聘方式

    本次招聘采取網(wǎng)上報名,統(tǒng)一面試、體檢、考察、公示、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)的方式進(jìn)行。

    五、網(wǎng)上報名

    1.報名時間:2022年11月9日起至2022年11月25日18:00止。

    2.報名資料:(1)《南部縣事業(yè)單位考核招聘工作人員審批表》(附件4),考生在網(wǎng)上自行下載并填寫;(2)本人有效身份證掃描件(正反面);(3)本人有效的畢業(yè)證和學(xué)位證掃描件;(4)招聘崗位要求的其他證書掃描件;(5)近期正面一寸免冠電子照片。其中,尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生報名時,需提供教育部學(xué)籍在線驗證報告1份、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時間等情況的證明掃描件。

    3.報名郵箱:952808998@qq.com,聯(lián)系人:趙老師,聯(lián)系電話:0817-5588190。所有報名資料打包并標(biāo)注“姓名+報考單位名稱+報考崗位”發(fā)送到指定郵箱。

    六、考核

    考核方式根據(jù)各招聘崗位報名人數(shù)確定。如果報名人數(shù)與招聘名額之比等于或少于3:1,則采取直接面試的方式進(jìn)行考核;如果招聘崗位報名人數(shù)與招聘名額之比超過3:1,則采取筆試和面試相結(jié)合的方式,按筆試成績從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員,與最后一名面試入圍資格審查人員筆試成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。筆試成績不計入考試總成績,面試成績?yōu)樽罱K考核成績。

    (一)筆試

    筆試由南部縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織。筆試時間、地點及人員名單在南部縣人民政府官網(wǎng)公布(http://www.scnanbu.gov.cn/),不再另行通知。筆試成績由南部縣人力資源和社會保障局于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在南部縣人民政府官網(wǎng)公布。對筆試成績有疑問的筆試人員,可于筆試成績公布后的2個工作日內(nèi)向南部縣人力資源和社會保障局書面申請查分,逾期不予受理。查分按照《四川省人事考試查分規(guī)則》相關(guān)規(guī)定辦理。南部縣人力資源和社會保障局根據(jù)參考人員筆試成績和招聘名額,從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。

    (二)面試資格審查

    1.面試資格審查時間:具體時間及參加人員名單在南部縣人民政府官網(wǎng)公布,不再另行通知,請報考者注意查閱。

    2.面試資格審查地點:南部縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(714室)。

    3.面試資格審查時需提供的資料:

    (1)《南部縣事業(yè)單位考核招聘工作人員審批表》(附件4)1份;

    (2)本人有效身份證原件及復(fù)印件1份;

    (3)本人近期免冠1寸證件照3張;

    (4)本人有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份,同時提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份及中國學(xué)位認(rèn)證報告1份;其中,尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時,需提供教育部學(xué)籍在線驗證報告1份、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時間等情況的證明原件及復(fù)印件1份;

    (5)招聘崗位要求的其他證書原件及復(fù)印件1份;

    (6)國外、境外留學(xué)人員報考的,出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件1份。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,由招聘單位或主管部門通過省級教育行政部門、相關(guān)高校或省以上相關(guān)科研機(jī)構(gòu)等第三方對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

    4.開考比例。資格審查合格人數(shù)與招聘名額之比不低于3:1(達(dá)不到3:1的,經(jīng)南部縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn)可調(diào)整到2:1),未達(dá)到開考比例的,則相應(yīng)調(diào)減招聘名額。調(diào)整(減)情況,在南部縣人民政府官網(wǎng)公布。

    不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄其面試資格。資格審查不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額,按筆試成績由高到低的順序依次等額確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員,由南部縣人力資源和社會保障局根據(jù)報考者在《南部縣事業(yè)單位考核招聘工作人員審批表》(附件4)上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進(jìn)行資格審查。遞補(bǔ)人員未在規(guī)定時間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的,視為自動放棄,責(zé)任自負(fù)。資格審查合格人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時,資格審查合格人員全部進(jìn)入面試,面試正常進(jìn)行。

    (三)面試

    1.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分(成績按四舍五入原則保留到小數(shù)點后兩位)。資格審查合格人員參加面試,主要范圍為意愿素質(zhì)(動機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和專業(yè)知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識)等方面。

    2.面試時間及地點。面試具體時間、地點及參加人員名單在南部縣人民政府官網(wǎng)公布,不再另行通知,請報考者注意查閱。面試當(dāng)日,面試人員憑本人有效身份證原件和《面試準(zhǔn)考證》(或《筆試準(zhǔn)考證》)原件按規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場簽到候考。簽到時上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的作自動放棄面試資格處理。

    3.面試成績公布。報考者面試成績當(dāng)場宣布并由報考者本人簽字確認(rèn),并在南部縣人民政府官網(wǎng)公布。

    面試人員面試成績低于70分的,取消考聘資格。

    七、體檢

    體檢人員根據(jù)招聘名額確定。按面試成績分崗位由高分到低分依次等額確定體檢人員,若因成績并列影響體檢人員確定的,則通過加試(面試)方式確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢人員。對確定的體檢人選進(jìn)行體檢。

    1.體檢標(biāo)準(zhǔn)

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時,如國家出臺新的體檢規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。

    體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

    2.體檢時間和地點

    體檢在選定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前5天在南部縣人民政府官網(wǎng)上公告,不再另行通知。

    未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,作自動棄權(quán)處理且自負(fù)其責(zé)。

    3.復(fù)檢及遞補(bǔ)

    初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。某崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報考者的面試成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員(如體檢遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績并列,通過加試〈面試〉方式確定遞補(bǔ)體檢人員,將加試成績高者確定為遞補(bǔ)體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

    體檢(含復(fù)檢)所產(chǎn)生的一切費用由報考者承擔(dān)。

    八、考察

    由招聘單位及其主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察,并對其報考材料(證件)、資格及與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)。對考察中取消報考資格以及通過考察后報考者自動放棄出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

    九、公示

    面試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在南部縣人民政府官網(wǎng)上公示7個工作日。公示期間,接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映問題的不予受理。

    對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,可予聘用,但一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。被公示人棄權(quán)或因被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

    十、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

    擬聘用人員經(jīng)資格復(fù)審和檔案審查后取得聘用人員資格并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用及上編等手續(xù)。因棄權(quán)或因不符合招聘條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補(bǔ)。

    報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院的擬聘人員依據(jù)面試成績從高分到低分依次選擇定崗單位。選崗具體時間及地點在南部縣人民政府官網(wǎng)公告通知。如擬聘人員面試成績相同,則采取加試(面試)的方式確定選崗順序。未按規(guī)定時間到規(guī)定地點參加選崗的視為自動放棄聘用資格,空缺后的名額不再遞補(bǔ)。尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生選崗后須簽訂就業(yè)協(xié)議。未能如期畢業(yè)及逾期(以通知時間為準(zhǔn))不能按要求提供檔案和辦結(jié)相關(guān)手續(xù)的,作自動棄權(quán)處理且不再遞補(bǔ)。

    取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理。未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格,因此而產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

    新聘用人員在招聘單位服務(wù)滿5周年方可流(調(diào))動。

    十一、紀(jì)律與監(jiān)督

    有關(guān)單位和工作人員在招聘工作中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反考風(fēng)考紀(jì)的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

    十二、特別提示

    1.招聘過程中如有相關(guān)通知(公告)、調(diào)整、補(bǔ)充等事項,在南部縣人民政府官網(wǎng)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

    2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通,否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負(fù)責(zé)。

    3.本公告要求的招聘條件系指從報名起至辦理聘用手續(xù)時報考者均須完全符合招聘條件及要求。

    4.招聘單位、主管部門、南部縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    5.招聘單位基本情況詳見《南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘單位基本情況一覽表》(附件3)。

    6.根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會調(diào)整日程,調(diào)整情況將提前在南部縣人民政府官網(wǎng)予以發(fā)布,請報考人員隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

    7.疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國家和四川省疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。請報考者密切關(guān)注“四川疾控”、“南充播報”等微信公眾號及四川省、南充市、南部縣應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急指揮部辦公室最新文件精神和最新防疫要求,嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,積極配合落實管控措施,自覺做好隔離觀察、健康管理和核酸檢測。

    十三、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

    南部縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股:0817-5588190

    南部縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:0817-5385558

     

    附件:1.南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

              2.南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院招聘崗位及人數(shù)一覽表

              3.南部縣衛(wèi)生事業(yè)單位2022年下半年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘單位基本情況一覽表

              4.南部縣事業(yè)單位考核招聘工作人員審批表

     附件:點擊下載    

     

    南部縣人力資源和社會保障局

                   2022年11月8日

    來源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/8003.html

    來源:本站采編

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